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回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月22日
福利厚生:
通勤手当は公共交通機関ならば全額支給。退職金は3年勤務から有りました。住宅補助手当と扶養手当は少額だった気がします。

オフィス環境:
昼食時、別フロアに1部屋有り、営業と事務が共有出来るスペースがあった。
事務員+サービスマン、別フロアに営業と分かれてたので、それぞれの持ち場に仕切りがあって、良いと思った。

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月22日
勤務時間・休日休暇:始業約15分前には勤怠を切り、自身のデスク周りの事前準備。残
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2021年01月22日
勤務時間・休日休暇:休日に出勤は構わないが代休が取得可能になるくらい。休日出勤手
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月07日
成長・キャリア開発:お客さんのお困りごとにいち早く応えたいとゆう思いが働いている
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口コミ投稿日:2021年01月22日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2021年01月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 14万円 4万円 --万円
年収 240万円
月給(総額) 14万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給が14万円に固定残業代がついて月に18万円の月給。固定残業代なの
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:この会社での仕事を通じて、どのように「成長」できるか。なんで
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月07日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】自分が普段生活をしている地域の方々のお役に立
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2021年01月22日
福利厚生:何もないです、退職金もものすごい低い。厚生年金 健康保険くらいじゃない
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口コミ投稿日:2019年02月07日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:だいたい月額1ヶ月分くらいの支給になります。勤続年数に合わせて少しずつ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月22日
組織体制・コミュニケーション:仕事モード オフの時は、上司との隔たりの様な硬い感
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月07日
勤務時間・休日休暇:月に1回、またお盆休みや年末年始ゴールデンウィークなどは当番
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年09月04日
働きがい:社会インフラで「ガス」を扱う仕事ですので、常に緊張感を持ち仕事に励んで
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2021年01月22日
成長・キャリア開発:飛び込みで一般住宅にガス器具を販売するなど、今には珍しい営業
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月07日
勤務時間・休日休暇:残業に関しては基本的には残業当番以外の人はやらないということ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月07日
仕事内容:主に受電になります。地域密着型の企業のためお客さんとの距離も近く大変や
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月01日
教育・研修:入社してから大阪ガスの人材開発センター(通称トレーニングセンター)に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
働きがい:地域の皆様の生活と密接しているためやりがいはすごく感じますし、ありがと
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2021年01月22日
女性の働きやすさ:女性は事務員なので比較的早く帰れると思いますよ、しかし給与はか
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月07日
教育・研修:教育に関しては大阪ガスの研修センターで1週間ほど学び、また社内でも先
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月07日
入社理由・入社後の印象:地域のお客様と密に接することができ、日々やりがいを感じる
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
オフィス環境:事務営業関係なく仲が良く和気藹々としており、飲み会なども盛り上がり
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
新規事業への取り組み:業界的にガスだけではなく生活丸ごとサポートするという考えは
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
仕事内容:基本的には受電が多いです。店頭にお客様が来られ店頭で商品を購入されたり
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
女性の働きやすさ:育休、産休制度もしっかりあり、時短で勤務することも可能です。子
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月07日
女性の活躍・女性管理職:特に女性が役職についているという例は少ないですが、長年に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
企業文化・社風・組織体制:お客様第一の気持ちを大切にしており、どうしてもお願いで
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月01日
会社の安定性:大阪ガスと代理店契約を結んだ「大阪ガスサービスショップ」を8社運営
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月07日
働きがい:地域密着型の企業のため個人のお客さん、企業さんと直接お話ができる環境の
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
勤務時間・休日休暇:月に1日か2日休日出勤があります。主に営業は外出してしまうた
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月07日
福利厚生:住宅手当はついていましたが、気持ちだけの金額でした。交通費はしっかりと
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
福利厚生:交通費も全額支給されますし、研修でかかった交通費も全額申請すると返って
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月07日
雇用の安定性:生活に欠かせないものであるが故になかなか土日休みを取るのが難しくな
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口コミ投稿日:2019年01月07日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは大体給料1ヶ月分くらいなため、年数が増えるたびにもう少しだけ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月07日
女性の働きやすさ:5つ上の先輩が育休、産休の制度を上司と話し合ってくれたおかげで
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月07日
企業文化・社風・組織体制:事務、営業関係なく和気藹々と話せる雰囲気があります。歓
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