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株式会社スウェーデンハウスのすべての口コミ

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回答者: 男性/ 設計・施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 品質・安全管理部/ グループリーダー代行

3.5
口コミ投稿日:2022年08月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 32万円 4万円 118万円
年収 550万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 118万円
給与制度:
給与制度は一応評価システムがあるが結局、支店長・上長決済なのであまり意味がない。
昇給・賞与も基準の開示(口頭説明のみ)が具体性が無い。
各種手当は一般的。近年資格手当額が見直されたが、資格の数に関わらず上限3万程度。
親会社が東証プライム上場のトーモク(段ボール会社)。
完全子会社の影響で建設業だが業界の給与水準に満たない現状。
営業は年間4、5棟以上の成績が有れば居心地はよい。
設計担当は営業の都合に支配される。制約数が20棟以上あれば褒章金も有りそれなりの給与となる。
工事担当は報奨金制度が無く、給与水準が低い。
管理部門は社内平均と言われている。
本社と支店で業務量の差が顕著。
近年、若手の定着率の低さを改善しようとしている。

評価制度:
評価制度は有るが、反映の度合いが具体的でない。
親会社のコネがある人や親がオーナー(自社で建築)の在籍が多い。(特に本社)

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月20日
事業の強み:良い商品を妥協しないで提供している。なので業界の中でもトップの耐用年
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 東京支店 工事グループ

1.8
口コミ投稿日:2021年02月19日
勤務時間・休日休暇:休日出勤は基本的にある。休日は水・日曜だが、平日は工事を行な
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
780万円 48万円 3万円 195万円
年収 780万円
月給(総額) 48万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 195万円
給与制度:昇給は年1回、賞与は6月と12月の年2回、6月の賞与は前年の個人結果が
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回答者: 男性/ 設計職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年09月16日
福利厚生:以前まで独身寮は集団での寮であったが、現在は1人部屋になり、寮の完備は
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年08月02日
勤務時間・休日休暇:営業は定時で帰れることは無いと思う。ほとんどが21時までは必
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年08月22日
成長・キャリア開発:社内社外問わず、研修は頻繁に行われる。社歴に応じた研修が行わ
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回答者: 男性/ 設計・施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 品質・安全管理部/ グループリーダー代行

3.5
口コミ投稿日:2022年08月14日
福利厚生:定年は60歳。以降、継続精度が有り、65歳まで1年更新で契約社員採用は
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年12月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
590万円 0万円 0万円 0万円
年収 590万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:営業や設計など褒賞金がつく職種は安定性にはかけるが、コンスタントに成績
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 設計

5.0
口コミ投稿日:2024年01月21日
勤務時間・休日休暇:働き方改革を推進しているため退社時間を確認し早く帰れるような
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月11日
勤務時間・休日休暇:営業職は基本的に毎日残業。残業代の代わりに外勤手当(固定額)
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回答者: 男性/ 施管/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年06月24日
勤務時間・休日休暇:閑散期はゆっくり休めますが、着工がある月、ない月、ある月も月
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年02月26日
企業カルチャー・社風:競合他社と比べて穏やかな社風、近年業績の改善と人効率の改善
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年09月21日
企業カルチャー・社風:親会社の言うことには逆らえず、未だに昭和スタイルの営業手法
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年12月13日
福利厚生:退職金、住宅補助、年齢により寮制度有り、財形貯蓄、社員持株制度有り。他
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 --万円 --万円 --万円
年収 800万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:営業職については固定の給与も安定していますが、成績次第で歩合がついてき
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年12月17日
勤務時間・休日休暇:ここ数年、休日出勤に対する振替休日や有休取得に改善がみられて
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年12月13日
企業カルチャー・社風:社風は販売会社としての色が濃く、ノルマ達成に向けての取組み
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回答者: 男性/ 設計職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年09月16日
勤務時間・休日休暇:年間残業と休日数には厳しく、組織側から休みを強要される。その
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月20日
勤務時間・休日休暇:基本的には平日2日休みがあり、休日出勤をしたら休みを振替休日
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月11日
企業カルチャー・社風:とにかくスウェーデンハウスが好き!という社員が多い。みんな
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回答者: 男性/ 建築営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年11月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 38万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:基本給も低い。営業は自家用車持ち込みなので手当がつくがそれを含めても総
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回答者: 男性/ 施管/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年06月24日
企業カルチャー・社風:基本的に他の会社と比べてやる事が遅いです。未だにアナログ的
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年03月10日
勤務時間・休日休暇:営業職は火曜・水曜休み。休みでも社用携帯にお客様から連絡が入
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年08月14日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は他の企業に比べて遅い。退社は電話や事務処理をしてい
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回答者: 回答なし/ 設計/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年04月06日
勤務時間・休日休暇:あらかじめ申請しておけば休暇は取りやすい環境だと思います。営
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回答者: 女性/ 設計職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年07月15日
福利厚生:住宅補助、通勤手当、退職金いずれも支給される。寮については20代であれ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年08月22日
女性の働きやすさ:対お客様の仕事になるため、商談や打ち合わせの時間が勤務時間外に
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月20日
企業カルチャー・社風:会社として信念を持っているため、妥協した商品にはしないが融
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回答者: 男性/ 施管/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年06月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 4万円 80万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 80万円
給与制度:やる事に対しての給料が安すぎて、納得もいかず、生活が厳しいです。ボーナ
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 次長

4.0
口コミ投稿日:2024年01月17日
企業カルチャー・社風:風通しは各事業所により、別会社の様に違う。組織体制・コミュ
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 次長

4.0
口コミ投稿日:2024年01月17日
勤務時間・休日休暇:勤務時間や休暇の調整はしやすい。割と自由に調整できている。多
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年08月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:手当は充実してるとおもう。しかし、基本給が安く手当でつけられてる所も多
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回答者: 男性/ 営業グループ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年03月19日
オフィス環境:支店や営業所のオフィス環境は可もなく不可もなく。ただし、営業グルー
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年12月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
780万円 48万円 3万円 195万円
年収 780万円
月給(総額) 48万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 195万円
給与制度:昇給は微増ですが有ります。基本給プラス各種手当、住宅補助、家族手当、資
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