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回答なし

回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年05月21日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は、9:00~18:00です。休憩時間は1時間(11時半~14時の間に取っている人が多いようです。)。
休暇の調整は、上司と話して決めますので上司によると思います。
ただ、10連休とかでなく、月に1日、2日有休を取るレベルであれば、それほど難しい話ではないと感じています。

多様な働き方支援:
リモートワークをやる環境は会社としてはありますが、基本的には出社です。
会社として推奨はしていません。
時短勤務の制度はあります。
副業は制度してどうなっているか分かりませんが(自分がやっていない為)、やっている社員はいないように思います。
少なくとも大っぴらに副業で稼いでいる話をしている社員を見たことはありません。

回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年05月21日
企業カルチャー・社風:部署によると思います。社長を始め、上の方達の「会社にお金は
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回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年05月21日
成長・キャリア開発:資格取得は報奨金はありますが、会社として講習や研修の用意はな
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年12月27日
企業カルチャー・社風:若手、中堅、ベテランが一緒に目標へ向かって業務に取り組み、
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

2.9
口コミ投稿日:2023年01月17日
勤務時間・休日休暇:土日祝日勤務で家族との時間が取れない。有給を取れるのは急病に
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部

3.0
口コミ投稿日:2023年09月04日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はあまりございません。風通しは、人数は増えたこ
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月22日
勤務時間・仕事量:勤務時間は、休憩時間一時間を除く8時間勤務。主に残業が月三十時
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月12日
勤務時間・休日休暇:暇な時期は残業も少なく帰れるが、繁忙期は45時間以上残業する
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回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年05月21日
福利厚生:住宅補助、通勤手当、確定拠出型年金の制度があります。オフィス環境:本社
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月12日
成長・キャリア開発:新卒入社の場合は研修はあるが、中途入社の場合は研修はない。宅
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口コミ投稿日:2023年03月22日

回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
モデル年収:新卒入社であれば二十代で役職、管理職に上がるのが三十代以降といったイ
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部

3.0
口コミ投稿日:2023年09月04日
勤務時間・休日休暇:休日は出社はございません。また、事前にわかっていれば有給休暇
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月22日
働きがいを感じるポイント:契約が決まり無事決済まで執り行えた時。会社が欲しがる情
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口コミ投稿日:2023年09月04日

回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部

3.0
口コミ投稿日:2023年09月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 0万円 105万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 105万円
給与制度:賞与は売上によって変わります。売却した金額に変わらず、あくまでも本数に
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月22日
働き方の満足点:勤務時間も案件や社内会議等の影響がない範囲で、リモートワークや時
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月22日
仕事を通して身につくスキル:コミュニケーション能力。社内調整能力。今後のキャリア
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

2.9
口コミ投稿日:2023年01月17日
組織体制・コミュニケーション:個人事業主集団なので自分のスキルを他人に伝授して組
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口コミ投稿日:2023年03月22日

回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
賞与:年2回最低額プラス成果給という形で、支給あり。最低額は基本給の4ヶ月分のイ
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口コミ投稿日:2023年03月22日

回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
年収・給与の満足点:成果がそのままボーナスに反映され、契約ベースで半期締めの支払
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口コミ投稿日:2023年05月21日

回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年05月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:特に特徴と呼べるものはなく他の企業と同じだと思いますが、課長、部長の人
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部

3.0
口コミ投稿日:2023年09月04日
福利厚生:住宅補助は不動産を購入してもしなくても均一に支給されます。ただし金額は
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口コミ投稿日:2023年03月22日

回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
評価・昇給制度:明確な指標の開示がなく、成果と勤続年数、年齢によって左右される。
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月12日
企業カルチャー・社風:風通しは良い方だと思う。当たり前に、馴染めなかったら辛いと
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口コミ投稿日:2022年12月27日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年12月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1100万円 68万円 0万円 275万円
年収 1100万円
月給(総額) 68万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 275万円
給与制度:営業は昇給することはほとんどなく基本給を上げるには昇格する必要がありま
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年12月27日
福利厚生:福利厚生は特別な物はなく一般的だと思います。住宅補助、通勤手当、退職金
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

2.9
口コミ投稿日:2023年01月17日
福利厚生:持ち家、賃貸で住宅手当あり。通勤手当は満額。確定拠出年金制度あり。オフ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:研修自体は非常に充実しているように思えます。まず新入社員として入社し
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月22日
多様な働き方支援:リモートワークも部署によって変わり、また同じ部署でも上司の考え
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回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年05月21日
女性の働きやすさ:女性は、そもそも社員数が少ないです(全体の3~4割)。その中で
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口コミ投稿日:2016年07月25日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:歩合制ではないので、ある程度の数字は確保されているが、営業成績によって
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:そこまで長く働いていなかったので断定はできませんがあまり上下関係はうる
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2016年03月14日
働きがい:ものづくりに対する意識が高い。デザインにこだわりとアイデンティティーを
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:マンションの企画開発は、土地の情報を元に基本プランを練り上げていく作業
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年12月27日
勤務時間・休日休暇:新規プロジェクトの繁忙期は残業時間が多くなりますが、それ以外
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】他のデベロッパーより圧倒的にカッコ良いデザイ
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