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天昇電気工業株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
430万円250~650万円22

(平均年齢36.7歳)

回答者の平均年収430万円
回答者の年収範囲250~650万円
回答者数22

(平均年齢36.7歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
385万円
(平均年齢33.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
550万円
(平均年齢43.0歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
459万円
(平均年齢35.8歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
372万円
(平均年齢35.8歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(14件)
すべての口コミを見る(122件)

天昇電気工業株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月18日

回答者: 男性/ 生産課/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年07月18日
福利厚生:
社員寮が1万円で借りられます。一人暮らしするには十分な広さでした。退職金はなく確定拠出年金みたいなのがあったと思います。

オフィス環境:
会議所はきれいでした。食堂はしょうがないとは思うのですが、きれいではなかったです。

天昇電気工業株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月20日

回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 課長代務

3.3
口コミ投稿日:2023年03月20日
勤務時間・休日休暇:
トヨタに休みを合わせている為、大型連休は長いが、たまにある祝日などは出勤が多い。

多様な働き方支援:
副業はNG。リモートも場合によっては可。帰りたい時は申請すれば問題なく帰れる。

天昇電気工業株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月20日

回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 課長代務

3.3
口コミ投稿日:2023年03月20日
企業カルチャー・社風:
人事異動がとても盛んに行われている。

組織体制・コミュニケーション:
社員同士は特に問題なくコミュニケーションをとれている。

ダイバーシティ・多様性:
ないですね。

天昇電気工業株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月20日

回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 課長代務

3.3
口コミ投稿日:2023年03月20日
女性の働きやすさ:
誰でも同じスピードで同じ作業が出来る工程づくりをしている為、難易度は高くなく、働きやすい。育休、産休も取れる。
しかし、給与面での評価は、本社の女性陣以外されにくい。

天昇電気工業株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年07月07日

回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年07月07日
成長・キャリア開発:
私自身は学ぶべき事は皆無でした。
業務の理解度を周りは上司を含め、かなり低い印象をうけました。
この状態でやって来られた方々にはある種の尊敬さえ感じました。
私自身は10年15年前に時代が遡った感覚さえありました。

働きがい:
指示等とくに何も無いので、自発的に動けない方は活躍出来ません。
やりがいは皆無です。

天昇電気工業株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月07日

回答者: 男性/ 技術部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年09月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:
創業80年以上ということで日本企業の中ではかなりの歴史を誇る。そのため、仕事のノウハウには80年分の重みが詰まっていると期待していた。実際には個人の裁量に任せる部分が多く、あまりにルールが無さすぎる。新人にも仕事を投げた後、放置のため、度々問題が起こる。

天昇電気工業株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月14日

回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2023年09月14日
事業の強み:
自社商品は医療業界、半導体業界など強い部門にも進出しているが浸透できていないので、そこが改善されれば大きな強みになると思われる。

天昇電気工業株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年10月24日

回答者: 男性/ 管理課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年10月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:
中途社員の場合は、入社時の基本給及び等級で決まるので、最初の条件が大切。特別目立った成果を上げたりしない限りは基本的には制度に基づき昇給昇進していく。

評価制度:
実力主義のように見える制度となっているが、実力よりは年齢や上司の好みで評価が決まっているような気がする。ただ、その上司に管理職として能力が不足しているのでは?と思われる方が散見される。会社として管理職になる人に対して教育を行えているとは到底思えない。