回答者： 男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇：
勤務時間は９時～1７時、休日は土日祝となっています。夏季休暇は３日、年末年始休暇もしっかりとありますのでワークライフバランスが確保しやすいと感じます。残業に関しては研修・セミナーの前後は１～２時間程発生してしまいますが、それ以外は定時で上がれることが多いです。効率よく業務を遂行していくよう全体で取り組んでいます。
多様な働き方支援：
歴史ある団体ではありますが、諸事情等でリモートワークをされる方や勤務時間の変更等、柔軟な対応が可能なため多様な働き方ができると感じています。当然、配属される部署によっては難しさもありますが相談しやすい職場環境になっています。
勤務時間は９時～1７時、休日は土日祝となっています。夏季休暇は３日、年末年始休暇もしっかりとありますのでワークライフバランスが確保しやすいと感じます。残業に関しては研修・セミナーの前後は１～２時間程発生してしまいますが、それ以外は定時で上がれることが多いです。効率よく業務を遂行していくよう全体で取り組んでいます。
多様な働き方支援：
歴史ある団体ではありますが、諸事情等でリモートワークをされる方や勤務時間の変更等、柔軟な対応が可能なため多様な働き方ができると感じています。当然、配属される部署によっては難しさもありますが相談しやすい職場環境になっています。
中央労働災害防止協会の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文中央労働災害防止協会の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
都内であっても一部住宅補助あり。転勤の際は、かなり補助される。
通勤手当は上限あるが、よほどの距離でない限り越えることはないので全額支給されると思って良い。
オフィス環境:
本部は駅から近い。
地方のサービスセンターは主要都市にあるが、必ずしも駅から近いわけではない。
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