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回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月28日
女性の働きやすさ:
女性の多い職場なので、一言で、「女性」が働きやすいかどうかではなく、正社員か時給者か、で申し上げます。

時給者であるパートタイム、アルバイトの方は、希望時間や日数の通り働くことができるので、掛け持ちをしながらでも働きやすいと思います。

アパレル業界だけではありませんが、人員不足の時代にあり、パートタイム、アルバイトの方が重宝されていますので、ある程度のシフトの融通はきかせてくれます。

社員の働きやすさは、また別ものだと思います。店舗の人間関係や人員が充足しているかどうかによります。

社員が一店舗に何人もいるお店もあれば、そうでないお店もあります。

パートタイムやアルバイトの方が揃っていないお店では、社員の方がその分出勤して埋めることになるので、負担は大きいと思います。

また、正社員でも出産、育休を経て復帰する方もいらっしゃいます。そのような方は遅番での勤務は難しいため、早番や時短などの勤務になっている事が多いようです。

元の職場に復帰できるという意味では、女性に働きやすい職場だと思います。

総合して、出産を終え復帰した方、パートタイムやアルバイトの時給者、は希望時間や日数といった条件を叶えながら働けるので、優遇されていると思います。

口コミ投稿日:2023年03月30日

回答者: 男性/ 衣料品小売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月30日
成長・キャリア開発:店頭販売員から始まり、2年目には店長へ昇格することができまし
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回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年08月18日
事業の強み:夜まで働ける人員の不足が目立つ。店舗はショッピングモールや駅ビルなと
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口コミ投稿日:2023年06月07日

回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店長

3.2
口コミ投稿日:2023年06月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 21万円 1万円 36万円
年収 340万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 36万円
給与制度:昇給は店長になった際に役職手当がもらえますが、店長のランクなどは無い為
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口コミ投稿日:2023年09月22日

回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店長

3.6
口コミ投稿日:2023年09月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 1万円 35万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 35万円
給与制度:基本的に店長に昇格するまでは手当がなく、昇格後も手当は少額と見て良いだ
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回答者: 女性/ ライフスタイルアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店長

2.6
口コミ投稿日:2022年07月23日
事業の強み:全国にお店があり、幅広い年代から知名度がある。また、Samansa
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回答者: 男性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月11日
企業カルチャー・社風:データ分析や在庫管理など基本的に他社に比べてかなり古い。そ
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口コミ投稿日:2022年09月29日

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年09月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 21万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:新卒でも企業により4月から満額給料出たり、夏のボーナスももらえるところ
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口コミ投稿日:2021年12月06日

回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年12月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 --万円 --万円 --万円
年収 380万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:販売員→店長→エリアマネージャーなどグレード毎に基本給が決まっており、
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口コミ投稿日:2021年09月08日

回答者: 女性/ ライフスタイルアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年09月08日
成長・キャリア開発:副店長、店長まではスムーズに昇格できるので、若手の店長が多い
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ カジュアル事業部/ 副店長

3.1
口コミ投稿日:2023年04月10日
福利厚生:人間関係が良好で会社の人間、顧客様共に柔らかい方が多い印象です。配属先
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口コミ投稿日:2021年11月02日

回答者: 女性/ ライフスタイルアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店長

2.6
口コミ投稿日:2021年11月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 23万円 0万円 0万円
年収 270万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給は店長になるまでなく、それ以降も役職が上がらない限りない。賞与はコ
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口コミ投稿日:2022年10月30日

回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月30日
成長・キャリア開発:・資格手当はありません。資格が欲しい方は、自分で勉強してスキ
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年03月31日
勤務時間・休日休暇:残業はなるべくしない、という風潮で、自分の仕事が問題なければ
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口コミ投稿日:2021年05月25日

回答者: 女性/ FA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ カジュアル事業部/ リーダーFA

2.6
口コミ投稿日:2021年05月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 18万円 --万円 --万円
年収 200万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:月給に関しては都市部と地方で最大15000円ほど基本給に差がある。賞与
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回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年12月23日
企業カルチャー・社風:バリバリ稼ぎたい、という方にはお勧めできませんが、ブランド
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回答者: 女性/ アパレル店員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年04月25日
企業カルチャー・社風:アットホームで優しい感じの社風です。少しふんわりしたイメー
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回答者: 女性/  / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年06月09日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はきっちりしており、残業になることは少ないです。ほと
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口コミ投稿日:2023年08月11日

回答者: 男性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月11日
成長・キャリア開発:私の時は違ったが、最近は新卒でいきなり店長やサブ店長を任され
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回答者: 女性/ FA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ カジュアル事業部/ リーダーFA

2.6
口コミ投稿日:2021年05月25日
勤務時間・休日休暇:1日8時間労働で休憩が1時間と30分に分けてとれる。シフトは
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口コミ投稿日:2023年01月17日

回答者: 女性/ アパレル販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月17日
成長・キャリア開発:コロナ禍以前は研修が幾度か行われていましたが、最近は少なくな
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口コミ投稿日:2022年08月20日

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年08月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 20万円 1万円 30万円
年収 270万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 30万円
給与制度:店長に昇進すると店長手当が支給されますが、それ以外では昇給はありません
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年09月07日
企業カルチャー・社風:手取り足取りスタイル。組織体制・コミュニケーション:店舗で
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口コミ投稿日:2023年09月19日

回答者: 女性/ ファッションアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月19日
仕事の裁量権:早くて入社2年目で店長へ昇格できる。店長になると、店内のレイアウト
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口コミ投稿日:2022年12月23日

回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年12月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 2万円 35万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 35万円
給与制度:各種手当ありますがあまり期待はしない方がいいと思います。特に店長に昇格
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回答者: 女性/ ファッションアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年07月18日
企業カルチャー・社風:問題なければ基本的に3年目には店長に昇格できます。3〜4年
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口コミ投稿日:2024年03月19日

回答者: 女性/ アパレル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 17万円 0万円 30万円
年収 280万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:店長にならなければ役職手当が付くことはない。昇給は一切無く、入社して年
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回答者: 女性/ ライフスタイルアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店長

2.6
口コミ投稿日:2022年07月23日
企業カルチャー・社風:トップダウン型で、上から降りてくる指示を現場の人間がこなす
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口コミ投稿日:2022年09月22日

回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年09月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 17万円 0万円 70万円
年収 280万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:やる気があれば2〜3年で店長になれる。お店の責任者としての裁量権もある
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口コミ投稿日:2023年09月17日

回答者: 女性/ ライフスタイルアドバイザー(販売員)/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 1万円 35万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 35万円
給与制度:基本給は3年目に1万のみ昇給。総合職、エリア総合職は技能手当として最大
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年09月27日
勤務時間・休日休暇:個人差はあれど残業は少ない方だと思います。残業申請を出さない
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回答者: 女性/ ライフスタイルアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年11月03日
事業の弱み:同価格帯の競合他社がトレンド志向なのに対し、ブランドイメージが優先な
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口コミ投稿日:2021年07月05日

回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店長

3.9
口コミ投稿日:2021年07月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 2万円 20万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 20万円
給与制度:販売員は基本給は上がりません。昇給としては店長に昇格したタイミングで支
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口コミ投稿日:2021年11月11日

回答者: 女性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年11月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 22万円 0万円 36万円
年収 300万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 36万円
給与制度:グレートが上がれば給料もあがります。評価については、項目の細かいシート
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回答者: 女性/ ライフスタイルアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ カジュアル事業部/ 店長

3.1
口コミ投稿日:2021年08月27日
企業カルチャー・社風:社員全員基本的に仲良く、縦横共に繋がりあり。(店舗による)
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