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東京医師歯科医師協同組合のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 女性/ 総務経理部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年03月24日
勤務時間・休日休暇:
毎日定時で帰っています。事務所内への携帯電話持ち込みが原則禁止のため、誘惑が少なく業務に集中できる環境です。そのため、しっかり時間内に仕事を終わらせることができているのかなと思っています。
まだまだ新人ですが、有給休暇も問題なく取らせていただいています。上司からも計画的に取得するよう声がけがあるので、取りやすいと感じています。
基本休日出勤はありませんが、イレギュラーな業務で休日出勤した場合も、必ず振替休日を取ることになっています。

多様な働き方支援:
コロナ禍を機に、テレワーク・時差出勤が推奨されるようになったようです。
担当業務によってはテレワークに向かないものもあるので、基本は出社している人がほとんどのように思います。
時差出勤をしている人は多いです。あらかじめ遅い時間に会議が入ると分かっている日は時差出勤を利用するなど、就業時間についてはある程度柔軟性があると感じます。

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年03月24日
福利厚生:住宅手当、寮はない。退職金制度はある。食事補助制度がある。育休中は、基
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回答者: 女性/ 一般職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年03月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
590万円 --万円 --万円 --万円
年収 590万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:2023.3現在:給与テーブルがあり、ランクは9段階に分かれている。一
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回答者: 男性/ 企画部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年03月24日
勤務時間・休日休暇:有給休暇は取りやすく、長期休暇を取る職員も多い。先々の休暇予
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回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年03月28日
女性の働きやすさ:残業がほぼないこと、時短勤務もしやすいことから、女性にとっても
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回答者: 女性/ 一般職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年03月23日
勤務時間・休日休暇:原則8:45~17:00勤務、休日は土日祝、年末年始(有給取
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年08月01日
入社理由:中途入社です。当時、前職と比較して条件が良かったから(給与、休暇、転勤
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年04月21日
組織体制・企業カルチャーの満足点:「営業が利益を追いに追っている」という環境では
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回答者: 男性/ 企画部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年03月24日
企業カルチャー・社風:重いノルマやプレッシャーがなく、雰囲気は悪くない。反面、良
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回答者: 男性/ 企画部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年03月24日
事業の強み:会員が医師、歯科医師という職種であること。また、長い歴史と5万人以上
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回答者: 女性/ 一般職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年03月23日
事業の強み:競合の団体がいない:医師と歯科医師が会員の5万名を超える協同組合は類
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回答者: 男性/ 企画部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年03月24日
成長・キャリア開発:中小企業なので大企業のような計画的なキャリアプランや育成プラ
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回答者: 男性/ 企画部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年03月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 --万円 --万円 --万円
年収 700万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:小さい会社なので一流企業のような金額は当然、難しい。ただし業務内容やス
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年03月24日
事業の強み:医師、歯科医師にとってプラスになることであれば導入の検討ができ、実際
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回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年03月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:業務内容に対して、十分な給与をいただいていると思う。平均以上の給与水準
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年04月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
賞与:上期下期で年2回、6月と12月に支給。利益ではなく、独自の評価制度によって
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回答者: 男性/ 購買部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年03月28日
働きがい:ほとんどの部署では事務仕事がメインとなるため、仕事にやりがいを見出し自
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回答者: 男性/ 企画部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年03月24日
福利厚生:中小企業の割には整っているが、至れり尽くせりを期待するのであれば大企業
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年08月01日
仕事の裁量権:特にないです。部長・課長クラスから出てくると思います。成長支援制度
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回答者: 女性/ 一般職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年03月23日
福利厚生:退職金積立て制度あり/食事補助あり/インフルエンザ予防接種の補助あり/
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年04月21日
福利厚生制度の満足点:最近取り入れていた職員の所得補償保険は良いと思う。食事補助
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回答者: 男性/ 企画部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年03月24日
事業の強み:安定したストックビジネスでメイン事業はすでに成熟しているため、ライバ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年04月21日
仕事の裁量権:事務局のトップが代わったばかりで雰囲気・方針が変わりつつあるが、今
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回答者: 男性/ 購買部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年03月28日
事業の強み:医師・歯科医師の会員が5万人超おり、他の同種の団体に比べて圧倒的にス
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年08月01日
福利厚生制度の満足点:育休の充実。一定期間は、会社独自に手当がつくので非常に助か
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年08月01日
仕事を通して身につくスキル:ただ仕事をしていくだけであれば、正直あまりスキルは身
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年08月01日
組織体制・企業カルチャーの満足点:ポイントによっては非常に開放的(放任に近い)一
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年06月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
賞与:6カ月間の評価をベースに行いますが、実際にはトップの匙加減です。6カ月間の
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年05月31日
仕事を通して身につくスキル:忍耐力が鍛えられます。今後のキャリア像:自分を見つめ
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回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年03月28日
多様な働き方支援:リモートワークあり。産休育休あり。育児・介護の時短勤務あり。副
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年03月24日
勤務時間・休日休暇:有休は大変とりやすい。有給取得率は毎年80%を超えている。土
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年08月01日
多様な働き方支援:リモートワークの制度はあり、各部責任者に裁量があります。しかし
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回答者: 男性/ 企画部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年03月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:就職をするにあたっては、自身の求める最低条件(勤
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年05月31日
仕事の裁量権:裁量権があるかどうかはその人のモチベーション次第です。やりたいと思
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回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年03月24日
成長・キャリア開発:基本的には単純な事務作業が多いため、他社でも活用できる具体的
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