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株式会社相鉄ホテルマネジメントの口コミ一覧ページです。株式会社相鉄ホテルマネジメントで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを297件掲載中。ライトハウスは、株式会社相鉄ホテルマネジメントへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ レベニュー管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年02月09日

勤務時間・休日休暇:
シフトや店舗状況にもよるが、有給を取得しやすく休暇を取りたいときは比較的申し出しやすい。
勤務時間についてはシフト制であり基本的なホテルと変わりないように思う。また、年末年始やお盆など社会的に休みが多い時期も基本的にはホテル業界の通例として原則休みではない点は一緒だが、家庭状況等を加味して調整したりするのは相談しやすい。

多様な働き方支援:
本社はリモートも週1日程度行っているが、現場に関連する職種は原則リモートワークがなくフレックス制もない。副業は認められていない。

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回答者：男性/ レベニュー管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年02月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
530万円	33万円	60万円	100万円

年収	530万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	60万円
賞与（年）	100万円

給与制度:年功序列で昇進した管理職が多い印象。これにより若い層が昇進する機会が減

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回答者：男性/ 店舗開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年05月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:ホテル業界のなかでは高い方だと思います。当然利益を出すことが前提ですが

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回答者：男性/ 店舗開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年05月26日

勤務時間・休日休暇:ここ数年、男性でも育児休暇を取得する人もでてきています。勤務

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回答者：男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年02月27日

勤務時間・休日休暇:休日休暇に関しては、非常に少ないです。年末年始、お盆も出勤を

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回答者：女性/ ホテルフロントスタッフ、サービススタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 店舗スタッフ/ フロント

3.6

口コミ投稿日：2023年03月26日

企業カルチャー・社風:挑戦することには後押ししてくれる感じです。組織体制・コミュ

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回答者：男性/ 店舗開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年05月26日

企業カルチャー・社風:母体が鉄道なので、考え方が古いことや、決定に時間がかかるこ

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回答者：男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年06月22日

勤務時間・休日休暇:人員削減により、希望日の休暇取得が困難になりつつある。が、そ

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回答者：男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年02月27日

福利厚生:退職金はでません。毎月の給与から貯蓄していくしかないです。しかし毎月の

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回答者：男性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当（その他流通・小売）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ フロント/ 係長

1.8

口コミ投稿日：2022年12月10日

企業カルチャー・社風:お客様のためにこんな事やりたいなあと思うが、トップのやり方

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回答者：女性/ 管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年06月11日

企業カルチャー・社風:社風は自由の感じ、だが仕事出来るとできない社員の割が激しい

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回答者：女性/ ホテルフロントスタッフ、サービススタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 店舗スタッフ/ フロント

3.6

口コミ投稿日：2023年03月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	17万円	0万円	0万円

年収	200万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:コロナ禍前は冬季夏季で賞与があった（金額については社員ランクによる）コ

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回答者：女性/ フロント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年09月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:コロナ禍で業績が落ち込んだので仕方ないですが、賞与はほぼありませんでし

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回答者：女性/ 管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年06月11日

福利厚生:退職金は無かった気がする、社員でも他の地域に行けない限り住宅補助はなし

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回答者：女性/ ホテルフロントスタッフ、サービススタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 店舗スタッフ/ フロント

3.6

口コミ投稿日：2023年03月26日

勤務時間・休日休暇:勤務時間はその時の店舗責任者と相談になりますが基本融通をきか

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回答者：女性/ ホテルフロントスタッフ、サービススタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 店舗スタッフ/ フロント

3.6

口コミ投稿日：2023年03月26日

福利厚生:しっかりしていたと思います。コロナのワクチン休暇もあり助かりました。オ

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回答者：男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年02月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	34万円	0万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	34万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	112万円

給与制度:昇給は期待できない。賞与も最近では満額支給は無く圧倒的に収入減に陥りま

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回答者：女性/ 管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年06月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
260万円	21万円	1万円	20万円

年収	260万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	20万円

給与制度:最近はコロナの関係で給料面は良くないけど、いずれコロナが終ったら良いか

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回答者：男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年06月22日

事業の強み:親が鉄道会社。事業の弱み:先鋭的だが、足元がお留守。事業展望:マーケ

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回答者：男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年06月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	30万円	0万円	30万円

年収	350万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	30万円

給与制度:あまりあがらない。評価制度:年功序列。どこかを上げるために、玉突きで人

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回答者：女性/ 主任/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ フロント

3.3

口コミ投稿日：2022年03月02日

事業の強み:親会社が鉄道会社でお金があるので潰れないと思う事業の弱み:売却される

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回答者：女性/ 管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年06月11日

勤務時間・休日休暇:入社時自分の固定休を言えないと、後で変更しずらい、面接する時

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回答者：女性/ 主任/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ フロント

3.3

口コミ投稿日：2022年03月02日

福利厚生:採用地域外の転勤は住宅補助が8〜１０万出る。退職金なし。オフィス環境:

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回答者：女性/ 主任/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ フロント

3.3

口コミ投稿日：2022年03月02日

勤務時間・休日休暇:休み希望は店舗によりけりだが1か月に4回だせる。有休消化も自

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回答者：女性/ 管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年06月11日

事業の強み:自分の言語力使える事業の弱み:出来る人とできない人の差が激しい事業展

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回答者：男性/ フロント/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.7

口コミ投稿日：2023年06月15日

成長・キャリア開発:初めてホテルで働く方や学生さんは、ホテルの予約システムを学ぶ

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回答者：女性/ サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

3.8

口コミ投稿日：2023年07月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	1万円	35万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	35万円

給与制度:昇給は年１回上司との面談、評価から上がっていく形になります。基本的に日

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回答者：男性/ なし/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.0

口コミ投稿日：2022年07月16日

入社時の期待と入社後のギャップ:接客業のため、お客様とのコミニケーションが楽しい

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回答者：男性/ フロントスタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート/ フロント/ パートナー

4.0

口コミ投稿日：2022年10月21日

成長・キャリア開発:ホテル業界での成長を考えると、そこまでよくないかもしれません

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回答者：女性/ フロント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 契約社員/ 主任

1.9

口コミ投稿日：2022年12月02日

勤務時間・休日休暇:夜勤メインで働いてしまうと拘束時間が長く帰りたくても帰れず残

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回答者：女性/ アルバイト/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

3.1

口コミ投稿日：2023年02月27日

成長・キャリア開発:アルバイトなのに、ここまでやるのか？といった方には、向いてい

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回答者：男性/ フロント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

3.0

口コミ投稿日：2022年02月02日

勤務時間・休日休暇:休日は一応シフト通りにとれる。ただし、店舗責任者やそれ以上に

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回答者：女性/ フロント/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

4.3

口コミ投稿日：2023年05月16日

企業カルチャー・社風:上半期、下半期ごとに目標を設定し上司と面談の上で賞与の金額

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回答者：女性/ サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

3.8

口コミ投稿日：2024年02月13日

女性の働きやすさ:女性の管理職は少ないというのが正直な印象です。とはいえ、明確な

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回答者：女性/ ホテルフロントスタッフ、サービススタッフ/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

4.3

口コミ投稿日：2023年02月13日

組織体制・コミュニケーション:組織間の交流は活発で、上司とも話しやすく、みんなで

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口コミ・評判に関する注意事項

ライトハウスはユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	株式会社相鉄ホテルマネジメント
業界	旅行・レジャー（宿泊）
URL	https://sotetsu-hotels.com/company/
所在地	神奈川県横浜市西区北幸２丁目９－１４相鉄本社ビル　２Ｆ

従業員数	450名
設立年	2017年
資本金	100百万円
代表者	加藤尊正
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		リゾートトラスト株式会社 3.3 口コミ(2224件)
2		藤田観光株式会社 3.2 口コミ(954件)
3		株式会社帝国ホテル 3.2 口コミ(903件)
4		株式会社共立メンテナンス 3.1 口コミ(1396件)
5		株式会社ロイヤルホテル 3.1 口コミ(581件)

(3.1)	株式会社東横イン口コミ(2888件) 平均年収（正社員） 337 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：回答なし / フロント / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / フロント / フロント成長・キャリア開発:入社してから取った該当の資格は毎月の給与にプラスされる。入社... (続きを見る)

(3.5)	アパホテル株式会社口コミ(1907件) 平均年収（正社員） 357 万円残業時間（月間） 17 時間
社員口コミ回答者：女性 / フロント / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員 / フロントスタッフ事業の強み:なんでも新しいことに挑戦する姿勢が感じます。ですが根本的には... (続きを見る)

(3.1)	株式会社プリンスホテル口コミ(1690件) 平均年収（正社員） 324 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：女性 / 料理長・シェフ・調理師・メニュー開発 / 退職済み（2016年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / ザ・プリンスパークタワー東京製菓スタッフ / 役職なし福利厚生:退職金はほぼないオフィス環境:駅から離れてて大変... (続きを見る)

(3.2)	ルートインジャパン株式会社口コミ(1414件) 平均年収（正社員） 342 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：女性 / フロントクラーク / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:取得すると手当が貰える資格が複数ありました。取得必須の資格も... (続きを見る)

(2.8)	株式会社阪急阪神ホテルズ口コミ(935件) 平均年収（正社員） 298 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：男性 / 調理職 / 退職済み（2022年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員勤務時間・休日休暇:休日はホテルなので土日祝ではなくシフト制でバラバラです。月毎... (続きを見る)

(3.7)	株式会社星野リゾート・マネジメント口コミ(925件) 平均年収（正社員） 393 万円残業時間（月間） 38 時間
社員口コミ回答者：女性 / サービス / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / サービスチーム / プレイヤー働きがい:会社として顧客に誠実ではないところはいただけないが、現場は顧... (続きを見る)

(3.0)	株式会社マイステイズ・ホテル・マネジメント口コミ(769件) 平均年収（正社員） 377 万円残業時間（月間） 20 時間
社員口コミ回答者：男性 / 調理 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:対して役に立ちそうにない研修がありました。ただ僕の上司は自分... (続きを見る)

(3.2)	株式会社森ビルホスピタリティコーポレーション口コミ(752件) 平均年収（正社員） 424 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：女性 / サービス / 退職済み（2020年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員働きがい:普段出会わないような富裕層の方と接する機会が多いのでとても貴... (続きを見る)

(2.8)	株式会社近鉄・都ホテルズ口コミ(733件) 平均年収（正社員） 275 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：男性 / 客室部門 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員事業の強み:会員プログラム「都プラス」が２０２２年にステータス制にリニュ... (続きを見る)

(3.1)	日本ホテル株式会社口コミ(594件) 平均年収（正社員） 341 万円残業時間（月間） 21 時間
社員口コミ回答者：男性 / フロント / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員勤務時間・休日休暇:勤務時間、休暇制度等は概ね求人情報に記載されている情報に偽り... (続きを見る)

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