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株式会社トーエイの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月13日

回答者: 男性/ クリエイティブ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年05月13日
福利厚生:
住宅補助や引越しの手当などもあり、福利厚生についてはとても充実しているかと思いました。通勤手当や退職金の制度もしっかりとしていてとても満足のいく福利厚生制度だと思います。

オフィス環境:
駅からとても近く通いやすくていい立地です。会社の近くにご飯を食べるところも多くあるのでおひる休憩も便利だと思います。建物自体もきれいでとてもここちよく仕事に取り掛かることができます。

株式会社トーエイの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年12月07日

回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年12月07日
勤務時間・休日休暇:
営業部は正直残業が多い方だと思う。残業は申請制なので、残業が少ない方が評価される風土はある。繁閑の差があり企業の年度末などは忙しくなる。休日の出勤はないのでメリハリはつけやすい。ワークライフバランスをよくする取り組み姿勢はある。

多様な働き方支援:
営業部は製造物の進行管理など、現物の確認作業があり、在宅勤務は難しい。営業の外出時などに使える様にノートパソコンは支給されている。
ノー残業デーを作ろうと検討している。育児、介護、通院など相談があれば聞いてもらえる。

株式会社トーエイの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年12月07日

回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年12月07日
企業カルチャー・社風:
ものづくりが好きで入社される方が多い。毎回さまざまな商品の販促物を作っているので、形状など他社製品の研究など、各自アイデアの習得に余念がない。初めて作る形状の製品も多くあり、相談しながら仕事を進めていくことが多い。自社で製造工場をもっているので、営業は同業他社と比べると製造に関する知識が豊富であると感じる。

組織体制・コミュニケーション:
製品についてお客様や設計担当、製造部門などと相談したりすることが多く、コミュニケーション力が必要とされることが多いです。わからないことなどすぐに相談できる環境はあると思います。専門性が高い仕事なので、部署を超えての異動はほとんどありません。

株式会社トーエイの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年12月08日

回答者: 女性/ 営業サポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年12月08日
女性の働きやすさ:
・職種によって大きく変わる
・営業はお客様ありきのため、時間のコントロールが効きにくい
・総務部やバックオフィス系であれば、周囲の協力のもと時短等ができそう
・有給は取りやすい
・休みが基本土日固定なので予定が立てやすい

株式会社トーエイの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年12月07日

回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年12月07日
成長・キャリア開発:
今年からキャリア面談を実施しました。働く上での悩み事など外部の方と面談ができるのでよい。資格取得についても表彰制度があるので、チャレンジしてみたい資格に積極的に取り組める。eラーニングもあるので、様々なジャンルの学びが得られる。

働きがい:
自社で製造したものが店頭に置かれているのを見ると、担当でなくとも嬉しくなる。また、その製品を検討、購入している方を見ると更に嬉しい。
自社で受注から製造、納品までをになっているので、製品に対する関りが深いと感じる。

株式会社トーエイの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年08月27日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2020年08月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社時は、各個人に裁量のある会社だと思っていた。実際は、上からの指示命令に絶対的に従わなければいけない点が多い。また、若手に裁量や発言権が一切なく、歳の近い後輩から相談を受けることが非常に多かった。

株式会社トーエイの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年12月07日

回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年12月07日
事業の強み:
受注から製造、納品までを請け負っているので製品に対する知識が深い。自社内で調整が可能なので納期対応などができる。一つの会社の下請けではなく、多くの取引先からさまざまな業種の仕事があるので外部環境の変化にも耐えられる。

事業の弱み:
ニッチなマーケットに競合他社が増えており価格競争になりやすい。マーケット自体は今後伸びていくものではないので、差別化を図る必要がある。資材の高騰を希望通りには価格転嫁できていない。エコな資材や簡易包装などが増えて、プラスチックを極力使いたくないというお客様が増えており、代替商材や方法を考える必要がある。

事業展望:
規模や社員数は大きく変わらないと感じる。今の状況で、どれだけ中身を改善できるかが経営の鍵となりそう。安定した品質で今後も作り続けられるように、製造部門の強化が必要だと感じる。価格勝負にならないように、品質やスピードなど別のところをあげていきたい。

株式会社トーエイの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年12月07日

回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年12月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
昇給と賞与はポイント制なので、かんばり次第で賞与金額が上がる。逆に勤続年数が長くても、目標に対する達成度が低ければ賞与金額は下がる。がんばった人が評価される仕組みだと思う。
昇給については年齢を問わず、結果を積めば昇給していく。

評価制度:
昇進、昇格のスピードは人により差がある。年功序列制ではないので、昇格もあれば降格もある。毎年実績を残せる人が評価されるので、継続して成果をあげていく心持ちが必要。評価制度についてはハンドブックになっているのでわかりやすい。