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株式会社サーベイリサーチセンターのカテゴリ別口コミ（285件）

福利厚生・オフィス環境(42件)企業カルチャー・組織体制(35件)成長・働きがい(52件)事業展望・強み・弱み(20件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(49件)女性の働きやすさ(26件)入社前とのギャップ(12件)年収・給与(49件)

株式会社サーベイリサーチセンターの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
460万円250~850万円24人

（平均年齢31.7歳）

回答者の平均年収460万円
回答者の年収範囲250~850万円
回答者数24人

（平均年齢31.7歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
（営業、MR、営業企画 他）		472万円
（平均年齢35.5歳）
企画・事務・管理系
（経営企画、広報、人事、事務 他）		444万円
（平均年齢28.2歳）
専門職系
（コンサルタント、金融、不動産）		507万円
（平均年齢34.0歳）

年収分布

（人）
（万円）
年収データを見る（49件）

株式会社サーベイリサーチセンターの回答者別口コミ（62件）

  • 契約スタッフ 契約社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
3.1 最新の回答：2024年04月16日
  • 主任 / リサーチャー 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
2.9 最新の回答：2024年03月07日
  • リサーチャー 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 新卒/ 回答なし
2024年時点の情報
2.6 最新の回答：2024年02月28日
  • 営業部 アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2020年時点の情報
2.1 最新の回答：2023年11月29日
  • オペレーター 派遣社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2020年時点の情報
3.6 最新の回答：2023年10月29日
回答者一覧を見る（62件）

株式会社サーベイリサーチセンターの職種別口コミ（285件）

営業系（86件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（123件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
販売・サービス系（13件）
（ファッション、フード、小売 他）
専門サービス系（4件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
IT系エンジニア（2件）
（アプリ開発、ITコンサル 他）
その他（37件）
（公務員、団体職員 他）
専門職系（20件）
（コンサルタント、金融、不動産）
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株式会社サーベイリサーチセンターの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月19日

回答者： 男性/ 社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日：2023年09月19日
オフィス環境：
東京本社は自社ビルとして建設されてから50年近く経とうとしているため、修繕しながらも老朽化が進んでいるところはある。地方の事務所はすべてテナントビルに入っているため、比較的きれいな印象。ただ調査に使用するモノも置いているため、人によっては多少雑多な印象を受けるかもしれない。どこの事務所も主要都市にあるため、駅から多少歩くところもあるが、アクセスは良い方ではないかと思う。またささいなことだが、ウォーターサーバーがあるのは便利。
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株式会社サーベイリサーチセンターの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月07日

回答者： 女性/ リサーチャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 主任

2.9
口コミ投稿日：2024年03月07日
勤務時間・休日休暇:
基本的に営業から納品まで一人で担当するスタイルなので、自分の業務の都合がついていれば好きな時に休めるため、その点では働きやすいと思う。
しかし、基本的に担当業務本数が多いため長時間残業が習慣化されてしまっている。個々人で業務を動かすので、効率化も個々のやり方次第という雰囲気がある。

多様な働き方支援:
多様な働き方支援は他企業に遅れをとっているように思う。
一時間単位での時間休をとれる制度は構築されたが、リモートワーク、副業は禁止であり、コロナ禍の折も基本的に出社していた。
またフレックスタイムも設けていない。

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株式会社サーベイリサーチセンターの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月07日

回答者： 女性/ リサーチャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 主任

2.9
口コミ投稿日：2024年03月07日
企業カルチャー・社風:
良い意味でも悪い意味でも古臭い習慣が残っている会社だと思う。
いまだに伝票処理などは手書きであり、会社全体の効率化を図る兆しはみられない。

組織体制・コミュニケーション:
個人で業務をこなすスタイルのため、基本的に閑静なオフィスでみんな黙々と仕事をしている。
話しかけたら話すが、軽い雑談などをするような交流はあまり見られない。

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株式会社サーベイリサーチセンターの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年02月28日

回答者： 回答なし/ リサーチャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2024年02月28日
女性の働きやすさ:
産休・育休は取得実績も復帰実績もあり、きちんと整備されている。しかし、基本的に多忙で労働時間が長いため、特に女性社員は退職していく人が多い。そのため、仮に育休から復帰して時短勤務でも、数年くらいで限界がきて退職することもあり、「バリバリ家庭と仕事を両立する女性社員」という、若い女性社員にとっての長期的なロールモデルは少ない。

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株式会社サーベイリサーチセンターの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年01月13日

回答者： 男性/ リサーチャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日：2023年01月13日
成長・キャリア開発:
丸々案件を引き受けるので、成長は自然とする。ただ、最初は大変。とにかく自ら動くしかない。支援制度は数年に1回程度、職種・職階別にあるが、どの程度実務に活かされているかは不明。

働きがい:
リサーチを通して、自らが動かしたプロジェクトを完了し統計の数値が公表された時はやりがいを感じる。

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株式会社サーベイリサーチセンターの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月21日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日：2023年09月21日
入社理由:
営業と内勤のバランスが良いと感じた。
また内勤スタッフを自分で採用できるのも魅力。
うまく業務を分担できれば、社員とスタッフの両方にメリットがあると感じる。
自由に業務をコントロールできるようになれば、自分の考えるライフワークバランスを実現できると思った。

入社前に認識しておくべき事:
非常にアットホームな職場で働きやすい。

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株式会社サーベイリサーチセンターの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年04月30日

回答者： 男性/ リサーチャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般社員

4.2
口コミ投稿日：2022年04月30日
事業の強み:
堅くて真面目な社風。官公庁とガッチリタッグを組んでいるので、国の大きな仕事が回ってぐるところ。交通分野の技術革新が進めばもっと伸びていくかも。

事業の弱み:
アナログな仕事が多いので、デジタルの変化に上手く対応できなければ取り残されるかもしれない。

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株式会社サーベイリサーチセンターの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年04月12日

回答者： 男性/ リサーチャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日：2023年04月12日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
440万円 --万円 --万円 --万円
年収 440万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度:
昇給や給与については基本的には年功序列。ボーナスは年や人によって多少の変動はあるが、自分が勤務していた時は基本給の3.5倍くらい。
主任になる前の一般社員は残業代が出るが、主任以降はみなし残業制になる。繁忙期の業務と釣り合っているかは疑問が残る。
給与自体は全国一律の基準のため、首都圏だと多くは感じないが、地方事務所だと地元企業と比べて給与は悪くないと感じる。
実査手当があり、実査当日に監督員として勤務するとそれなりの手当がつく。

評価制度:
チャレンジシートといった、自身が立てた数個の年間の取り組み目標をそれぞれ達成したかを評価する仕組みと、コンピテンシー評価で昇格やボーナスが決まる。チャレンジシートに関しては、自身の売上や粗利額が基本的には重視される傾向にはある。昇進・昇格の頻度は年度頭に1回。
実力主義という風潮はなく、基本的には年功序列である。

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