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株式会社スミダパッケージの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2018年05月21日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月21日
福利厚生:現状、福利厚生が通勤手当と昨年から職業手当てが出るようになった。それ以外は、手当ての部分に福利厚生は無いので、他にあると助かる。

株式会社スミダパッケージの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年08月21日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2020年08月21日
勤務時間・休日休暇:
基本的に1日2時間の残業あり。
休暇はとれる。
入社後10日休暇が付与され、翌年4月になると20日付与される。
ありえない状況。入社後付与され余った休暇はいつのまにかリセットされている。
それ以外は会社指定の休暇がある。

株式会社スミダパッケージの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2018年01月16日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年01月16日
企業文化・社風・組織体制:子会社の運営する飲食事業部で働いていました。多くの飲食チェーンでも同じ様な内容ですが、店長のカラーが良くも悪くも反映されます。年間、月間の予算組みから仕入管理、グランドメニュー以外の個店独自のメニュー策定、試作、価格設定、販売、検証まで全て一任されます。社員の人数は1~3人の為、管理業務から接客、調理もやります。明るい雰囲気から緊張感を持った雰囲気まで、店長次第で各店舗違います。

株式会社スミダパッケージの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年08月21日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2020年08月21日
女性の働きやすさ:
ギスギスしてるのでメンタルの強い方は良いと思います。

株式会社スミダパッケージの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年08月21日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2020年08月21日
成長・キャリア開発:
成長度はかなり低いと思います。

働きがい:
働きがいは成果が出た時に感じます。

株式会社スミダパッケージの入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2020年08月21日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2020年08月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前と入社後では言ってることが全然違うため絶望しました。

株式会社スミダパッケージの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2018年05月21日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月21日
会社の安定性:包装資材業界は「昔ながら」が多い業界であると感じます。そのため、新たな商品や価値を販売するのと同じくらい、「昔から」の商品や「昔から」の仕事を追いかける時間があります。アクティブな仕事にどれだけ時間を使えるかが、課題となってきます。

株式会社スミダパッケージの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2018年06月22日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:コンビニ運営等の事業所では、直属の上司が評価し部門長→社長に話が上がり、役職が与えられる。管理職手当はあるが、大抵の人は直接交渉により給与が変わる。良くあることはではあるが、顧客からどんなに褒められ新たな案件を貰ってもプラス評価はなく、逆にクレームが入れば即座にマイナス評価になる。