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株式会社リョーサンのすべての口コミ

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回答者: 男性/ 物流/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 神戸物流/ 主任

2.6
口コミ投稿日:2022年04月06日
成長・キャリア開発:
部署によっては、
上司は、居ません。
僕の部署は派遣されてる所なので、評価はあまりされてないと思います。

働きがい:
どんなけ頑張ろうとしても、評価、給料、特に変わりません。
それと、上が引退しないので、
部長級が増えていく一方なので、給料面はその方々にまわります。

回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

3.0
口コミ投稿日:2023年02月22日
福利厚生:特になしオフィス環境:駅から徒歩数分ととても近く、綺麗で清潔感のある働
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回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

3.0
口コミ投稿日:2023年02月22日
勤務時間・休日休暇:残業は人によりまちまちです。月によってもさまざまで忙しい時期
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回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年09月28日
入社前に認識しておくべき事:入社前新たにできた業務に配属だったのと、自分が関わり
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回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年09月28日
福利厚生制度の満足点:必要な福利厚生はあります。ただし、大手企業のようにカフェテ
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口コミ投稿日:2023年09月28日

回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年09月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 25万円 0万円 60万円
年収 360万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
年収・給与の満足点:給与制度については通勤手当は全額支給されるのでかなりの遠方で
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口コミ投稿日:2023年05月18日

回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年05月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 25万円 0万円 60万円
年収 360万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:昇給は毎年ありますが微々たるものですが、賞与も毎年あり事業所の売上げで
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口コミ投稿日:2023年09月28日

回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年09月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 25万円 0万円 60万円
年収 360万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
賞与:毎年、賞与は夏と冬に支給され、業績が良ければ7月に決算賞与が支給されます。
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回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年09月28日
仕事の裁量権:しっかりと納期を守っていれば仕事における裁量権はあります。納期に間
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回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年09月28日
休日休暇:会社独自の休暇はありませんが、部署にもよりますが有給は取りやすいと思い
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回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年05月18日
事業の弱み:本業は安定はしていますが、他の事業に関しては相当厳しいと感じます。事
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回答者: 男性/ 物流部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2024年01月21日
福利厚生:通勤手当等必要最低限といった感じ。住宅・寮なし。オフィス環境:近辺に大
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:入社してからはしつけとかの基本的な人との関わりのマナーをしっ
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回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年05月18日
福利厚生:退職金はありましたので退職の際、口座に振り込まれます。オフィス環境:立
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回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年05月18日
成長・キャリア開発:社内研修はありませんでしたが、自発的にセミナーなどに受講をし
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:数社の大手企業に取引があるため、安定性はあると思います。 大きく給料
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回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年05月18日
勤務時間・休日休暇:休日休暇は自由に取れるのでワークライフバランスは良いと思いま
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回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年05月18日
女性の働きやすさ:産休、育休もあり育休の復帰もありますので、そういった面では女性
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回答者: 男性/ 物流部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2024年01月21日
成長・キャリア開発:・資格フォークリフト、玉掛け、床上クレーンの3種は基本的に取
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【他社員へ相談しやすい環境か】どちらかと言えば、相談しやすい環境であ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
仕事内容:個人の裁量が大きい。上はもっぱら社内調整のみ。仕入れ先、得意先への抑止
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】個人での取り組みが多い。チーム、部署、支店で
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【失敗に対しての寛容さ】寛容である。内容は少しずれてしまうが、遅刻で処
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】多い。各部署で推進する商品が違っても、同じ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
成長・キャリア開発:不毛なちえっくのみの為成長するかは自分次第。逆に環境は与えら
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口コミ投稿日:2018年11月20日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:現有社員の文化、考え方、ゴルフ、飲み会、イベント参加の有無が最重要。相
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【女性の活躍度】女性の殆どが一般事務職で入社する為、活躍する場合は、総
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減の取り組み】ありませんでした。残業手当はあるものの、時間
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【職場の施設や設備環境について】受注や発注に関わる業務内容に、まだまだ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【アイディア実現までのスピード】遅い。決裁申請も段取りが多く、提案内容
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
オフィス環境:建屋が古い。新しい建屋は売上のある部門が独占している。机・椅子は昔
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
福利厚生:出張日当もない。残業も半期90時間まで。各種手当も皆無。社食もないし手
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
企業文化・社風・組織体制:プロパーの文化が色濃い。業績評価より人物評価。端的に言
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
勤務時間・休日休暇:休みは標準的。有給は部門によって取り易さが異なる。部門間で差
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】基本的には自分で決める。但し都度の会議
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