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株式会社フォーライフミュージックエンタテイメントの福利厚生・オフィス環境の口コミ

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口コミ投稿日:2021年07月27日

株式会社フォーライフミュージックエンタテイメントの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

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口コミ投稿日:2021年07月27日

回答者: 女性/ デスク/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年07月27日
勤務時間・休日休暇:
土日出勤があるものの、代休取得も出来るし、残業も裁量次第で調整できるため、ワークライフバランスに不満はなく働けた。

多様な働き方支援:
退勤時間や休暇などは柔軟に対応してもらえる。チームというより個人でやるべきことが定められている印象なので、自分の裁量次第で如何様にもなる。

株式会社フォーライフミュージックエンタテイメントの企業カルチャー・組織体制の口コミ

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口コミ投稿日:2021年07月27日

回答者: 女性/ デスク/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年07月27日
企業カルチャー・社風:
昔ながらの伝統や風土があるため、新しいことを始めるのはなかなか難しい。が、聞く耳は持ってくれるので自分の熱量さえあれば実行できるかもしれない。

組織体制・コミュニケーション:
社員同士の仲はよく、アットホームで雰囲気は良い。年齢層も幅広いがコミュニケーションは活発に取っていた。

株式会社フォーライフミュージックエンタテイメントの女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2021年07月27日

回答者: 女性/ デスク/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年07月27日
女性の働きやすさ:
男性社会の風土があるため、なかなか難しいが、相談次第で柔軟に対応してくれそう。
管理部門はベテランの女性がメインなので働きやすそうなイメージ。雰囲気もよい。

株式会社フォーライフミュージックエンタテイメントの成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2021年07月27日

回答者: 女性/ デスク/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年07月27日
成長・キャリア開発:
やりたいことが定まっていれば、若くてもやらせてくれる。制度は特にないが、やる気次第で応援サポートはしてくれる。

働きがい:
やりたいことを提案しやすい環境なのでチャレンジングな仕事ができた。年齢層も幅広く、色々な意見を聞くことができた。現場経験も積め、次の仕事の役に立つようなキャリアにできた。

株式会社フォーライフミュージックエンタテイメントの事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:残念ながら、安定性は期待しない方がいいと思います。当時は、音楽業界自体が下火になっている状況の中、古い体制を変えずにずるずると経営状況が悪化している状態でした。給与もよいとはいえず、福利厚生や教育体制も整っていない印象がありましたので、安定性を求める方にとってはあまりおすすめできません。

株式会社フォーライフミュージックエンタテイメントの年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日:2021年07月27日

回答者: 女性/ デスク/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年07月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
評価や査定や面談などはなかった。反対基準がわからなかった。