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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:伊勢丹さんの子会社に当たる為、正社員には安定していると思われます。
しかし、売っている物が他のスーパーより高く、それほど質も良いとも思えないので戦略を一歩間違えたら、たちまち売れなくなるだろう。また、契約社員や、派遣労働者には、シビアな扱いはあると思います。

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:伊勢丹グループなので、福利厚生が手厚く、休みもちゃんととれる企業で
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:親会社が伊勢丹さんに当たる為、比較的有給は取れ易く、連休も取れるので旅
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:希望の部署に配属されるわけではないので割り切ることが必用。実力があれば
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:親会社の伊勢丹が100パーセント出資している会社なので安定はしてい
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:食品関係が好きな人は知識も増えるし、勉強するチャンスも与えて
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:青果部門で勤務していましたが、慢性的に従業員の数も少なく離職率が非常
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:個人的には、正社員ではないため、あまり感じなかったが、正社員の方はかな
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:接客の仕方を一から学べる。顔見知りの客がもちろん多いので、接客をしなが
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:青果売り場の全体の管理を任されていたため、自由に売り場の改善
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:完全なトップダウン経営だと考えますね。私が働いていた当時は上からの
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:大手伊勢丹の子会社であるため、安定している。研修制度も充実している
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:高級スーパーということで、お客様も高い質を求められるが、それに応えるた
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:接客が多く大変だがコミュニケーション能力は鍛えられる。積極的にお客様に
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:店長などになると激務です。基本的に休みはなかなか取ることがで
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:周りの働いている人たちをみると、長く続けて働いている人たちが多い。
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