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株式会社トヨタレンタリース札幌のすべての口コミ

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その他
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年06月03日
事業の強み:
知識豊富なベテラン社員も多く、人材、営業力はある。

事業の弱み:
競合他社と比較して、優れた商品の提供ができていない。トヨタブランドにあぐらをかいて、競合他社に押されている。

事業展望:
若手社員が定着していない。
将来的に売上規模は縮小するかも。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年06月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:道内平均よりも給与体系は良いと思う。営業部門は実績を残した結果の分だけ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年06月03日
勤務時間・休日休暇:休日は問題なくとれます。やることをやっていれば、有給取得もし
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年06月03日
福利厚生:退職金制度、保養施設、寮 あります。オフィス環境:本社建物はあと何年か
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回答者: 回答なし/ 受付/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員

3.5
口コミ投稿日:2022年09月06日
成長・キャリア開発:定年まで働くにはそうとう移動、転勤を繰り返さなければいけない
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回答者: 回答なし/ 受付/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員

3.5
口コミ投稿日:2022年09月06日
女性の働きやすさ:どちらかというと女性が多い職場なので、小さな揉め事はたくさんあ
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回答者: 男性/ リース営業部/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年02月14日
事業の強み:自動車の使用方法が多様化しているため、リースで使用することは時代にマ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月02日
勤務時間・休日休暇:休日は完全に確保されているし、有給休暇の取得も会社側から積極
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:不満点と言われても、特にないとしか言いようがないのですが…あえていうな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月02日
勤務時間・休日休暇:ほぼ残業する事がないので、あえて言うなら残業手当がほぼ無いこ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:恐らく、札幌トヨタグループは道内ディーラー形では上位クラスの給与だと思
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回答者: 男性/ リース営業部/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年02月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:インセンティブの割合が高め。基本給も高め。北海道の企業としては、年収は
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回答者: 男性/ リース営業部/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年02月14日
勤務時間・休日休暇:営業マンによって様々。自分がいた当時は、月末は20時頃までい
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回答者: 男性/ リース営業部/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年02月14日
福利厚生:トヨタなので、基本的な福利厚生は充実してます。オフィス環境:本社は札幌
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年08月28日
福利厚生:有休を始め、全ての申請は紙ベースで所属長から関係部署のハンコが必要で、
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年08月28日
福利厚生:社員にとって、良いと思われる点はほとんどないと思われます。強いて言えば
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回答者: 男性/ リース営業部/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年02月14日
成長・キャリア開発:車やリースの金融の、流れを勉強できる。トヨタの、教育制度があ
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回答者: 男性/ リース営業部/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年02月14日
組織体制・コミュニケーション:営業の部署が定期的に変わるので、コミュニケーション
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年06月03日
女性の働きやすさ:女性社員が増えていいます。今後は女性目線からの働きやすい職場作
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回答者: 男性/ リース営業部/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年02月14日
女性の働きやすさ:正社員では難しいと思う。派遣社員で、女性は
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回答者: 男性/ リース営業部/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年02月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:特に大きなギャップはあり
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回答者: 回答なし/ 受付/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員

3.5
口コミ投稿日:2022年09月06日
勤務時間・休日休暇:融通が効くが、そのぶん残業も多い。多様な働き方支援:基本的に
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:車好きな人は いろんな車に乗れて運転技術、知識等が身に付きます 夏は忙しく
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:toyotaのブランド力は抜群なので 安定してます 車業界が売れない中
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回答者: 回答なし/ 受付/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員

3.5
口コミ投稿日:2022年09月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:これについては一番の不明点。近くに評価をしている管
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