回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業/ ちー
休暇は取得しやすい環境ですが業務が属人化しているのでタイミング調整は必要になります。
多様な働き方支援:
リモートワーク可ですが、営業は出社していないと仕事をしていないと社長に判断されるため、リモートワークはしにくい環境です。
回答者:正社員12名
回答者:正社員12名
総合評価:2.9
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総合評価:2.9
回答者:正社員12名
総合評価(男性):3.0
回答者:正社員11名
株式会社トーン・アップの総合評価は2.9点です(12人の正社員の回答)。株式会社トーン・アップで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを134件掲載中。
回答者の平均年収 | 回答者の年収範囲 | 回答者数 |
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530万円 | 320~850万円 | 12人 |
(平均年齢37.3歳)
回答者の平均年収 | 530万円 |
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回答者の年収範囲 | 320~850万円 |
回答者数 | 12人 |
(平均年齢37.3歳)
職種 | 平均年収 |
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営業系 (営業、MR、営業企画 他) | 584万円 (平均年齢36.2歳) |
企画・事務・管理系 (経営企画、広報、人事、事務 他) | 440万円 (平均年齢57.0歳) |
クリエイティブ系 (WEB・ゲーム制作、プランナー 他) | 407万円 (平均年齢32.0歳) |
その他 (公務員、団体職員 他) | 600万円 (平均年齢38.5歳) |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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550万円 | 39万円 | 0万円 | 82万円 |
年収 | 550万円 |
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月給(総額) | 39万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 82万円 |
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株式会社トーン・アップの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社トーン・アップの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ 製版オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
リモートワークの日数分に応じた手当がある。
その他必要経費は申請して認められれば支給される。
オフィス環境:
雑居ビルの2フロアに会社があり下のフロアは主に来客スペース、会議室、営業フロアとなっており、上のフロアは制作フロアになっている。新橋に自社工場があり、定期的に印刷物が届けられる。
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