興和紙器株式会社のカテゴリ別口コミ(3件)
興和紙器株式会社の職種別口コミ(3件)
興和紙器株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み:この会社の事業には、どのような強みがありますか?
Q.事業の弱み:この会社の事業には、どのような弱みがありますか?
Q.事業展望:この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか?
興和紙器株式会社の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日:2023年10月24日
興和紙器株式会社の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度:この会社の給与制度(昇給・賞与・各種手当など)には、どのような特徴がありますか?
Q.評価制度:この会社の評価制度(昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など)にはどのような特徴がありますか?
興和紙器株式会社の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日:2023年10月24日
回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.2
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
280万円 | 17万円 | 0万円 | 35万円 |
年収 | 280万円 |
---|---|
月給(総額) | 17万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 35万円 |
給与制度:
基本給、その他皆勤手当・特別調整手当・住宅手当・残業手当等がつく。
基本給は低く設定され、賞与の金額が上がらないようになっている。
賞与:年2回(7、12月) 平均1.2カ月/回
昇給は毎年あるわけではない。
基本給、その他皆勤手当・特別調整手当・住宅手当・残業手当等がつく。
基本給は低く設定され、賞与の金額が上がらないようになっている。
賞与:年2回(7、12月) 平均1.2カ月/回
昇給は毎年あるわけではない。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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興和紙器株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ
この口コミの質問文興和紙器株式会社の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
年間休日112日+計画有給5日(年に5回程度土曜日出勤がある)
有休は平日は取りにくい雰囲気あり。土曜日出勤の時は部署ごとに相談し休める。
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