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株式会社タカシマのカテゴリ別口コミ（14件）

福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(5件)事業展望・強み・弱み(3件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)

株式会社タカシマの回答者別口コミ（3件）

  • 営業 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2020年時点の情報
1.2 最新の回答：2023年01月25日
  • 営業部 / 総合職 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.4 最新の回答：2023年01月14日
  • 営業部 / 事務 / 営業 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
2.2 最新の回答：2021年09月08日
回答者一覧を見る（3件）

株式会社タカシマの職種別口コミ（14件）

営業系（14件）
（営業、MR、営業企画 他）
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株式会社タカシマの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年09月08日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部/ 事務

2.2
口コミ投稿日：2021年09月08日
福利厚生:
住宅手当一万円

オフィス環境:
和式トイレが一部あるのはマイナスです。
あと雨漏りが頻繁におこります

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株式会社タカシマの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年09月08日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部/ 事務

2.2
口コミ投稿日：2021年09月08日
勤務時間・休日休暇:
唯一よいところがあるとすれば完全週休2日です。残業も外回りでなきゃ終業後20分以内に帰れると思います

多様な働き方支援:
申請が通れば時短勤務が可能です。部署に1人くらいは家族の関係で早帰りする人がいます。

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株式会社タカシマの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年08月19日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.2
口コミ投稿日：2021年08月19日
女性の働きやすさ:
産休などは普通に取れる。上昇志向を特に持っていなければ働きやすいとは思う。

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株式会社タカシマの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年09月08日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部/ 事務

2.2
口コミ投稿日：2021年09月08日
成長・キャリア開発:
ないです。贅沢せず緩く行きたい人にはむいているでしょう。実家暮らしの人は少しマシになるかもしれませんが生きてく上で最低限の生活しかできません。
役職者も長らく変わっておらず昇格も難しいでしょう。無難な人生送りたい方には向いているといえるでしょう

働きがい:
ないです。ごりごりのパワハラとかがないのが救いですかね。パソコン前に座って安い高いのオペレートしかないので、日本語が話せてパソコンつかえれば誰でもできる仕事です。

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株式会社タカシマの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年08月19日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.2
口コミ投稿日：2021年08月19日
事業の強み:
ある程度領域が決まっており基本薄利多売、新規参入がしづらい業界であるため一定のパイは確保している。業界内で名前は知られている。

事業の弱み:
この業界に関わる年齢層が高いと思われるため今のところは古いシステムでも一定のパイは確保しているが、ネットを使え、しがらみに囚われないような層が台頭してきた場合、電話・FAXで人海戦術対応している薄利多売の小売部門の雲行きはかなり怪しいと思う。

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株式会社タカシマの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年01月14日

回答者： 男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部

2.4
口コミ投稿日：2023年01月14日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
320万円 22万円 0万円 60万円
年収 320万円
月給（総額） 22万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 60万円
給与制度:
基本給は能力給と年齢給から構成されます。能力給は日々の業務にたいして上司の印象評価で上がるか否かの判断がされるため明確な基準がありません。年齢が上がるにつれて昇給しづらいです。年齢給は毎年4月に改定され毎年1500円程度の昇給が自動で改定されます。これは50歳までの話でそれいこうは徐々に減額され定年時には新卒と変わらない額になるように設定されています。

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