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口コミ投稿日:2022年01月04日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年01月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
596万円 37万円 5万円 149万円
年収 596万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 149万円
給与制度:
グレード制度があるが、グレード昇格のために必須教育を受ける必要がある。この研修教育の量が異常に多く、業務時間外で実施するのは無理がある。また教育を受けた後に、昇格試験があるが、パワポでのプレゼンや論文提出を行わせる。業務に余裕のある人は昇格研修に力を割けるが、業務負荷が高い人にはそもそもけんしゅうを受ける暇がなく受験資格を得られない仕組みとなっている。

評価制度:
部の管理職などで決めていると思うが、昇格から2-3年は必ず同じグレードに在籍するのが基本。年間評価を高い状態で維持する必要もある。介護や子供が産まれて長期休職をしてしまうと、年間評価が下がってしまうためまたしばらくの期間はしょうかくけんしゅうを受けられなくなってしまう。

回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年09月07日
企業カルチャー・社風:ころころ部署を再編したりするので何がしたいのか理解出来ない
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回答者: 男性/ 部長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年08月04日
企業カルチャー・社風:新しいことに挑戦する風土は昔から引き継がれているように思い
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回答者: 男性/ カスタマーエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年01月16日
勤務時間・休日休暇:1-2年目は残業は月10時間程度有給は1ヶ月前から主任に伝え
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回答者: 男性/ 部長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年08月04日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスが図られていると思います。当然、仕事が忙
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月06日
事業の強み:スキャナというニッチ業界で全世界トップシェア海外売上比率が高く、日本
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回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年03月07日
企業カルチャー・社風:常に資格を受けれる機会があり、資格の受験料も補助してもらえ
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回答者: 回答なし/ コーポレート/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年07月21日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスはとてもとりやすい。時間休もとれるので子
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口コミ投稿日:2021年09月07日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年09月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
540万円 34万円 5万円 105万円
年収 540万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 105万円
給与制度:賞与は夏と冬に2回あります。地区にもよりますが、家賃補助はMAXで4万
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年01月04日
福利厚生:労働組合主催でPFUフェスティバルというものが毎年行われる。遊園地など
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回答者: 男性/ カスタマーエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年12月02日
福利厚生:30歳までは住宅補助(4万円~6万円)が満額でて、その後下がっていき4
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回答者: 男性/ 販売推進/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月03日
勤務時間・休日休暇:勤務時間や休暇取得は自分のペースでとることができるので、この
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年04月27日
企業カルチャー・社風:挑戦する環境はあるが全ては個人次第。風通しは普通くらいで、
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年06月04日
企業カルチャー・社風:開発型製造業、そのもの。エリアトップシェアの製品もあり。フ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年09月28日
事業の強み:スキャナー事業の成功体験事業の弱み:開発が遅いチームワークが皆無 み
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回答者: 男性/ 総務部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 総務部/ 一般

3.6
口コミ投稿日:2022年06月17日
企業カルチャー・社風:自由に振る舞いができる環境であるものの半面工程面の厳しい中
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口コミ投稿日:2023年02月25日

回答者: 男性/ 営業(法人向け)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 主任/ その他

3.1
口コミ投稿日:2023年02月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 13万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 13万円
賞与(年) 175万円
給与制度:業績連動賞与なので、納得度が高い。ただし、上司の評価次第でもあるので、
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年09月07日
勤務時間・休日休暇:通常は8時40分から17時15分までの勤務になります。基本は
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回答者: 男性/ エレキ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年04月03日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は少し短縮され、7時間半となっている。休暇に関しては
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回答者: 男性/ 販売推進/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月03日
福利厚生:給与、退職金は人事制度がありそれに基づいた金額になります。制度自体が更
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年02月12日
勤務時間・休日休暇:休暇は取りやすく、会社としても有給休暇の消化を年間12回以上
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回答者: 男性/ 販売推進/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月03日
企業カルチャー・社風:会社としては挑戦を奨励してます。どうとるかはその人次第です
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口コミ投稿日:2022年03月07日

回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 32万円 12万円 180万円
年収 700万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 12万円
賞与(年) 180万円
給与制度:年功序列の雰囲気が強い。サービス残業無しが徹底されていることは○。評価
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年09月07日
勤務時間・休日休暇:プロジェクトを指揮する人に依存する。スケジュール管理が出来て
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年08月31日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも温いです。居心地のいい人は残り、やりがいを感じ
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口コミ投稿日:2023年06月13日

回答者: 男性/ 販売推進/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 46万円 0万円 187万円
年収 750万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 187万円
賞与:事業部毎に半期の実績をもとの管理職が評価を決めます。一次評価を同じ部署の管
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口コミ投稿日:2021年12月02日

回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年12月02日
働きがい:頑張っても年功序列で自分より働いていないのに給料をもらっている人を養う
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年03月12日
勤務時間・休日休暇:休暇を取る上で不都合を感じたことはあまりない。職種によっては
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年02月12日
企業カルチャー・社風:最近、社長交代を機に現場とのタウンホールミーティングが実施
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年03月07日
福利厚生:財形はある。持ち株会の制度グッド。積みたけてていると、配当額が高いこと
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口コミ投稿日:2024年04月03日

回答者: 男性/ エレキ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年04月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 4万円 105万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 105万円
給与制度:昇給は年1回、賞与は年2回(6月と12月)、手当は住宅補助、通勤費、在
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年01月14日
企業カルチャー・社風:右に倣えの文化。またことが起こるまでは上が動かないため、イ
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年06月04日
勤務時間・休日休暇:現在の職場ではワークライフバランスは良好。休みも自由に取れる
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年08月31日
勤務時間・休日休暇:残業時間はかなり偏りがあると思います。納期に追われている、ト
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年09月07日
福利厚生:退職金、財形、住宅補助はあった。退職するか悩んだ理由としては、退職金が
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