ローラアシュレイジャパン株式会社のカテゴリ別口コミ(168件)
ローラアシュレイジャパン株式会社の年収データ
回答者の平均年収 | 回答者の年収範囲 | 回答者数 |
---|---|---|
330万円 | 250~550万円 | 20人 |
(平均年齢31.4歳)
回答者の平均年収 | 330万円 |
---|---|
回答者の年収範囲 | 250~550万円 |
回答者数 | 20人 |
(平均年齢31.4歳)
職種別平均年収
職種 | 平均年収 |
---|---|
営業系 (営業、MR、営業企画 他) | 250万円 (平均年齢27.0歳) |
企画・事務・管理系 (経営企画、広報、人事、事務 他) | 500万円 (平均年齢41.0歳) |
販売・サービス系 (ファッション、フード、小売 他) | 329万円 (平均年齢30.5歳) |
クリエイティブ系 (WEB・ゲーム制作、プランナー 他) | 250万円 (平均年齢40.0歳) |
年収分布
(人)ローラアシュレイジャパン株式会社の回答者別口コミ(23件)
- 店員 アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2017年時点の情報
2.7
最新の回答:2024年03月20日
- 販売事業部 / 販売スタッフ兼VMDリーダー 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2018年時点の情報
3.2
最新の回答:2023年08月22日
- 販売員 / 販売 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2018年時点の情報
2.8
最新の回答:2023年08月19日
- 店長 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 中途/ 女性
2018年時点の情報
3.2
最新の回答:2022年09月01日
- 販売員 アルバイト・パート/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2018年時点の情報
3.1
最新の回答:2021年02月01日
ローラアシュレイジャパン株式会社の職種別口コミ(168件)
ローラアシュレイジャパン株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇:この会社でのワークライフバランスはいかがですか?勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援:リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
ローラアシュレイジャパン株式会社の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
口コミ投稿日:2018年03月19日
勤務時間・休日休暇:【1日の平均勤務時間】基本的には7.5時間勤務。店舗や本社では変わることがある。店舗勤務は7.5時間の間に1.5時間の休憩時間があるので、拘束時間が長い。【勤務時間に納得できるか】勤務時間は本社は一定。店舗勤務は店舗による。営業時間が長い店舗だと様々な出勤体形となる。私は時短社員なので、希望により一日の時間を長くして出勤日数を減らしてもらっているので、助かる。店舗は店長次第だが、基本的に希望時間などの融通は利くと思う。
ローラアシュレイジャパン株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風:この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか?
Q.組織体制・コミュニケーション:この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか?
Q.ダイバーシティ・多様性:性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
ローラアシュレイジャパン株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日:2020年06月30日
回答者: 女性/ 人事/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
3.5
企業カルチャー・社風:
正社員、パート社員ともにブランドを愛している従業員が多い。
教育の機会が多く、自己啓発の社風はある方だと思う。
組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションはとりやすい。トップも現場をよく理解している。
正社員、パート社員ともにブランドを愛している従業員が多い。
教育の機会が多く、自己啓発の社風はある方だと思う。
組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションはとりやすい。トップも現場をよく理解している。
ローラアシュレイジャパン株式会社の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ:この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか?
ローラアシュレイジャパン株式会社の評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日:2018年11月20日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
3.3
女性の働きやすさ:女性が多いにも関わらず、正社員は全国転勤なのが非常にネックでした。地域職の正社員にもなれますが、かなりお給料が減ります。40・50代以上~のベテランスタッフで上が埋まっていた為、若手は3年以内または結婚を気に辞めていくスタッフが多いです。しかもベテランスタッフや本社社員は未婚の方がほとんどでしたので(全国転勤なので婚期を逃すor諦める方も多い)、女性として理想的なロールモデルがおらず、魅力的且つ優秀な若手は早めに退職していく傾向にありました。私自身もそれで退職を考え始めたところの事業終了、退職の運びとなりました。
ローラアシュレイジャパン株式会社の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発:この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか?
Q.働きがい:この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか?
ローラアシュレイジャパン株式会社の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日:2023年08月19日
回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売員
2.8
成長・キャリア開発:
基本的には毎日同じことの繰り返しなので、色々なことに挑戦したい方には退屈に感じてしまうかも。
このブランドが好きで、という方なら
かわいい商品がお得に購入できたり、
勤務中はお洋服を制服として着用できるので、好きなものに囲まれてお仕事ができるので楽しい。
雑貨、お洋服、日用品、インテリアなど
商品のジャンルも多岐にわたるので
新たな新商品が入荷したりするのも楽しい。
贈り物のラッピング作業などもするため、包装やリボン掛け、のしなど
さっとできるようになるのもうれしいところ。
お客様のご相談をうけ、商品をご提案し、喜んでいただけるのもうれしい。
商品の質も上質なので
長く使うことができるのもいい。
売り場のディスプレイも任されるのでディスプレイの知識も身につけることができると思う。
比較的客層も良いので働きやすい。
基本的には毎日同じことの繰り返しなので、色々なことに挑戦したい方には退屈に感じてしまうかも。
このブランドが好きで、という方なら
かわいい商品がお得に購入できたり、
勤務中はお洋服を制服として着用できるので、好きなものに囲まれてお仕事ができるので楽しい。
雑貨、お洋服、日用品、インテリアなど
商品のジャンルも多岐にわたるので
新たな新商品が入荷したりするのも楽しい。
贈り物のラッピング作業などもするため、包装やリボン掛け、のしなど
さっとできるようになるのもうれしいところ。
お客様のご相談をうけ、商品をご提案し、喜んでいただけるのもうれしい。
商品の質も上質なので
長く使うことができるのもいい。
売り場のディスプレイも任されるのでディスプレイの知識も身につけることができると思う。
比較的客層も良いので働きやすい。
ローラアシュレイジャパン株式会社の入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ:あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
ローラアシュレイジャパン株式会社の評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日:2023年08月19日
回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売員
2.8
入社時の期待と入社後のギャップ:
商品のジャンルも色々あるので
もっと色々なお仕事ができるかと思っていたが、基本的には商品を販売するだけ。
毎日同じことの繰り返しなので
新しいスキルや知識は身につかない。
店舗が変わっても働く場所が変わるだけで新たな仕事があるわけではない。
商品のジャンルも色々あるので
もっと色々なお仕事ができるかと思っていたが、基本的には商品を販売するだけ。
毎日同じことの繰り返しなので
新しいスキルや知識は身につかない。
店舗が変わっても働く場所が変わるだけで新たな仕事があるわけではない。
ローラアシュレイジャパン株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み:この会社の事業には、どのような強みがありますか?
Q.事業の弱み:この会社の事業には、どのような弱みがありますか?
Q.事業展望:この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか?
ローラアシュレイジャパン株式会社の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日:2023年08月22日
回答者: 女性/ 販売スタッフ兼VMDリーダー/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 販売事業部
3.2
事業の強み:
ローラアシュレイというファン層が固い知名度のあるブランドなので、ブランド力が1番強い。
事業の弱み:
本国イギリスのローラアシュレイとイオンがライセンス契約が結んでおり、イオンが採算が合わないと切っていくので専門店業のローラアシュレイはイオンにとってもあまり利益のない事業の為、ライセンス契約終了に伴い日本撤退に繋がった為安定性がない。
事業展望:
ブランドマーケティングに長けた企業が指揮を取ればとても伸びていくブランドだと思う。
ローラアシュレイというファン層が固い知名度のあるブランドなので、ブランド力が1番強い。
事業の弱み:
本国イギリスのローラアシュレイとイオンがライセンス契約が結んでおり、イオンが採算が合わないと切っていくので専門店業のローラアシュレイはイオンにとってもあまり利益のない事業の為、ライセンス契約終了に伴い日本撤退に繋がった為安定性がない。
事業展望:
ブランドマーケティングに長けた企業が指揮を取ればとても伸びていくブランドだと思う。
ローラアシュレイジャパン株式会社の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度:この会社の給与制度(昇給・賞与・各種手当など)には、どのような特徴がありますか?
Q.評価制度:この会社の評価制度(昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など)にはどのような特徴がありますか?
ローラアシュレイジャパン株式会社の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日:2022年09月01日
回答者: 女性/ 店長/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.2
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
300万円 | 18万円 | 0万円 | 75万円 |
年収 | 300万円 |
---|---|
月給(総額) | 18万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 75万円 |
給与制度:
正社員の場合、全国社員・地方社員と分かれており、全国社員は会社から転勤を命じられればどこへでも飛ぶ社員のこと。地方社員は特定の地域から出ることはないが、給料は全国社員の70%しか貰えない。
最初の3年間は有無を言わさず全国社員での採用となる。
店長・副店長の給与は配属先の店舗格によって大幅に変わる。AからEまでの格があり、年間の売り上げや予算によって割り振られていて、どの店舗に配属になるかによってかなり差が出るシステム。
昇給も毎年あったものの店舗に対して何百円といった割り振りのため、店舗スタッフの評価に応じて店長が配分していた。
正社員の場合、全国社員・地方社員と分かれており、全国社員は会社から転勤を命じられればどこへでも飛ぶ社員のこと。地方社員は特定の地域から出ることはないが、給料は全国社員の70%しか貰えない。
最初の3年間は有無を言わさず全国社員での採用となる。
店長・副店長の給与は配属先の店舗格によって大幅に変わる。AからEまでの格があり、年間の売り上げや予算によって割り振られていて、どの店舗に配属になるかによってかなり差が出るシステム。
昇給も毎年あったものの店舗に対して何百円といった割り振りのため、店舗スタッフの評価に応じて店長が配分していた。
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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ローラアシュレイジャパン株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文ローラアシュレイジャパン株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
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