ライトハウス 日本最大級!社員・元社員による3,000万件の評価・口コミサイト
日本最大級!3,000万件の口コミ・評価を掲載
エン・ジャパンの企業口コミサービス
search-header

口コミ・評判を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)
会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)

スターツファシリティーサービス株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
414万円250~550万円31

(平均年齢33.1歳)

回答者の平均年収414万円
回答者の年収範囲250~550万円
回答者数31

(平均年齢33.1歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
386万円
(平均年齢26.4歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
382万円
(平均年齢26.7歳)
建築・土木系エンジニア
(建築、設計、施工管理 他)
437万円
(平均年齢32.2歳)
運輸・物流・設備系
(ドライバー、警備、清掃 他)
417万円
(平均年齢38.6歳)
専門職系
(コンサルタント、金融、不動産)
470万円
(平均年齢41.0歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(45件)
すべての口コミを見る(252件)

スターツファシリティーサービス株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年01月21日

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月21日
福利厚生:
地方から入社した社員は社宅が手配されるが、5年目くらいまでという条件があり、それ以降は自分で家を探して借りる必要がある。個人で借りている場合は住宅補助は出ない。通勤手当は発生する。

オフィス環境:
本社の立地に関しては日本橋駅前と通いやすいところにある。営業所については都心部は通いやすいところにある。ただし、常駐する事業所はまれに辺鄙な場所にあるので通うにはしんどいところもある。
オフィス内はいたって普通で、自動販売機がある程度の無料カフェとかはない。休憩スペースなどのくつろぐような場所も基本的にない。

スターツファシリティーサービス株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年01月21日

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月21日
勤務時間・休日休暇:
月〜金出勤の9:00〜18:00勤務ではあるが、週休2日制であって完全週休2日制ではないので月に1〜2回くらい土曜日に出勤することがある。(年間休日は115日)
部署によってはシフト制だったり、
仕事によっては休日出勤もしばしば発生する(休日工事の立ち合いなど)

多様な働き方支援:
リモートワークは基本ない。お子さんがいる場合は時短勤務をしている人もいる。副職は禁止されている。

スターツファシリティーサービス株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月24日

回答者: 男性/ 設備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年02月24日
企業カルチャー・社風:
挑戦するスピリッツはありますが、下の人間は玉砕覚悟で仕事をやらなければいけない事があります。

組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションは取りやすいですが、誰がどの部署で何をしてるのかが不透明過ぎます。

ダイバーシティ・多様性:
分かりません

スターツファシリティーサービス株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年09月28日

回答者: 男性/ ファシリティマネジメント・設備管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 一般社員/ 役職なし

1.3
口コミ投稿日:2022年09月28日
女性の働きやすさ:
対外的に積極的に女性の活用をPRしているので、本社では働きやすいと思う。現場では試験的に採用したことが過去にあったが、全員辞めてしまった。本社(非生産部門)には、こんなに必要なのかと思うほど人数がいる部署があるが、そこの大半は女性であることもあり一人当たりの生産性には疑問を感じる。

スターツファシリティーサービス株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月26日

回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ホテル清掃部/ 事業所長

2.8
口コミ投稿日:2023年09月26日
仕事の裁量権:
3年目から責任者になったりするが、名前だけで裁量権は役員とかが握ってることもある

成長支援制度:
年に2回社員ほぼ全員参加の決起大会で表彰があるので、それに向けて頑張る人は多いが、支援とかはとくにない。
あったかもしれないが、知らない。
資格は、取れたら費用を払ってくれるけど落ちたら払って貰えない。
教材は自己負担。

スターツファシリティーサービス株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年09月28日

回答者: 男性/ ファシリティマネジメント・設備管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 一般社員/ 役職なし

1.3
口コミ投稿日:2022年09月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:
この業種に関して、自分の認識と会社の要求に乖離があったこと。また、その説明が無かったこと。実力主義の内容、根拠が曖昧で、将来の設計が全くたたなくなってしまったこと。自分の非を認めた場合(事実か否かは別)、フォローはしてもらえる。

スターツファシリティーサービス株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月19日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業/ 社員

4.4
口コミ投稿日:2022年10月19日
事業の強み:
地域密着

事業の弱み:
現場の研修が足りないと感じた。
新卒で入った場合、電話対応やメール返し方、
車内ツール(売り上げ、見積り)等の研修はあるが、肝心の技術的な研修は配属されて、仕事で学べスタイルである。
そのため、業界(設備)に関心がない人はすこし苦しいかもしれない

事業展望:
一つ一つの物件に集中するべき

スターツファシリティーサービス株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月24日

回答者: 男性/ 設備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年02月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 33万円 80万円 40万円
年収 480万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 80万円
賞与(年) 40万円
給与制度:
一般的な設備業界くらいでしょうか残業代込みで

評価制度:
会社について熟知しているほど評価される制度です。会社について長く勉強する時間が必要です。勤務時間内にそれをやるのは不可能です。