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セントラルコンサルタント株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 女性/ 建築設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年07月27日
勤務時間・休日休暇:
通常勤務時間が9-17時と短いため、定時で帰れるような職務であればワークライフバランスはかなり良いかと思う。
部にもよるが技術職は残業当たり前の ため、ワークライフバランスがしっかりしてるとは言えない。有給休暇は取りやすいと思う。
休日勤務は特に仕事が集中している人が余儀なくされているイメージ。

多様な働き方支援:
リモートワークは可能だが、コロナが明けてからリモート可能日数が制限されたため、特別な事情がない限りは週1回程度しかリモート勤務できないと思う。
小さいお子さんをお持ちの女性社員などは、時短勤務制度を積極的に活用して働いていらっしゃいます。
副業は不可。

回答者: 男性/ 技師/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年09月12日
勤務時間・休日休暇:繁忙期は休日がないが、翌月に代休は取れる会社を上げて残業時間
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回答者: 女性/ 経理、総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 企画営業部/ 事務副主任

3.9
口コミ投稿日:2022年09月27日
勤務時間・休日休暇:時間単位で取れる休暇もあり、遅刻したなどの理由で取っている人
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回答者: 女性/ サポート/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月31日
勤務時間・休日休暇:子育てしながら働いている女性がいたが、時短勤務や急な欠勤で文
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2021年09月30日
企業カルチャー・社風:コンプライアンス研修などを行っているが実際はそれほど役に立
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回答者: 男性/ 技師/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年09月12日
成長・キャリア開発:資格試験には会社を上げてバックアップしてくれるが、受ける本人
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】働いていた当時は36協定などがあるため、基
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回答者: 女性/ 建築設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年07月27日
企業カルチャー・社風:未経験の業務がたらい回しにされて、自ずと挑戦しなければいけ
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
勤務時間・休日休暇:有給休暇を使うことに対して、咎める雰囲気はないし、取っても何
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月04日
福利厚生:新しい社屋に引っ越して、備品も全て入れ替えたのでピカピカでした。 デス
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:社会資本の整備に関わる仕事ですので、社会貢献度は高いと思います
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回答者: 男性/ 技師/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年09月12日
福利厚生:入社2年目までは住宅補助があるオフィス環境:昔ながらのスタイルだか、交
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2021年09月30日
女性の働きやすさ:短時間勤務などの制度はあるが短時間などをしているとやはり出世は
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:社内・社外ともに研修を受ける機会は多く与えられていると思いますが、業
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
勤務時間・休日休暇:ノー残業デーを作ってたせいで、土日出勤の時間が増えていた。ま
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
勤務時間・休日休暇:残業が多い。繁忙期は終電は当たり前で、始発帰りやタクシー、レ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2021年09月30日
事業の弱み:海外事業が減っているのでこの先、先細りになることが懸念される国内だけ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2021年09月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社後、ほっとかれるケースが多々あり。仕事は丁寧
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業が非常に多く時給換算すると、最低賃金を下回っているように感じるが、
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回答者: 男性/ 技師/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年09月12日
女性の働きやすさ:女性が働きやすくなるような委員会的なものを立ち上げて色々と工夫
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2021年09月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 0万円 0万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与額は平均してかなり安い。今後ボーナスの比率が下がったら年収にすると
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2021年09月30日
勤務時間・休日休暇:休日中も連絡が入り心が休まらなかった。残業も人手不足で部署に
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月31日
女性の働きやすさ:最近、産休制度を整理、作成したので、実際に働きやすくなったかま
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
勤務時間・休日休暇:入社後の数カ月が土日ともに休めただけで、その後の数年間は土日
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月31日
オフィス環境:オヒィスが入っているビルが綺麗。最近移転して、フロアが広くなって、
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月31日
女性の働きやすさ:業界自体、女性が少ないため、まだ女性に対する意識は低いと思う。
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
勤務時間・休日休暇:ほぼ長期休暇は不可能。インフルエンザで休んでいようとも、仕事
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
勤務時間・休日休暇:良いと感じる点はない。インフルエンザで休んでいようとも、事故
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回答者: 女性/ 建築設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年07月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 25万円 5万円 150万円
年収 550万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 150万円
給与制度:賞与はとても羽振りが良く、業界でもトッ
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:特に記憶に残っていることがないが、資格手当はきちんとあったので、そこは
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
勤務時間・休日休暇:特になし。数年間在籍していたが、丸々土日共に休めたことがほと
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:労働組合がしっかりしているので、きちんとボーナス交渉をして、営業利益が
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月31日
オフィス環境:資料が散らばっており、整理されていない。室内にパーテーションが無い
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:時給換算すると、最低賃金を下回っていると思う。残業時間すべての賃金が支
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
勤務時間・休日休暇:時間休が使えるため、徹夜して始発帰りなどしたときは朝の1時間
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