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アフラック保険サービス株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
457万円200~1162万円74

(平均年齢36.4歳)

回答者の平均年収457万円
回答者の年収範囲200~1162万円
回答者数74

(平均年齢36.4歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
459万円
(平均年齢36.5歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
450万円
(平均年齢38.6歳)
専門職系
(コンサルタント、金融、不動産)
388万円
(平均年齢33.0歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(87件)
すべての口コミを見る(711件)

アフラック保険サービス株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月21日

回答者: 男性/ 保険営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年01月21日
福利厚生:
通勤手当があります。

住宅補助、寮、退職金等は一切ありません。
フルコミ保険営業なので、経費関係もすべて自分持ちになります。

オフィス環境:
地方営業所(仙台、京都、福岡等)は、基本車で営業しますが、営業車無し・駐車場無しです。そのため車が無い人は、購入ことを検討せざるを得ないです。また毎日駐車場料金も払わないとかいけないので、手元の資金が最初はかなり減っていく。ある程度貯金がないと、営業活動継続が困難です。

アフラック保険サービス株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月07日

回答者: 女性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年09月07日
勤務時間・休日休暇:
年間休日126日以上(土日祝日、年末年始休暇、夏季休暇、産休・育休、介護休暇など)。
会社の規定で1年のうちに5日間の連続休暇を取得しなければならないため、土日と合わせて9連休を毎年取ることができます。また、女性の産休育休取得率は100%であり、近年は男性も取得している姿が目立ちます。
基本は9時~17時(実働7時間)ですが、シフト勤務制度が導入されているため、正午~20時といった働き方も可能です。
所属部署によりますが、基本的に事前申請を行えばいつでも休暇取得可能です。

多様な働き方支援:
副業は禁止されています。時短勤務やフレックス制度、育児・介護休暇が制度として存在するため、比較的自由な働き方が実現可能です。

アフラック保険サービス株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月11日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月11日
企業カルチャー・社風:
営業系ではあるがそんなにガツガツしていないところは良いと思う。
内勤と営業の接点はあまりない。

組織体制・コミュニケーション:
営業所長は報告等多いので忙しそうだが、遅くまで残っている感じはない。
必要以外では話さない人が多いのでは。
支社長は内勤なので、あまり接点はない。

ダイバーシティ・多様性:
性別、国籍、ワークスタイル、障害等は特に問題になる点はない。
特に取り組みをしている様子はない。

アフラック保険サービス株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月03日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年09月03日
女性の働きやすさ:
女性で管理職にキャリアアップするケースはもちろんあるが、圧倒的に男性の方が多い。女性営業職の方は数年で辞めたりしている方が多いように感じる。(女性に限った話ではないが)フルコミッションの世界なので、常に成績を出さないと給料が増えていかず、安定して成績を出し続けられる人しか生き残れません。営業なので直行直帰などは自由に決められることもあり、自分のスケジュールは自分の裁量次第です。なので、休暇も申請すれば自由に取得できます。ただあくまでも休んでも成績は出さないといけないことに変わりないので、成績が伸び悩んでいる時に休暇を取っても心からリフレッシュはできません。
育休、産休の取得には理解のある会社なので問題はありませんが、ママ社員として育休から復帰しても営業職である限りは仕事内容は変わらないので、家庭と仕事の両立をしていくことについては子供が小さいうちは特に難しいように感じます。

アフラック保険サービス株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月30日

回答者: 女性/ 保険営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年08月30日
成長・キャリア開発:
研修は定期的にフォローがあるが、あまり身にならない印象。基本実践して経験を積みましょうのスタイルで、やり方も社長によってまちまち。合う合わないはあるし、体育会系は否めない。

働きがい:
保険料が安くなったり、希望に添えるとお客様から感謝はされる。売上が高ければ成績として評価や支社からボーナスとして現物等支給がある。

アフラック保険サービス株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月09日

回答者: 男性/ アフラックコンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 東京支社/ アフラックコンサルタント

3.4
口コミ投稿日:2023年06月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:
時間の融通がつくものだと甘く考えていた。実際にはお客様ありきなので、アポイント次第になる。成果がないうちはがむしゃらにアポイントをいれることを必要とするので、自分の時間や家族の時間よりも優先せざるを得ない。
身内や知り合いへのアプローチはほぼ必要ないという入社前の案内と違い、活動開始二ヶ月は自己マーケットのみで活動せざるを得ない。大きなギャップを感じる。
アフラックの他代理店保有の契約には触らないことが多く、保障の見直しを中心に行う企業の根幹が崩れていく予兆を感じる。

アフラック保険サービス株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月15日

回答者: 男性/ アフラックコンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月15日
事業の強み:
知名度が高くあるため、インバウンドでの営業機会もよくある

事業の弱み:
リーズと呼ばれる、顧客情報が会社から配られるがだんだんと質が落ちてきているように感じる。
がん保険など知名度により優位性があるが、そのほかに関してはスキルがないと難しい

アフラック保険サービス株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月21日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業

3.4
口コミ投稿日:2024年01月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 0万円 0万円 0万円
年収 800万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
フルコミッションであるが、入社後3年間は初期補給金という、基本給みたいなものがある。ただ、3ヶ月ごとに初期補給金は減っていく仕組み。

評価制度:
成果主義。営業成績と資格取得によってACランクが変わりACランクボーナスが年4回もらえる。営業所長になるには一定の営業成績と採用を2名が昇格の基準。