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株式会社クラブメッドの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月14日

回答者: 女性/ スポーツインストラクター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.4
口コミ投稿日:2024年02月14日
福利厚生:
退職金ありません。
寮はありますが、とても狭いです。場所にもよりますが、備え付けで、シングルベット、机、タンス、テレビがあります。ルームシェアなので、トイレとシャワーは共有です。
ルームメイトとは出勤時間がバラバラなことも多いため、相性が大切です。敏感な人はストレスをかかえるかもしれません。

株式会社クラブメッドの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月14日

回答者: 女性/ スポーツインストラクター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.4
口コミ投稿日:2024年02月14日
勤務時間・休日休暇:
スポーツインストラクター
・週6日勤務
・9:00〜17:00  昼休憩1時間
・18:30〜  晩御飯
・20:30〜  ショー
・21:30〜  イベント
・22:00〜23:30  お話し

謎なスケジュールだと思いますが、本当にこの感じのスケジュールです。
まず8時間の通常業務をし、その後従業員で作り上げるショーのパフォーマンスをし、それが終わり次第バーにてダンスパーティーやらカラオケ大会やら色々します。そのイベントが終わったら、お客様とお喋りをします。自分のお部屋に帰れるのは23:30。早くても23:00だと思ってください。
外資系の変わったリゾートホテルなので、従業員でもお客様でも好き嫌いがはっきり分かれます。

株式会社クラブメッドの企業カルチャー・組織体制の口コミ

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口コミ投稿日:2021年10月29日

回答者: 男性/ ホテル従業員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.8
口コミ投稿日:2021年10月29日
企業カルチャー・社風:
多国籍なスタッフが集まる会社。

組織体制・コミュニケーション:
SNSのメッセージグループや、週1回の全体会議などを通してコミュニケーションをとっている。

ダイバーシティ・多様性:
年齢、国籍とさまざまでありチーム全体で働くスタイル。

株式会社クラブメッドの女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2019年07月12日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
女性の働きやすさ:マネジメントスタッフにも女性がいて、また有休もとりやすいので女性スタッフは働きやすいと思う。男性スタッフと女性スタッフのひりちゅは半々くらい。

株式会社クラブメッドの成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2016年01月24日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2016年01月24日
働きがい:これ以上お客様と距離の近い接客業を探すことは難しいでしょう。
お褒めの言葉やお叱りの言葉をいただくこともありますが、何よりユニークなのは、お客様を楽しませるためには自分も楽しむことが重要であるということ。他のホテルでは経験できない出会いがたくさんありました。

株式会社クラブメッドの入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2021年10月29日

回答者: 男性/ ホテル従業員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.8
口コミ投稿日:2021年10月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:
ホームページや採用ページにある通りでした。
客として遊びに行ったことがあったので、どんな場所なのか、またどんな人が働いているかなど見ていて、入社後も楽しく働けました。

株式会社クラブメッドの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年10月29日

回答者: 男性/ ホテル従業員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.8
口コミ投稿日:2021年10月29日
事業の強み:
日本国内のみならず世界中に同リゾートがあるので世界規模で将来的な不安もなさそうです。

事業の弱み:
コロナ禍で地域や国によってはやむを得ずリゾートをクローズとかになってしまっていたのでこれからコロナが回復すれば問題はないと思います。

事業展望:
利用者は絶えずいるので、コロナが落ち着けばもっと良くなると思います。

株式会社クラブメッドの年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日:2019年07月27日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与は決して良くないが、ボーナスは年二回遅れることなく支給される。基本の給与ベースは低いが安定感はある。