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回答なし
口コミ投稿日:2023年12月01日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年12月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 23万円 0万円 0万円
年収 280万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
昇給は賞与など見直しが入り自分の売上によって変動します。
賞与も半年の判定で売上をポイントでわかりやすくしてるのでその間でもらえる形になってます。
インセンティブもありますがそこまでもらえた印象はありません。

評価制度:
実力主義です。
売上によって変わるので落ちたら下がりますし上がったら上がります。
毎月のモチベーションにもなるのですぐに上がるのは良い点。 3ヶ月連続で目標達成した場合次の3ヶ月が変わる仕組み

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年12月01日
成長・キャリア開発:研修は多くの媒体を取り扱ってるのでメーカー研修など覚えること
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年03月11日
成長・キャリア開発:裁量は多い為、自分で色々試しながら営業活動したい方には合って
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年03月11日
勤務時間・休日休暇:完全週休2日で、土日祝は確実に休める環境。有給も取得しやすく
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口コミ投稿日:2022年03月30日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ なし

3.3
口コミ投稿日:2022年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 23万円 0万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:通常の月額制の給与のほか月間のインセンティブが発生するため、営業に強い
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ なし

3.3
口コミ投稿日:2022年03月30日
福利厚生:グループ会社の美容室に特価で体験できるとのこと。オフィス環境:恵比寿の
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年03月23日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスに関しては、ほとんどの社員が保つことがで
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2017年06月29日
多様な働き方支援:土日祝がしっかり休めること、残業抑制の取り組みもしており、 有給
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年04月06日
企業カルチャー・社風:人としてどうあるべきか、人間性も含めて成長していこうという
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2017年06月29日
勤務時間・休日休暇:残業抑制の反面、決まった時間で仕事を完結しなくてはならず、 タ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ なし

3.3
口コミ投稿日:2022年05月18日
福利厚生:最低限の社会保険などはある。グループ会社として運営しているヘアサロンに
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口コミ投稿日:2022年05月18日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ なし

3.3
口コミ投稿日:2022年05月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 23万円 0万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:通常の給与のほか毎月の営業実績に合わせたインセンティブが支給される。一
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年04月06日
勤務時間・休日休暇:土日祝はきちんと休むことができるので、ワークライフバランスは
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ なし

3.3
口コミ投稿日:2022年05月18日
勤務時間・休日休暇:残業をなるべくさせないようになっており、社長自ら帰社し、その
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口コミ投稿日:2022年04月06日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年04月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
290万円 18万円 0万円 72万円
年収 290万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 72万円
給与制度:基本給23万円と謳っているが、実際には皆勤手当や営業手当、非喫煙者手当
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口コミ投稿日:2021年03月23日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年03月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 24万円 0万円 13万円
年収 300万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 13万円
給与制度:役職につかない限り昇給はない。賞与は微々たる額。インセンティブも少額。
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ なし

3.3
口コミ投稿日:2022年03月30日
勤務時間・休日休暇:休日休暇は取れていた。執務時間については残業があるもののトッ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ なし

3.3
口コミ投稿日:2022年05月18日
組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションはあると思う。月半ばま
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2020年12月18日
事業の強み:多様な広告媒体の強さが知れる事業の弱み:マネジメントが弱い教育不十分
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年03月11日
女性の働きやすさ:女性でもやる気があればマネージャー、役員とステップアップできる
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年03月23日
福利厚生:住宅補助や非喫煙者手当。オフィス環境:本社は恵比寿駅近くの好立地。ミー
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年10月05日
勤務時間・休日休暇:残業はほとんどない。多様な働き方支援:リモートワークや時短勤
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年04月06日
成長・キャリア開発:様々な規模の企業や業種と関わることができるので、色んな知識を
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口コミ投稿日:2021年03月11日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年03月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:完全実力主義。月給は他の営業職に比べると低いものの、6ヶ月毎の売上テー
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2020年12月18日
成長・キャリア開発:みんなすぐ辞めるので目立ったキャリアなし働きがい:お客様によ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2017年06月29日
働きがい:外部研修なども参加でき、同業他社との接触機会も多い。 希望して機会を得て
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:新入社員のほとんどが1年以内に退職するために組織の安定が難しいと思
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給の内訳の中に、皆勤手当が含まれるのだが、入社後半年以内に一日でも
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年12月01日
女性の働きやすさ:女性が多い職場なので馴染みやすいと思います。逆に男性は人数が少
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年04月06日
女性の働きやすさ:女性の社員が多いため、比較的働きやすい環境であると感じる。実際
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年03月23日
成長・キャリア開発:独立する人か全くの異業種への転職がほとんど。働きがい:特にな
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年10月05日
女性の働きやすさ:管理職登用はある。休暇もまあ取りやすいが、月末月初や金曜日に全
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2020年12月18日
福利厚生:最低限の福利厚生オフィス環境:本社以外
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年03月11日
事業の強み:ここ最近流行っているアウトドア用品販売店事業も始まっており、求人事業
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2020年12月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:企業様、求職者のミスマッチ無い様にしたいなら人材
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