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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 品質保証/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年01月25日
企業カルチャー・社風:
外資と言いながらどっぷり日本企業

組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミュニケーションはあるが、上司とのコミュニケーションがとりずらい

ダイバーシティ・多様性:
外資系企業だけあり、ダイバーシティーへの取り組はしっかりしている。定期的にWEBトレーニングを受講する必要がある(必須)

回答者: 男性/ セールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ビジネスグループ/ 係長級

2.0
口コミ投稿日:2021年12月15日
事業の強み:狭い業界だがシェア率が高く業界トップの実績を持つちノウハウも蓄積が有
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口コミ投稿日:2022年01月18日

回答者: 男性/ セールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ビジネスグループ/ 係長級

2.0
口コミ投稿日:2022年01月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
790万円 55万円 0万円 130万円
年収 790万円
月給(総額) 55万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 130万円
給与制度:給与は入社にて基準が決定その後は上司にお眼鏡が掛からなければ上がらない
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回答者: 男性/ セールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ビジネスグループ/ 係長級

2.0
口コミ投稿日:2021年12月15日
勤務時間・休日休暇:良くも悪くも個人の采配で勤務時間が変わる休日出勤も自己管理に
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回答者: 男性/ セールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ビジネスグループ/ 係長級

2.0
口コミ投稿日:2022年01月18日
企業カルチャー・社風:本社次第本社が全て組織体制・コミュニケーション:管理職は以
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口コミ投稿日:2021年12月15日

回答者: 男性/ セールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ビジネスグループ/ 係長級

2.0
口コミ投稿日:2021年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
790万円 55万円 0万円 130万円
年収 790万円
月給(総額) 55万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 130万円
給与制度:会社のトップによりかなり変わる特に昇級及び賞与は最終評価者で決まる。特
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回答者: 男性/ 品質保証/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年01月25日
勤務時間・休日休暇:間接部門はほぼカレンダー通りの休日を取得できるが、営業・サー
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回答者: 男性/ 品質保証/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年01月25日
事業の強み:ほぼ、業界のリーディングカンパニーです。事業の弱み:リーディングカン
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回答者: 男性/ セールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年10月28日
勤務時間・休日休暇:休暇は取れるが、残業がおおい。休日出勤もしばしば。多様な働き
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】他社と比べて条件が良かった。【入社後のギャッ
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口コミ投稿日:2016年07月16日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2016年07月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:毎年定期昇給があるので、基本的には、長く勤めることで給料が上がるのは、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2019年08月14日
会社の安定性:会社が成長を求めているのに対してマーケットに自体は落ち着いており市
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年04月26日
福利厚生:ベネフィット・通勤手当・確定拠出年金はありますが、それ以外には特になし
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口コミ投稿日:2022年01月25日

回答者: 男性/ 品質保証/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年01月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 80万円 0万円 250万円
年収 1000万円
月給(総額) 80万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 250万円
給与制度:営業職に於いては成果主義で、間接部門は固定給となる。評価制度:グループ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2016年07月09日
教育・研修:つい最近もあったけど、マネージャークラスになると品川駅とかで研修を受
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回答者: 男性/ 品質保証/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年01月25日
成長・キャリア開発:自身のキャリアプランをしっかり持っていれば、支持してもらえる
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回答者: 男性/ 品質保証/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年01月25日
福利厚生:福利厚生は殆ど皆無、転勤者には住宅補助があるが、すぐにカットされるオフ
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口コミ投稿日:2019年08月14日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2019年08月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:製品の特長もはっきりとしてるが、きちんとした教育もないまま現場に放り込
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2016年07月16日
事業での社会貢献:接着剤を塗布しているだけなので、事業を通じて社会貢献している感
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回答者: 男性/ セールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ビジネスグループ/ 係長級

2.0
口コミ投稿日:2022年01月18日
勤務時間・休日休暇:事業部及び就業場所により異なる多様な働き方支援:直行直帰出来
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回答者: 男性/ セールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ビジネスグループ/ 係長級

2.0
口コミ投稿日:2022年01月18日
福利厚生:退職金、ストックオプションは有るが他の福利厚生は無いに等しいオフィス環
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口コミ投稿日:2017年01月14日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年01月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
950万円 --万円 --万円 --万円
年収 950万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:外資系だが外人はいないし、日本企業気質。退職金、確定年金制度などしっか
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回答者: 男性/ セールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年10月28日
成長・キャリア開発:シェアが高いので、将来の成長性が不安がある。働きがい:個人成
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回答者: 男性/ 品質保証/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年01月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:変化しなければ会社は成長しないので、入社時との違
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回答者: 男性/ セールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ビジネスグループ/ 係長級

2.0
口コミ投稿日:2022年01月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社当時の口約束は無効に成る入社当時転勤は役職者
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2019年08月14日
勤務時間・休日休暇:エンジニアはお盆と正月に工事があり一般的な長期休暇の期間は休
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回答者: 男性/ セールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ビジネスグループ/ 係長級

2.0
口コミ投稿日:2022年01月18日
女性の働きやすさ:男性社員より優遇されているところは有り働きやすいと思われる。育
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
企業文化・社風・組織体制:特にありません。製品はシェアが業界1でしたが、値段が高
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】とても働きやすかったです。人数が少
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月14日
オフィス環境:立地は品川区とは言え、大井競馬場のそば。ランチの場所もほとんどなく
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度・昇給基準について】昇給の基準が明確でない。外資系ではあるも
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月14日
オフィス環境:2017年にリノベーションを行い綺麗になり、少し外資っぽくなった。
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回答者: 男性/ 品質保証/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年01月25日
女性の働きやすさ:女性と男性の区別なく仕事
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
企業文化・社風・組織体制:入社したての時は何もわかりませんでしたが、上司や多部署
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回答者: 男性/ セールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年10月28日
女性の働きやすさ:産休からの復帰率が高い
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