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SCSKニアショアシステムズ株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
475万円300~1300万円10

(平均年齢32.9歳)

回答者の平均年収475万円
回答者の年収範囲300~1300万円
回答者数10

(平均年齢32.9歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
475万円
(平均年齢32.9歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(5件)

SCSKニアショアシステムズ株式会社の職種別口コミ(37件)

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SCSKニアショアシステムズ株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月30日

回答者: 女性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年01月30日
福利厚生:
通勤手当・各種お祝い金・資格奨励金・年金制度あり。

オフィス環境:
一部地域を除いて立地は駅の近くで通勤しやすい。
会議スペース・休憩スペース・個人ワークスペースなどあり環境は良い。

SCSKニアショアシステムズ株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月24日

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年05月24日
勤務時間・休日休暇:
あくまで在籍していた事業部の話ではあるが、勤務時間を抑えているプロジェクトがほとんどではあった。
ただし、そうでない一部については、改善がなかなか行われていない状態だった。
有給休暇の取得は推奨されていたので、事前に調整していれば問題ない。

多様な働き方支援:
リモートワークは実施していたが、会社(管理者クラス)側からは出社して顔を合わせての仕事にシフトしたいという思惑が感じ取れた。
時短勤務や副業は制度としてはあったと思う。実施している人は近くには見られなかった。

SCSKニアショアシステムズ株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月30日

回答者: 女性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年01月30日
企業カルチャー・社風:
若手に挑戦の機会を与えてくれる風潮はある。だが、年齢層が若い部署はサポート体制が手厚いとは言えない。ベテランの人で不足である場合がある。

組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションはとりやすい雰囲気。部課長も名字呼びしている。上司もフランクな方が多い印象。
また、コミュニケーション促進のための予算が用意されており、懇親会など無料になる(使える金額には限りあり)。

ダイバーシティ・多様性:
一部外国籍の方も働いている。基本日本語使用。

SCSKニアショアシステムズ株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月30日

回答者: 女性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年01月30日
女性の働きやすさ:
女性にとっては働きやすい環境だと思う。産休・育休・通院のための休暇など充実している。また、在宅ワーク可能・フレックスを使用することで子供の世話をしながら勤務も可能である。

女性の管理職は存在する。

SCSKニアショアシステムズ株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年08月25日

回答者: 男性/ 役員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年08月25日
成長・キャリア開発:
キャリアアップを年度単位で本人と計画して進めている。教育制度もある。

働きがい:
自分が何になりたいかをしっかり持っていれば、それに向けた支援は充実しており、相談も出来る会社なので目標を絶えず追い続ける間は成果とやりがいは正比例する

SCSKニアショアシステムズ株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月24日

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年05月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:
会社として残業時間削減や休暇取得推進の働きをしている点を評価して入社した。
全体としてはその推進がなされていたものの、一部のプロジェクトは状況がかなり悪く、また年単位でその状況が継続していたことから改善策も取られていないと感じた。

SCSKニアショアシステムズ株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年08月25日

回答者: 男性/ 役員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年08月25日
事業の強み:
親会社の成長戦略に乗って事業展開されている

事業の弱み:
親会社の事業展開に左右されるので、独自事業は無理

事業展望:
安定的に拡大すると思う。
それだけに革新的な動きが弱い。
新規分野への拡大は今後の事業展開、リクルートにも影響が出る

SCSKニアショアシステムズ株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月24日

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年05月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 29万円 5万円 100万円
年収 450万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 100万円
給与制度:
給与制度については他の一般的な企業と特に変わりなし。残業手当は支払われる。
関東圏のレベルの仕事を各地方の拠点で実施するため、都内の企業からUターンした場合などは、仕事のレベルの割に給与が低く感じる人もいるかもしれない。

評価制度:
各自で目標を設定し、その達成度合いを上司と面談して評価される、ほかの企業でもよくある仕組み。
在籍期間が短かったため、適切に作用しているかどうかは不明。