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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年01月11日
事業の強み:
お客様のニーズに応じて、製品をカスタマイズする能力は高い。一方標準品は競合他社とそれほど優位性を感じない。
海外に工場があるため、納品のスピードには問題はない。市場のリーダーになるための製品を生み出すのが今後の課題になる。社内でいいアイデアを出す人がいるが、なかなか製品化になれない。製品開発と生産技術と営業にはお互い譲り合えない姿勢になっている。

回答者: 男性/ 技師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年02月10日
勤務時間・休日休暇:土日完全休み夏季、冬季休暇ありカレンダー通りの休み多様な働き
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2016年08月04日
福利厚生:福利厚生はきちんとしていると思います。 有給休暇も大変取得しやすい環境に
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回答者: 男性/ 技師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年02月10日
女性の働きやすさ:給料は安い最低賃金しか目安にしてないパートの方々からはいつも
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年01月11日
オフィス環境:駅から近く、周辺もいろいろなご飯屋やコンビニ立ち並んでいるので、昼
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回答者: 男性/ 技師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年02月10日
福利厚生:財形貯蓄精度あり他は特にないオフィス環
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年01月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 80万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:賞与は給料の何か月分で決まってる。特に不満はないが、長期勤務しても、昇
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年01月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:まだタイムカードを使っているのが
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の発展について】上層部の入れ替え。営業・アシスタントの意識
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