日本アイ・ビー・エムシステムズ・エンジニアリング株式会社のカテゴリ別口コミ（41件）
日本アイ・ビー・エムシステムズ・エンジニアリング株式会社の回答者別口コミ（9件）
- シニアITスペシャリスト 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
4.3
最新の回答：2023年07月04日
- 経営企画 / ITスペシャリスト 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
4.8
最新の回答：2023年05月01日
- ITエンジニア 正社員/ 在籍11～15年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2014年時点の情報
3.9
最新の回答：2022年02月08日
- ITスペシャリスト 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 中途/ 女性
2019年時点の情報
4.1
最新の回答：2021年07月19日
- 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2000年時点の情報
最新の回答：2016年12月20日
日本アイ・ビー・エムシステムズ・エンジニアリング株式会社の職種別口コミ（41件）
日本アイ・ビー・エムシステムズ・エンジニアリング株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
日本アイ・ビー・エムシステムズ・エンジニアリング株式会社の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2023年05月01日
日本アイ・ビー・エムシステムズ・エンジニアリング株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
日本アイ・ビー・エムシステムズ・エンジニアリング株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2023年05月01日
回答者： 男性/ ITスペシャリスト/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経営企画
4.8
企業カルチャー・社風:
イノベーションのため様々な知識を持つことを推奨される。
そのため勉強及び自分のやりたいことを伝える機会はとても多く感じる。
組織体制・コミュニケーション:
ダイバーシティを大切としているため上司と話しづらいなどはない。また、性別や国籍、障碍の有無をしっかりと認識しているためとても働きやすい。
イノベーションのため様々な知識を持つことを推奨される。
そのため勉強及び自分のやりたいことを伝える機会はとても多く感じる。
組織体制・コミュニケーション:
ダイバーシティを大切としているため上司と話しづらいなどはない。また、性別や国籍、障碍の有無をしっかりと認識しているためとても働きやすい。
日本アイ・ビー・エムシステムズ・エンジニアリング株式会社の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
日本アイ・ビー・エムシステムズ・エンジニアリング株式会社の評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2022年02月08日
回答者： 男性/ ITエンジニア/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
3.9
日本アイ・ビー・エムシステムズ・エンジニアリング株式会社の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
日本アイ・ビー・エムシステムズ・エンジニアリング株式会社の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2023年07月04日
回答者： 男性/ シニアITスペシャリスト/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.3
仕事の裁量権:
当社においては仕事おいて裁量権はあると思います。プロパーの新人にも色々とチャレンジさせてみたり、中途入社でも即戦力とし期待され、厳密な時間管理もなく裁量権を与えられ主体的に仕事ができる環境を上司が工夫している点など。
当社においては仕事おいて裁量権はあると思います。プロパーの新人にも色々とチャレンジさせてみたり、中途入社でも即戦力とし期待され、厳密な時間管理もなく裁量権を与えられ主体的に仕事ができる環境を上司が工夫している点など。
日本アイ・ビー・エムシステムズ・エンジニアリング株式会社の入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ：あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
日本アイ・ビー・エムシステムズ・エンジニアリング株式会社の評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日：2023年07月04日
回答者： 男性/ シニアITスペシャリスト/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.3
入社理由:
技術力があり、新しいことへのチャレンジやイノベーションを起こそうするマインドなど、他の会社にはない。また、グローバルでは有名なIBMという看板も魅力に感じた。大きなプロジェクトのメンバにもなり大変満足している。
技術力があり、新しいことへのチャレンジやイノベーションを起こそうするマインドなど、他の会社にはない。また、グローバルでは有名なIBMという看板も魅力に感じた。大きなプロジェクトのメンバにもなり大変満足している。
日本アイ・ビー・エムシステムズ・エンジニアリング株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
日本アイ・ビー・エムシステムズ・エンジニアリング株式会社の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2021年07月19日
回答者： 女性/ ITスペシャリスト/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.1
日本アイ・ビー・エムシステムズ・エンジニアリング株式会社の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
日本アイ・ビー・エムシステムズ・エンジニアリング株式会社の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2023年05月01日
回答者： 男性/ ITスペシャリスト/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経営企画
4.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 450万円 | 28万円 | 0万円 | 112万円 |
| 年収 | 450万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 28万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 112万円 |
給与制度:
まだ入社したばかりであまり分からないが、ガイドを見る限りは実力主義に感じる。
特に強く勉強を催促されるわけではないが、学ぶことが辛い人にとっては後先続かないと感じる。
住宅補助は出ないがその分給料が高く設定されているためあまり不満はない。
評価制度:
自己学習によって得られる資格やバッジの獲得。ある一定以上の昇格にはTOEICなどの英語の点数も必要となってくる。
どちらにせよ学ぶ意識は高く持たなければならない。
まだ入社したばかりであまり分からないが、ガイドを見る限りは実力主義に感じる。
特に強く勉強を催促されるわけではないが、学ぶことが辛い人にとっては後先続かないと感じる。
住宅補助は出ないがその分給料が高く設定されているためあまり不満はない。
評価制度:
自己学習によって得られる資格やバッジの獲得。ある一定以上の昇格にはTOEICなどの英語の点数も必要となってくる。
どちらにせよ学ぶ意識は高く持たなければならない。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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日本アイ・ビー・エムシステムズ・エンジニアリング株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文日本アイ・ビー・エムシステムズ・エンジニアリング株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ シニアITスペシャリスト/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
バックオフィス系の総務には若干難あり。ガイドラインの通り、必要な資料を納期までに提出しているにも関わらず、海外スタッフ含めミスが多く、事後に色々と調整が入る。それ以外は満足している。在宅勤務が多いなか、フィットネスクラブをオンラインでやっていたりと。
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