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杉並交通株式会社のカテゴリ別口コミ（79件）

福利厚生・オフィス環境(9件)企業カルチャー・組織体制(7件)成長・働きがい(26件)事業展望・強み・弱み(7件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(14件)女性の働きやすさ(7件)入社前とのギャップ(5件)年収・給与(4件)

杉並交通株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
420万円250~600万円15人

（平均年齢49.2歳）

回答者の平均年収420万円
回答者の年収範囲250~600万円
回答者数15人

（平均年齢49.2歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
（経営企画、広報、人事、事務 他）		517万円
（平均年齢57.7歳）
販売・サービス系
（ファッション、フード、小売 他）		407万円
（平均年齢40.3歳）
運輸・物流・設備系
（ドライバー、警備、清掃 他）		392万円
（平均年齢49.3歳）

年収分布

（人）
（万円）
年収データを見る（4件）

杉並交通株式会社の回答者別口コミ（15件）

  • タクシー部 / 乗務員 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2017年時点の情報
2.8 最新の回答：2024年02月22日
  • タクシードライバー 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2017年時点の情報
1.7 最新の回答：2024年01月28日
  • 総務部 / 課長 / 総務事務 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.1 最新の回答：2023年09月13日
  • ハイヤー / ハイヤー乗務員 正社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.3 最新の回答：2023年02月15日
  • ハイヤードライバー 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.3 最新の回答：2022年11月22日
回答者一覧を見る（15件）

杉並交通株式会社の職種別口コミ（79件）

営業系（16件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（3件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
販売・サービス系（10件）
（ファッション、フード、小売 他）
電気・電子・機械系エンジニア（2件）
（電子・回路・機械設計 他）
運輸・物流・設備系（48件）
（ドライバー、警備、清掃 他）
すべての口コミを見る（79件）

杉並交通株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月13日

回答者： 男性/ 総務事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 総務部/ 課長

3.1
口コミ投稿日：2023年09月13日
福利厚生制度の満足点:
自家用車での通勤と駐車場の確保がされているので通勤はしやすい。
他のことに関しては満足がいくものではない。

福利厚生制度の改善点:
企業年金の充実。保険契約の会社負担。保養所や休日の過ごし方にかかわる提携施設の拡充、その他スポーツ観戦や遊園地との提携などに改善を求める。

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杉並交通株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年11月22日

回答者： 男性/ ハイヤードライバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2022年11月22日
勤務時間・休日休暇:
私はハイヤー出番というシフト勤務で働いていて月15日の勤務で初日 ２日目を終えて３日目の朝に帰り休みが２日間あるというシフトでほとんどのドライバーがこの勤務体系で働いている、有給休暇は使えるが事前に申請するものとなっていて使うと基本給が 休んだ日数/15減り有給手当がはいりプラスマイナスゼロになるという感じ

多様な働き方支援:
リモートワーク、時短勤務など特になし

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杉並交通株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年02月15日

回答者： 男性/ ハイヤー乗務員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ ハイヤー

3.3
口コミ投稿日：2023年02月15日
企業カルチャー・社風:
のんびりしている。

組織体制・コミュニケーション:
社員同士というより 仲間 という表現が合う。

ダイバーシティ・多様性:
運輸部門以外の事業も展開している。
福祉部門では様々な事業を展開している。

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杉並交通株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年08月31日

回答者： 男性/ バイヤー・マーチャンダイザー（MD）・VMD/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ ハイヤー部/ その他

2.9
口コミ投稿日：2022年08月31日
女性の働きやすさ:
男性が多い会社ですので、女性にとっては働きやすいとは言えません。
ただ、そういうのを気にしないのであれば大丈夫だと思います。
本来であれば、女性のほうが気が使える部分もありますし、ドライバーとしては女性のほうが適任かと思います。

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杉並交通株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月13日

回答者： 男性/ 総務事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 総務部/ 課長

3.1
口コミ投稿日：2023年09月13日
仕事の裁量権:
職務権限や裁量権については入社年数や役職によって与えられていない。
ほとんどの権限がないので、役職についても名前だけであり、役職手当に関してもほとんど低率であり仕事のモチベーションにはつながらない。

成長支援制度:
支援は特にないが、必要な免許や資格に関しては資格取得後会社の判断で支払われるのみである。

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杉並交通株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月13日

回答者： 男性/ 総務事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 総務部/ 課長

3.1
口コミ投稿日：2023年09月13日
入社理由:
総合事務をやってきているので、総務に限らず経理や人事労務管理全てにおいてやってきたことが生かされる職場と思って入社に至った。

入社前に認識しておくべき事:
ギャップが大きく、職務権限や裁量権の足りなさ、就業時間などの改善を進めてきたが、まだこの会社に望む事が多い状態であり、改善されるべき点はまだまだ多い。

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杉並交通株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年12月29日

回答者： 男性/ ハイヤー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 千代田/ ドライバー

1.3
口コミ投稿日：2020年12月29日
事業の強み:
無い

事業の弱み:
お金の流れを理解していない方がトップなので、銀行から出向してきてもらった方が良いと思います。

事業展望:
特に千代田営業所は、このままだと赤字でしょうね。

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杉並交通株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年08月31日

回答者： 男性/ バイヤー・マーチャンダイザー（MD）・VMD/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ ハイヤー部/ その他

2.9
口コミ投稿日：2022年08月31日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
420万円 24万円 0万円 10万円
年収 420万円
月給（総額） 24万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 10万円
給与制度:
一般のハイヤー会社とおなじだとおもいます。他の会社に入社していないのでわかりませんが、相場だと思いますがボーナスが出ているだけありがたいと思っています。
仕事は大好きなので、たとえ条件が悪くとも、暫くは動きたくないですね。

評価制度:
昇進、昇格は有りません、実力主義といえばそうかもしれませんね。給料が安いので、社員の士気はかなり下がっています。

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