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株式会社文化工房のカテゴリ別口コミ（139件）

福利厚生・オフィス環境(16件)企業カルチャー・組織体制(10件)成長・働きがい(50件)事業展望・強み・弱み(15件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(22件)女性の働きやすさ(9件)入社前とのギャップ(4件)年収・給与(13件)

株式会社文化工房の回答者別口コミ（17件）

  • 書籍編集 契約社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2016年時点の情報
3.3 最新の回答：2024年02月15日
  • バイト アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
3.0 最新の回答：2024年01月26日
  • ディレクター 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.3 最新の回答：2023年10月27日
  • 編集 派遣社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
5.0 最新の回答：2023年08月25日
  • ディレクター 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2019年時点の情報
3.1 最新の回答：2023年08月08日
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株式会社文化工房の職種別口コミ（139件）

企画・事務・管理系（5件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
クリエイティブ系（122件）
（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）
電気・電子・機械系エンジニア（6件）
（電子・回路・機械設計 他）
その他（6件）
（公務員、団体職員 他）
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株式会社文化工房の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年07月14日

回答者： 男性/ プロデューサー・ディレクター（その他）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 制作部/ その他

3.7
口コミ投稿日：2023年07月14日
福利厚生制度の満足点:
取り立てて満足している特異な制度はないのですが、平均的に全てを網羅しています。5年ごとのスーパー人間ドックや、親会社へでの社食の利用と、日々の業務では満足しています。

福利厚生制度の改善点:
取り立てて特異な制度がないので、面白い福利厚生などがあると気分は盛り上がります。

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株式会社文化工房の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年10月27日

回答者： 男性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2023年10月27日
勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスは整えっている印象。勤務時間もコンペなどがなければ割と余裕があります。有休なども、自分の仕事の進捗状況によって、基本的には自由に取得することができます。

多様な働き方支援:
副業はNG。リモートは現状は許されていますが、今後はどうなるかわかりません。

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株式会社文化工房の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年07月14日

回答者： 男性/ プロデューサー・ディレクター（その他）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 制作部/ その他

3.7
口コミ投稿日：2023年07月14日
組織体制・企業カルチャーの満足点:
写真の方々は協力的で、職場の対人関係は良い環境だと思います。

組織体制・企業カルチャーの改善点:
横断的に部署を跨ぐ交流や仕事は少ないので、全社一丸という環境が生まれにくい現状があり、今後は他部署交流や多部署連携によって仕事を創出できる環境を整えてもらいたい。

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株式会社文化工房の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年10月27日

回答者： 男性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2023年10月27日
女性の働きやすさ:
時短勤務や育休などの取得をされている人もいるので、比較的働きやすいように思います。

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株式会社文化工房の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年07月14日

回答者： 男性/ プロデューサー・ディレクター（その他）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 制作部/ その他

3.7
口コミ投稿日：2023年07月14日
仕事の裁量権:
裁量権は多く個人に任される仕事は多い。入社年数が浅い時期でもディレクターとして仕事を回していく機会は多い

成長支援制度:
年度の目標となるスキル取得に向けた教育制度はある。とはいえ教育費を潤沢にとっているわけではないです。

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株式会社文化工房の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年07月14日

回答者： 男性/ プロデューサー・ディレクター（その他）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 制作部/ その他

3.7
口コミ投稿日：2023年07月14日
入社理由:
制作している媒体に興味があり応募しました。前職ではデザインを担当していましたが、ユーザーからの反応が見えなかったため、より身近になる媒体を制作していることに関心が生まれ転職しています。デザイナーではなくディレクションできる職種への興味もありました。

入社前に認識しておくべき事:
知識がない状態でしたので仕事面では色々と教えてもらえるのかと思っていましたが、当時は教育システムがなく、 案件を回す中で覚えていかなければならなかったため、案件をこなすことが大変でした。

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株式会社文化工房の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年06月23日

回答者： 男性/ 編集部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2021年06月23日
事業の強み:
テレビ朝日に準じた業務が多いので安定しています。

事業の弱み:
テレビ業界が落ち込んでいるので、そこに頼っていると緩やかに業績は悪化します。

事業展望:
テレビ以外の仕事をどれだけ出来るかと、もしくはテレビ朝日の仕事をもっと増やすか。

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株式会社文化工房の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年07月14日

回答者： 男性/ プロデューサー・ディレクター（その他）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 制作部/ その他

3.7
口コミ投稿日：2023年07月14日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
600万円 40万円 0万円 120万円
年収 600万円
月給（総額） 40万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 120万円
給与制度:
残業代ありの月給制で、ボーナスが年2回です。

給与制度の満足点:
特にありません。

給与制度の改善点:
ベースアップが低すぎており、また等級によって給料が定められているので、未来に対しあまり期待が持てないことです。仕事に対するインセンティブなどモチベーションアップの給与体制を望みます。

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