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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 調理員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.6
口コミ投稿日:2022年05月28日
成長・キャリア開発:
給食調理員としての成長を積める。キャリア開発は、役職なし→サブチーフ→チーフと、あまり期待できないように見えた。給与なやキャリアアップなど、目に見える成果が欲しい人には向かないと思う。

働きがい:
働きがいは個人的には感じなかった。仕事は献立により基本的には数パターンの作業を毎日繰り返す。キャリア形成についても期待できないように見え、働きがいを強いてあげるとするならば社会貢献性だと思う。

回答者: 男性/ 調理員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.6
口コミ投稿日:2022年05月28日
企業カルチャー・社風:昭和のような会社のように思えた。実際に働くスタッフの年齢層
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回答者: 男性/ 調理員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.6
口コミ投稿日:2022年05月28日
勤務時間・休日休暇:学校のスケジュールに合わせた休日休暇。夏休み期間などの長期休
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回答者: 男性/ 調理員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.6
口コミ投稿日:2022年05月28日
オフィス環境:学校給食の場合は各学校の調理施設、休憩室による。基本的にあまり綺麗
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回答者: 男性/ 調理員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.6
口コミ投稿日:2022年05月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
264万円 22万円 0万円 0万円
年収 264万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価制度:働きぶりを給与などではなく、褒めるという還元をしてい
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:【事業内容、強み、他社との違い】お弁当を作っているというだけが強み
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【スキルアップのための取り組み】社員同士の勉強会はなくチーフ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションの高さ】低いです。要求ばかりで人への扱いが
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回答者: 男性/ 調理員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.6
口コミ投稿日:2022年05月28日
女性の働きやすさ:従業員の多く
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【キャリアアップを目指せる環境か】力仕事が多く体を壊すのでキャリアアッ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】力仕事が多く体を壊すのでキ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】新しいメニューが多いので料理を覚え
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがいに感じる点】小学生の子供に給食を提供しているので、いつもあり
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】朝から出来上がりまでチ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長を実感できるか】調理補助の仕事は好きなので色々な料理が
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の将来性について】人をもっと大事にすれば良い会社になると思
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