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株式会社らいふのすべての口コミ

回答なし

回答者: 女性/ 介護士/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 指扇

2.4
口コミ投稿日:2024年01月08日
福利厚生:
住宅補助、寮、退職金などもない。
都内は家賃もかなりするため、厳しい生活になる。
交通費は、最低限で支給される。

オフィス環境:
常に他の働いている方と一緒の空間にいる為、集団が苦手な人には向いていない。
お昼休憩なども上司、上の方と一緒の狭い空間でとらなければならない。
施設は駅からかなり離れている住宅街にある為、雨の日などはかなり大変。

回答者: 男性/ 介護/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月07日
事業の強み:経営者が変わったので、ワンマン経営者の文化は薄れてきていると思う。社
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回答者: 男性/ 介護士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月26日
企業カルチャー・社風:いろいろなことに挑戦させてくれる風土はあります。組織体制・
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年03月23日
勤務時間・休日休暇:残業時間は少なめ。勤務時間は比較的自由に調整が可能。有給や育
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回答者: 男性/ 介護士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月26日
事業の強み:新生活は強みだと考えます。ただ、現場は正直大変です。ただ給与や残業代
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口コミ投稿日:2023年03月23日

回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年03月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 60万円 20万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 60万円
賞与(年) 20万円
給与制度:給与水準は高いと思うが、画一的で同じ職位でさえあれば同じ収入。仕事量は
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口コミ投稿日:2023年01月26日

回答者: 男性/ 介護士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 28万円 0万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本的に給与は高いので満足です。この業界ならこれに尽きるのではないでし
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回答者: 男性/ 企画部/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事業企画室/ 主査

4.0
口コミ投稿日:2023年09月19日
事業の強み:親会社が断然に強いので微増ではあるがまだ成長するであろう。事業の弱み
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回答者: 女性/ 介護士/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 指扇

2.4
口コミ投稿日:2024年01月08日
勤務時間・休日休暇:シフト制で週休2日制。はじめのうちは日勤のみだが、慣れてくる
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回答者: 男性/ 介護士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月26日
勤務時間・休日休暇:公休は少なめですが、給与が高いので納得しています。シフトの調
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回答者: 男性/ 企画部/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事業企画室/ 主査

4.0
口コミ投稿日:2023年09月19日
企業カルチャー・社風:風通しは良い。組織体制・コミュニケーション:きちんと時間を
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回答者: 男性/ 介護職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

1.2
口コミ投稿日:2021年03月09日
事業の強み:ALSOKグループに入った為資金力あり事業の弱み:教育体制なし、未経
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口コミ投稿日:2021年03月09日

回答者: 男性/ 介護職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

1.2
口コミ投稿日:2021年03月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 34万円 0万円 10万円
年収 400万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:20マンから25マンボ−ナス年2回一回10万昇給なし処遇改善手当をボ−
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回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート/ 介護事業部/ 一般

3.1
口コミ投稿日:2024年01月28日
勤務時間・休日休暇:パートは、時間であがれることが多いが正社員は時間外労働もよく
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回答者: 女性/ 介護職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.4
口コミ投稿日:2024年03月13日
福利厚生:ALSOKの保険に社割で入れるオフィス環境:夜勤者の仮眠スペースが無い
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口コミ投稿日:2024年01月28日

回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート/ 介護事業部/ 一般

3.1
口コミ投稿日:2024年01月28日
成長・キャリア開発:資格取得すると手当が上がっていく。管理職クラスは、研修がある
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回答者: 女性/ 介護職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.4
口コミ投稿日:2024年03月13日
事業の強み:新生活サービスという自費サービスを定期的に企画実施している。施設によ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月05日
成長性・将来性:様々な取り組みを発信したり、開発したりしている中、多額を費やし発
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月05日
仕事内容:一般的な有料老人ホームとの違いは、利用料の中にレクリエーション代が含ま
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年03月24日
企業カルチャー・社風:アルソックに買収されてからは一般的な会社になったかと思いま
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月05日
成長性・将来性:メディア出演など、表に出て発信している事が増えてきており、様々な
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回答者: 男性/ 介護/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月28日
勤務時間・休日休暇:休日は月9日前後シフト制で、年始のみ3000円?くらい手当て
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月05日
オフィス環境:施設により、会社で建てられた施設であるか、寮などを施設にしたものか
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口コミ投稿日:2023年08月28日

回答者: 男性/ 介護/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 3万円 20万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 20万円
給与制度:昇給はほとんどなかったです。賞与は寸志程度で、職業改善手当てが1回10
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月23日
勤務時間・休日休暇:基本的には残業がありません。介護では珍しいのか勤務時間はいっ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月23日
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】基本的には定時に帰れるように
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月05日
社内制度:介護業界(特に施設)を経験した人からすると、かなり疑問点が多くある。リ
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回答者: 女性/ 営業事務、営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年05月17日
勤務時間・休日休暇:日曜休みのみだった。朝5時に起きて、7時半につくように会社に
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月05日
勤務時間・休日休暇:上にあがれば上がるほど、残業は多い。ただでさえ、サービス残業
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月05日
勤務時間・休日休暇:有休はとれるが、上にあがれば上がるほど取りづらい。その為、辞
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回答者: 女性/ 営業事務、営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年05月17日
オフィス環境:掃除などきれいにいきとどいている。休憩室がせまかったため、お弁当は
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月26日
仕事内容:介護業界全般に言える事ですが高齢化社会の問題に貢献する仕事である事は誇
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回答者: 女性/ 営業事務、営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年05月17日
女性の働きやすさ:男だから、女だからという区別はない。出世したい人は、どんどん手
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口コミ投稿日:2019年07月05日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月05日
働きがい:一般的な施設では提供出来ない、質の高い催しを出来る。その分、準備が大変
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月05日
社内制度:一般社員から、リーダー、主任と、キャリアアップはしやすい環境である。意
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