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株式会社クラブメッドのすべての口コミ

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現職

回答者: 女性/ スポーツインストラクター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.4
口コミ投稿日:2024年02月14日
勤務時間・休日休暇:
スポーツインストラクター
・週6日勤務
・9:00〜17:00  昼休憩1時間
・18:30〜  晩御飯
・20:30〜  ショー
・21:30〜  イベント
・22:00〜23:30  お話し

謎なスケジュールだと思いますが、本当にこの感じのスケジュールです。
まず8時間の通常業務をし、その後従業員で作り上げるショーのパフォーマンスをし、それが終わり次第バーにてダンスパーティーやらカラオケ大会やら色々します。そのイベントが終わったら、お客様とお喋りをします。自分のお部屋に帰れるのは23:30。早くても23:00だと思ってください。
外資系の変わったリゾートホテルなので、従業員でもお客様でも好き嫌いがはっきり分かれます。

回答者: 男性/ ホテル従業員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.8
口コミ投稿日:2021年10月29日
事業の強み:日本国内のみならず世界中に同リゾートがあるので世界規模で将来的な不安
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回答者: 男性/ ホテル従業員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.8
口コミ投稿日:2021年10月29日
企業カルチャー・社風:多国籍なスタッフが集まる会社。組織体制・コミュニケーション
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回答者: 女性/ スポーツインストラクター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.4
口コミ投稿日:2024年02月14日
福利厚生:退職金ありません。寮はありますが、とても狭いです。場所にもよりますが、
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回答者: 女性/ スポーツインストラクター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.4
口コミ投稿日:2024年02月14日
企業カルチャー・社風:常に国際的な従業員と、国際的なお客様と交流することが出来ま
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回答者: 男性/ スキースクールインストラクター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ スキーチーム

2.8
口コミ投稿日:2020年09月24日
企業カルチャー・社風:お客さま、他の従業員ともかなり距離が近いので人間関係の構築
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回答者: 男性/ スキースクールインストラクター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ スキーチーム

2.8
口コミ投稿日:2020年09月24日
福利厚生:三食寝床付き(お酒も飲み放題)ですが、お客さまと一緒であればという前提
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回答者: 女性/ ホテルフロント/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年04月02日
女性の働きやすさ:女性ならではと言う利点はありません。すべての人に平等に機会が与
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2016年01月24日
働きがい:これ以上お客様と距離の近い接客業を探すことは難しいでしょう。 お褒めの言
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回答者: 男性/ スキースクールインストラクター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ スキーチーム

2.8
口コミ投稿日:2020年09月24日
勤務時間・休日休暇:繁忙期には休みが取れず自己最長連勤は3週間強でした。半年に一
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回答者: 女性/ ホテルフロント/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年04月02日
勤務時間・休日休暇:住み込みの仕事のため、休日はあってないようなもの。リゾートホ
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回答者: 男性/ スキースクールインストラクター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ スキーチーム

2.8
口コミ投稿日:2020年09月24日
成長・キャリア開発:普通では経験できないことがたくさんできる点は魅力だと思います
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2016年01月24日
勤務時間・休日休暇:支配人にもよりますが、基本は夜中の12時までの勤務で体力的に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
オフィス環境:オフィスの立地だが、最寄り駅から遠い。バス停は目の前だが多数は電車
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月27日
オフィス環境:オフィスは比較的きれいで、物が少なくシンプル。またシーズンごとのイ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人により人事考査が違う。(気に入られると考査が良くなり、気に入られない
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
成長性・将来性:会社をとりまく業界の環境も過渡期にあり、さらに一般顧客が旅行代理
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月27日
企業文化・社風・組織体制:結局は外資系企業の日本法人であるが故、それが日本の商習
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
女性の働きやすさ:マネジメントスタッフにも女性がいて、また有休もとりやすいので女
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
女性の活躍・女性管理職:過去には女性社長などもり、管理職にも女性がいる。各部署に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月27日
勤務時間・休日休暇:外資系のバカンス企業ならではで休日はとても取りやすい。むしろ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
社内制度:会社が保有する全世界のリゾートを無償で宿泊できる制度がある(社歴による
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
オフィス環境:社内の雰囲気は悪くない(いい意味で和気あいあいとしている。)キック
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回答者: 男性/ スキースクールインストラクター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ スキーチーム

2.8
口コミ投稿日:2020年09月24日
女性の働きやすさ:多様なスタッフがいるので働きやすい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
企業文化・社風・組織体制:社内のコミュニケーションは悪くない。なんでも話せる社風
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
勤務時間・休日休暇:フランス発祥の企業体質から休日や休暇は非常に取りやすい。直前
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年間賞与が決まっている(年間5ヶ月)。昇給額が役職者になるまで一定額上
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月27日
福利厚生:軽年数に応じて自社のリゾートを無料で利用できる福利厚生システムがある。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月27日
社内制度:主に営業部門ではあるが定期的な社内インセンティブがある。そのほかまれに
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
企業文化・社風・組織体制:社員の平均年齢が高い。外資系でもあるためトップが変わる
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月27日
女性の活躍・女性管理職:女性にとっては働きやすいと思われる。男性も女性も同じフィ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月27日
仕事内容:部署によっては自身の業務範囲を超えて業務過多になるケースもある。上長も
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
オフィス環境:オフィスは社員数に対しては広い。働きやすいの環境づくりも推進してい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与は決して良くないが、ボーナスは年二回遅れることなく支給される。基本
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月27日
女性の働きやすさ:女性の比率が多く、女性にとっての働き安やは恵まれている。女性ス
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