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住友商事フィナンシャルマネジメント株式会社のすべての口コミ

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その他
男性
回答なし
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回答者: 女性/ 財務経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年07月23日
企業カルチャー・社風:
住友商事と同じカルチャー・社風だと思います。

組織体制・コミュニケーション:
住友商事からの出向者がアソシエイトやマネージャーでいます。今まではスタッフしか採用しておりませんでしたが、最近はアソシエイトも採用し、住友商事からの出向者を減らしていくようです。

ダイバーシティ・多様性:
女性が多い職場です。

回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年08月09日
福利厚生:住宅補助は本人名義で借家に住んでる人に月に2万円だけ支給される。寮はな
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回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年08月09日
勤務時間・休日休暇:有給消化率は全社的にとても高い方だと思う。繁忙期は残業が非常
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回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ コーポレート経理部

2.9
口コミ投稿日:2022年01月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前から想像はしていたものの、完全横並び評価、
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回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ コーポレート経理部

2.9
口コミ投稿日:2022年01月06日
勤務時間・休日休暇:土日が完全休み。親会社とグループ企業の経理・財務業務を担当す
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回答者: 女性/ 専門職/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年09月03日
福利厚生:財形、退職金、住宅補助、JTBベネフィットなどがあった。しかしどれも本
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 財務部

4.0
口コミ投稿日:2020年09月06日
福利厚生:退職金もあり、旅行時に少し安く泊まれるようなカタログを発行している福利
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回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ コーポレート経理部

2.9
口コミ投稿日:2023年04月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 26万円 3万円 110万円
年収 430万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 110万円
給与制度:昇給自体は毎年安定しているが、上げ幅はそこまで大きくない。賞与について
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 財務部

4.0
口コミ投稿日:2020年09月06日
勤務時間・休日休暇:時間が決まっている仕事が多く、残業がほとんどないのでプライベ
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 財務部

4.0
口コミ投稿日:2020年09月06日
企業カルチャー・社風:住友商事の社員が仕切る会社で穏やかで働きやすい。組織体制・
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 財務部

4.0
口コミ投稿日:2020年09月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 --万円 --万円 --万円
年収 430万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:住友商事の子会社だけあって、規定通りきちんと支払われる。忌引きや有給も
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回答者: 女性/ 専門職/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年09月03日
女性の働きやすさ:女性が多数を占めているため、女性にとって働きやすい制度はたくさ
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回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ コーポレート経理部

2.9
口コミ投稿日:2023年04月28日
企業カルチャー・社風:職掌転換や部署異動など、100%ではないものの希望が叶う環
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回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ コーポレート経理部

2.9
口コミ投稿日:2023年04月28日
福利厚生:当時は、家賃手当、都内の本社勤務の場合は地域手当、通勤手当(最短距離で
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
オフィス環境:30代までの女性が多い職場の為、産休育休や時短勤務者が多く、そのフ
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回答者: 女性/ 専門職/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年09月03日
勤務時間・休日休暇:基本的に定時退社できるが、なぜか定時退社している人はあまりい
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 財務部

4.0
口コミ投稿日:2020年09月06日
事業の強み:子会社の名前にはなっているが、実質は住友商事の一部だという点事業の弱
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回答者: 女性/ 専門職/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年09月03日
事業の強み:本社の経理財務を担当しているので、本社が安泰である限り絶対に仕事はな
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回答者: 女性/ 財務経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年07月23日
福利厚生:一人暮らしの場合住宅手当があります。在宅勤務の手当も出ています。オフィ
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回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年08月09日
成長・キャリア開発:研修は充実しており、希望すればあらゆるジャンルの社内研修を受
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回答者: 女性/ 財務経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年07月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:一般の事務職に比べて多くもらえてると思いますが、基本給はあまり増えずボ
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回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年08月09日
女性の働きやすさ:くるみんマークを取得しており、結婚・出産後も働く人がとても多い
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:ライフワークバランスをとても大切にしているので、休みもとりやすく、仕事
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回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ コーポレート経理部

2.9
口コミ投稿日:2022年01月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 26万円 3万円 110万円
年収 430万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 110万円
給与制度:賞与は固定で給与4ヶ月+業績連動で大体1ヶ月分前後。評価制度:年功序列
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回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ コーポレート経理部

2.9
口コミ投稿日:2023年04月28日
女性の働きやすさ:女性が多く、産休育休の制度も整っており、管理職の方から積極的に
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 財務部

4.0
口コミ投稿日:2020年09月06日
成長・キャリア開発:担当業務により必要な資格の試験を受けさせてくれる働きがい:正
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:住商の100%子会社の為、安定性は抜群。福利厚生や補助、研修等は充実し
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回答者: 女性/ 財務経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年07月23日
勤務時間・休日休暇:有給は取りやすいと思います。多様な働き方支援:現在は月の半分
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:教育研修制度は充実している。EXCEL WORD 経理関係、メンタル
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回答者: 女性/ 専門職/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年09月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給は低いが、賞与はそれなりにあると思う。昇給は年によってまちまちだ
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回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ コーポレート経理部

2.9
口コミ投稿日:2022年01月06日
女性の働きやすさ:プロパー社員は女性中心のため、会社側に、女性が働きやすくなるよ
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回答者: 女性/ 財務経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年07月23日
女性の働きやすさ:時短勤務を取得されている方も沢山いら
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回答者: 女性/ 財務経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年07月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社後のギャップは特
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回答者: 女性/ 専門職/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年09月03日
成長・キャリア開発:希望すれば海外で勤務することも可
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【住宅手当・家賃補助について】家賃手当は東京において2万円、自分名義契
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