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東京海上日動調査サービス株式会社の口コミ一覧ページです。東京海上日動調査サービス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを207件掲載中。ライトハウスは、東京海上日動調査サービス株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 技術アジャスター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 東京事業所/ 技術主任

2.7

口コミ投稿日：2024年03月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	34万円	9万円	110万円

年収	550万円
月給（総額）	34万円
残業代（月）	9万円
賞与（年）	110万円

給与制度:
給料は基本給とみなし残業代。超過分は別途支給。賞与は大きく上がることも無ければ下がることも無く安定している。転勤すれば単身赴任手当があるが、自宅や実家から通勤する場合には一切の手当はない。

評価制度:
年功序列の文化が色濃く残っており、どんなに実績を上げようとも一定程度の経験年数を積まなければ上にはあがれない。また上のポジションに空きが出ないと昇進しないためモチベーションは上がりにくい。
年1回の実績評価はあるが上がっても基本給が数千円程度のもの。

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回答者：男性/ 一般アジャスター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年07月16日

福利厚生:主な生活地Aを本拠地と定めると、転勤先BからCにさらに転勤させられるこ

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回答者：男性/ 平社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 東京中央/ 平社員

3.6

口コミ投稿日：2021年10月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
440万円	30万円	7万円	90万円

年収	440万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	90万円

給与制度:簡単に言うと3級持っていない人、3級あるけど2級持っていない人、2級持

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回答者：男性/ 技術アジャスター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 東京事業所/ 技術主任

2.7

口コミ投稿日：2024年03月11日

勤務時間・休日休暇:慢性的な人手不足により朝9時から夜8時頃まで仕事することがほ

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回答者：男性/ アジャスター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年06月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	0万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	150万円

給与制度:給料はそこそこ多く、問題を起こしたりしなければ昇給で上がる。残業はみな

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回答者：男性/ 一般アジャスター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年07月16日

勤務時間・休日休暇:定休日は土日。ほかに特別休暇として5連休を年に1回取得するよ

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回答者：男性/ アジャスター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年01月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:資格を取るとみなし残業代が付くため1年目で考えると給料が高いように思え

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回答者：男性/ アジャスター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年08月22日

勤務時間・休日休暇:残業は18時までみなし残業あり。19時から申請による残業を約

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回答者：男性/ 技術アジャスター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 技術主任

2.3

口コミ投稿日：2024年04月09日

勤務時間・休日休暇:土日祝休みの為年間休日は多い。故に週明けや連休明けは非常に繁

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回答者：女性/ 調査員・リサーチャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年06月08日

成長・キャリア開発:資格習得を強く言われますが、転職に役立つものを一般AJ側はと

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回答者：男性/ 平社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 損害サービス/ 平社員

3.7

口コミ投稿日：2021年07月04日

組織体制・コミュニケーション:基本的には縦社会だが、コミュニケーションは取れてて

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回答者：男性/ アジャスター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年07月24日

福利厚生:福利厚生は大手なので充実している。退職金、持株会、家賃についても自己負

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回答者：男性/ 一般アジャスター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年07月16日

成長・キャリア開発:入社後すぐに保険内容や保険に関係する法律、医療に関する知識に

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回答者：女性/ AJ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年10月09日

企業カルチャー・社風:職種にもよるが、基本的に先輩がよく気にかけてくれる。事故被

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回答者：女性/ 調査員・リサーチャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年06月08日

勤務時間・休日休暇:部署にもよるが、有給習得はしっかりできる。時間休などもとれる

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回答者：女性/ AJ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年10月09日

福利厚生:自宅から通えないところに転勤となった人には住宅補助があり、かなり良い賃

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回答者：男性/ 技術アジャスター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 技術主任

3.4

口コミ投稿日：2023年01月18日

福利厚生:社宅手当は基本かなりおいしい。寮はない。通勤は公共交通機関が必須であり

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回答者：男性/ アジャスター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年08月22日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社前:事故車両の確認業務と交渉、報告書の作成な

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回答者：男性/ アジャスター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年07月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:固定残業代がつくもののそれ以上の業務内容であるため、割に合わない。昇給

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回答者：男性/ 平社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 東京中央/ 平社員

3.6

口コミ投稿日：2021年10月13日

勤務時間・休日休暇:勤務時間は基本９時から１７時。１９時まで働いても働かなくても

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回答者：男性/ 平社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 東京中央/ 平社員

3.6

口コミ投稿日：2021年10月13日

企業カルチャー・社風:普通。組織体制・コミュニケーション:忙しい日はコミュニケー

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回答者：男性/ アジャスター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年01月13日

勤務時間・休日休暇:土日祝休みは安定していて、有給も非常にとりやすい環境だと感じ

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回答者：女性/ 調査/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年10月06日

勤務時間・休日休暇:一定年数からは2時間のみなし残業が含まれる。土日はしっかり休

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回答者：男性/ アジャスター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年01月13日

組織体制・コミュニケーション:比較的従業員同士のコミュニケーションが豊富でさまざ

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回答者：男性/ 平社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 損害サービス/ 平社員

3.7

口コミ投稿日：2021年07月04日

勤務時間・休日休暇:基本的に土日祝日休み。災害応援とかでない限り休日出勤はまずな

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回答者：男性/ アジャスター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年06月13日

勤務時間・休日休暇:人員不足により休暇の取得が取りづらいが、本当に必要な休暇は協

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回答者：男性/ アジャスター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年06月13日

企業カルチャー・社風:特になし。組織体制・コミュニケーション:社員のコミュニケー

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回答者：男性/ アジャスター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年06月13日

福利厚生:転勤時の社宅制度があり、年収に換算すると＋１００万くらいになる。通勤手

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回答者：男性/ アジャスター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年08月22日

企業カルチャー・社風:保険制度を通した社会貢献。組織体制・コミュニケーション:上

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回答者：女性/ 調査/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年10月06日

福利厚生:親会社には劣るが一応一通りの福利厚生は整っている。住宅手当はない。全国

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回答者：男性/ 技術アジャスター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 技術主任

3.4

口コミ投稿日：2023年01月18日

勤務時間・休日休暇:土日祝は完全休み(災害応援など緊急時を除く)多様な働き方支援

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年05月20日

教育・研修：アジャスターという職種上、その時代時代で変わっていく車に関する知識や

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月26日

仕事内容：事故した車の修理代の金額協定(修理工場との修理費協定)が主な仕事。立会

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年05月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：昇給は年に1回、7月に基本給が評価で変動します。上司からの評価基準です

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年05月21日

福利厚生：福利厚生については東京海上日動火災社に概ね準ずる形なので良いと思います

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