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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年11月29日
勤務時間・休日休暇:
通常の勤務時間は週5日製で、平日は午前9時から午後5時半までとされています。
従業員は1日7時間半働くことが求められますが、柔軟な働き方も推奨されており、一部の従業員はテレワーク制度を使用しています。休日休暇に関しては法定の祝日や土日が通常の休日とされています。また、従業員には有給化が与えられ、業務の状況に応じて自由に年次有給休暇を習得することができます。
さらに特別休暇の制度も導入しており、結婚休暇や産休、育児休暇など従業員がライフイベントに対応するためのサポートが提供されています。これにより、従業員は仕事とプライベートのバランスを取りながら、より充実した働き方が可能となっています。

多様な働き方支援:
リモートワーク可能

回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年11月29日
組織体制・コミュニケーション:部署ごとに上司へのコミュニケーションのしやすさが異
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年03月07日
成長・キャリア開発:先進的な取り組みに対しての投資はない働きがい:顧客が業界の超
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回答者: 回答なし/ 保守・開発/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月14日
福利厚生:退職金は毎年受け取るか、退職時に一括で受け取れるかの選択ができたオフィ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年06月19日
勤務時間・休日休暇:バランスがとれるかどうかは、担当したセクション毎の偏りが大き
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年10月08日
オフィス環境:フリーアドレスです。好きな席で自由に働くことが可能です。ですが実際
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年06月19日
事業の強み:日本的親会社が今はあるという安定性。事業の弱み:新規事業の軸が何なの
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回答者: 回答なし/ 保守・開発/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:もともと、電話対応等の業務をしたくなく(顧客の対
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年06月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:日本的給与制度。報奨制度を取り入れている部分はあるが報奨額が少額なので
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回答者: 回答なし/ 保守・開発/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月14日
女性の働きやすさ:育児休暇を取得している方もおりましたし、月1日生理休暇を取得で
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年06月19日
成長・キャリア開発:先端分野への取り組みは掲げるが、人員・予算・継続性の観点で、
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の消化率とそれを促進する制度・取り組み】長期の休み(1週間な
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
530万円 420万円 0万円 110万円
年収 530万円
月給(総額) 420万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 110万円
給与制度:給与レンジは業界平均と比べると若干低い昇格で給与レートは大きく変わるが
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回答者: 回答なし/ 保守・開発/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 21万円 2万円 85万円
年収 340万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 85万円
給与制度:業績により賞与が3回支給がある時がある女性は月1日のみ生理休暇手当があ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2017年10月13日
オフィス環境:個人プレイが多い。組織がころころ変わり。会社の将来性に不安を感じる
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【仕事とプライベートとの両立性】はい。基本的に土日の出勤はありませ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2017年10月13日
オフィス環境:休みが取りやすかった。営業としての雰囲気はゆるい感じでした。 大手の
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回答者: 回答なし/ 保守・開発/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月14日
組織体制・コミュニケーション:あまりコミュニケーションは無かったです。質問点など
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさ、申請方法】申請はアプリケーションがあるので自分
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年03月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:2016年以降、経営陣が某外資出身者で固まったこ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年03月07日
勤務時間・休日休暇:有給は比較的取りやすい多様な働き方支援:リ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しい仕事にチャレンジできる機会】多いと思います。特にIT企業は新し
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年03月07日
福利厚生:退職金はあるが、それ以外の手当てはないオフィス環境
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【裁量の大きさ】普通ではないかと思います。提案内容も上司のレビューがあ
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回答者: 回答なし/ 保守・開発/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月14日
勤務時間・休日休暇:17時半が定時の為、退社後に美容院やネイル・病院などが空いて
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【達成感を感じるとき】納品時などシステムが正常に動いた時。下調べは行っ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【月間の残業時間】プロジェクトの内容に応じて変わりますので一概には
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年06月19日
女性の働きやすさ:若手の寿退社が普通になっている。結婚してもここで仕事を続けたい
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年06月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:先端技術分野への配置・着任が出来なかったので、そ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減に向けた制度・取り組み】あります。毎週水曜日はノー残業D
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事で一番つらかったこと】プロジェクトが難航したが、他からの援助が受
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【この会社で働く「厳しさ」を一言で言うと】個人に任せられるので他人の援
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【時短勤務や在宅勤務などの働き方】在宅勤務は基本的にはありません。
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【この会社で働く「やりがい」を一言で言うと】個人に任せてくれるので自由
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【誰にどんなとき感謝されるか】トラブルを回避した時。お客様の業務に支障
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