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回答なし

回答者: 男性/ ITインフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年07月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 0万円 0万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
給与は年俸制で、11月~12月頃に行われる評価面談によって、昇給や降給が行われます。
賞与は基本出ませんが、その年の決算状況によっては賞与が出る場合があります。
ただし、支払われる金額は多くはありません。
私が入社してからは賞与が毎年出ていましたが、ここ2,3年は賞与が出ていない状況が続いています。

評価制度:
年に1度行われる評価面談で昇進、昇給が決まります。
評価の段階は4段階ぐらいあるようですが、どういった基準で評価されているのかはわかりません。
昇進については、3年間一定以上の評価段階を取り続けることで昇進する制度になっています。
そのため、昇進に値するような業績を出しても、すぐに昇進するような例外が認められていません。
また、部署異動が発生すると、前の部署で2年間一定以上の評価を取っていても、その2年分はクリアされ、
また1年目からやり直しとなり、昇進まで時間がかかってしまいます。

回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年10月15日
企業カルチャー・社風:経営陣が代わることが多いので、その年によって発表される内容
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年10月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
670万円 48万円 64万円 30万円
年収 670万円
月給(総額) 48万円
残業代(月) 64万円
賞与(年) 30万円
給与制度:頑張ればそれなりに評価してもらえ、給与にも反映されるが、2020年から
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般職

4.2
口コミ投稿日:2023年11月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 28万円 0万円 10万円
年収 400万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
賞与:業績賞与。年間の売上が黒字になった際に支給される。年一で年末支給。入って半
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年06月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
670万円 48万円 64万円 30万円
年収 670万円
月給(総額) 48万円
残業代(月) 64万円
賞与(年) 30万円
給与制度:年俸制であり30時間の固定残業があるため、12ヵ月間変動はない。賞与も
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回答者: 男性/ ITインフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年07月31日
多様な働き方支援:派遣で客先に出向している人は、客先に合わせてリモートワークや時
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回答者: 男性/ ネットワークエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 技術サービス第二グループ

3.2
口コミ投稿日:2022年05月18日
企業カルチャー・社風:社長との距離が近い組織体制・コミュニケーション:客先常駐だ
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
670万円 48万円 64万円 30万円
年収 670万円
月給(総額) 48万円
残業代(月) 64万円
賞与(年) 30万円
賞与:年俸制であることから、決まった賞与の支給はございません。業績にもよりますが
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月03日
働きがいを感じるポイント:お客様へ満足のいくサービスを提供できて、感謝の言葉をも
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年10月15日
事業の強み:入社当時は、多数のプロジェクトが動いており、海外への進出も考えられて
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月03日
仕事を通して身につくスキル:大手SIerの元で有名企業や官公庁の仕事を任せられる
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年06月20日
福利厚生:ない。結婚を推奨しているのに、家族手当もないので、誰も賛同していない。
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年02月26日
福利厚生:外国人には入社したら1年間家賃支援金がある。資格支援金制度がある。オフ
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般職

4.2
口コミ投稿日:2023年11月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 28万円 0万円 10万円
年収 400万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
昇給・昇進スピード:入ったばかりなのでわかりかねます。ただ、実力主義ではあるとの
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月03日
働き方の満足点:勤務時間は常駐するお客様先によって異なります。但し、24時間36
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月03日
勤務時間・仕事量:基本的には8時間以内で終わりますが、繁忙期などは月30時間以上
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回答者: 男性/ ネットワークエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 技術サービス第二グループ

3.2
口コミ投稿日:2022年05月18日
勤務時間・休日休暇:勤務先により変わる。土曜日出社のある就業先だと土日連続で休め
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年06月20日
企業カルチャー・社風:意見は言いやすいが、まったくと言っていいほど話が上にあがら
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年02月26日
事業の強み:インフラ系として仕事は多い。いろんな経験をすることが可能事業の弱み:
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年10月15日
勤務時間・休日休暇:常駐先に就業規則による。本社勤務の場合は、完全週休2日制(土
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年02月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前には年上の人たちが多く見えて学ぶところが多
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回答者: 男性/ ネットワークエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 技術サービス第二グループ

3.2
口コミ投稿日:2022年05月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 43万円 0万円 0万円
年収 520万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与は決算が良ければ決算賞与が出る資格手当は月分割で出してくれる。評価
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年10月09日
企業カルチャー・社風:韓国人か中国人の方が多く、積極的に採用しているように思えま
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回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年02月10日
勤務時間・休日休暇:客先都合によるので、ワークライフバランスは保たれてるか判断で
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年06月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年収は全体的に同業他社に比べてかなり低めです。評価制度:10年以上同じ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月22日
会社の安定性:・2000年に設立され19年目を迎えています。会社の安定性という意
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回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年02月10日
企業カルチャー・社風:案件固定になるため、案件を変えたくても異動の希望は少し困難
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:現在、省庁のシステム保守業務を行っています。対象が行政機関ともあり最新
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年10月09日
福利厚生:社内にいる人は、1時間毎に取得できる休暇を使っていることが多かった。そ
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回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:年俸制で賞与はほぼでないです。昇給は3000円~5000円くらいでした
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月31日
福利厚生:大手企業との取引が中心のため、社員100人程度の企業としては残業時間が
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年06月20日
勤務時間・休日休暇:基本は客先常駐なため、出向先の環境に合わせるが、個人的には好
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:得意な分野に特化して極めていくことも重要だとは思うが、必要と
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:まさに少人数精鋭の環境下で即戦力を望まれます。限られた時間の中で品質・
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年10月15日
成長・キャリア開発:自社プロダクトも多数存在するが、あまり良好ではない印象。働き
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