株式会社アサヒディードのカテゴリ別口コミ(63件)
株式会社アサヒディードの回答者別口コミ(8件)
- スタッフ 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
5.0
最新の回答:2023年08月25日
- ホールスタッフ / アルバイトスタッフ / アミューズメント アルバイト・パート/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.8
最新の回答:2023年05月09日
- ホールリーダー 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2016年時点の情報
1.7
最新の回答:2021年02月04日
- 営業系(営業、MR、営業企画 他) 正社員/ 退職済み/ 女性
2018年時点の情報
最新の回答:2020年03月24日
- 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2016年時点の情報
最新の回答:2019年07月10日
株式会社アサヒディードの職種別口コミ(63件)
株式会社アサヒディードの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇:この会社でのワークライフバランスはいかがですか?勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援:リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
株式会社アサヒディードの評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
口コミ投稿日:2019年09月09日
勤務時間・休日休暇:絶対に週末が休みたい。祝日も休みたい。という願望がある方は向いていません。私達の仕事は、お客様の余暇の時間を、どれだけ価値あるもの、想い出に残るものにするか、というお仕事。多くの方が、休む時に、私達が働くことで、そのような価値を提供します。だからこそ、社会に必要とされています。考えて下さい。自身が休みの時に、すべての施設で働く人も休みなら、どんだけ味気ない休日になるかを・・・。私達は日本の社会の娯楽を支え、文化を生み出し、お客様に明日への活力を提供しています。だから、週末や祝日が必ずしも休めるわけではないんです。そして、そのことが、休んでいる人がいるときに働き、笑顔が溢れる社会を創っている、ということが私達の矜持でもあります。
株式会社アサヒディードの企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風:この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか?
Q.組織体制・コミュニケーション:この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか?
Q.ダイバーシティ・多様性:性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
株式会社アサヒディードの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日:2023年05月09日
回答者: 男性/ アミューズメント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ ホールスタッフ/ アルバイトスタッフ
3.8
組織体制・コミュニケーション:
対人関係においてはとても気を使っている印象を受けた。
社員、アルバイト関係なく一丸となって働けるようにしていると思う。
ダイバーシティ・多様性:
やる気さえあれば雇ってくれると思う。
常識的な問題等が無ければ。
対人関係においてはとても気を使っている印象を受けた。
社員、アルバイト関係なく一丸となって働けるようにしていると思う。
ダイバーシティ・多様性:
やる気さえあれば雇ってくれると思う。
常識的な問題等が無ければ。
株式会社アサヒディードの女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ:この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか?
株式会社アサヒディードの評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日:2020年03月24日
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2020年03月24日
女性の働きやすさ:勤務当時女性のキャリアアップ事例が少なかった事もあってか、基本的に男性社会特有の「女性に対しての配慮のなさ」を感じました。男性のアルバイトや部下から軽んじた言動をされて悩んだ時、上司や周囲の方に相談しても一向に改善されませんでした。向こうの言い分としては「(社内恋愛禁止だったから)仲が悪いふりをして実は付き合っていると思っていた。」らしいです。呆れて何も言えませんでした。あとは「(軽んじた言動を)やってきた人は自分たちにはそのような素振りを見せないので分からない」だとか。味方になってくれたのは同性のアルバイトスタッフや一部の上司のみでした。また、月経期特有のPMS等もあまり理解してもらえず「体調不良」として体調管理をするよう言われた事もあります。男女平等だとか女性活躍推進だとか、世の中の"動き"としてはいい方向なのかもしれませんが落とし込み方にまだまだ問題があるのかなと思います。
株式会社アサヒディードの成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発:この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか?
Q.働きがい:この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか?
株式会社アサヒディードの評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日:2023年05月09日
回答者: 男性/ アミューズメント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ ホールスタッフ/ アルバイトスタッフ
3.8
成長・キャリア開発:
ホールスタッフでは、接客がメインで時折、接客研修も行っているため、接客スキルは伸びる。
社員でも最初はホールスタッフを経験するため、接客、対人スキルは必ず伸びる。
また、社員は、PCを使った人事管理やブログ広告も行うようなのでPCスキルも伸びると思う。
ホールスタッフでは、接客がメインで時折、接客研修も行っているため、接客スキルは伸びる。
社員でも最初はホールスタッフを経験するため、接客、対人スキルは必ず伸びる。
また、社員は、PCを使った人事管理やブログ広告も行うようなのでPCスキルも伸びると思う。
株式会社アサヒディードの入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ:あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
株式会社アサヒディードの評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日:2019年09月09日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年09月09日
入社理由・入社後の印象:社会に爪痕を残したい、という理由で入社しました。その背景として、経営者が、この会社の従業員は御客様の為に、汗を流し、知恵を絞り、働いてくれている。しかし、世間ではパチンコ店の店員という理由だけで、白い目で見ることもある。その状況が悔しい。こんなに素晴らしい従業員が胸を張って働くことができないのはおかしい。パチンコ業界の見られ方を変えていく、という熱い想いを聴かせてもらえた。そのことに自分も挑戦していきたい、その結果、社会を変えたという足跡を残したい。そう思って入社しました。入社後社内には、パチンコ業界を変えていきたいという社員が多いことに驚き、そして嬉しく思いました。
株式会社アサヒディードの事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み:この会社の事業には、どのような強みがありますか?
Q.事業の弱み:この会社の事業には、どのような弱みがありますか?
Q.事業展望:この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか?
株式会社アサヒディードの評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日:2023年08月25日
回答者: 女性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
5.0
事業の弱み:
副業禁止、在宅補助なし、高速道路も使っていい場所とだめな場所がありきつい人もいると思います。新しいことに挑戦することに対してものすごく遅いです。Wi-Fiですらここ二、三年で導入されました。中々厳しいとおもいます。
事業展望:
飲食も視野にいれて、事業を勧めていくみたいですがゴルフや温泉施設、他の会社のように取り入れなければいけないところは多々あるとおといます。
副業禁止、在宅補助なし、高速道路も使っていい場所とだめな場所がありきつい人もいると思います。新しいことに挑戦することに対してものすごく遅いです。Wi-Fiですらここ二、三年で導入されました。中々厳しいとおもいます。
事業展望:
飲食も視野にいれて、事業を勧めていくみたいですがゴルフや温泉施設、他の会社のように取り入れなければいけないところは多々あるとおといます。
株式会社アサヒディードの年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度:この会社の給与制度(昇給・賞与・各種手当など)には、どのような特徴がありますか?
Q.評価制度:この会社の評価制度(昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など)にはどのような特徴がありますか?
株式会社アサヒディードの評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日:2023年05月09日
回答者: 男性/ アミューズメント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ ホールスタッフ/ アルバイトスタッフ
3.8
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
160万円 | 13万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 160万円 |
---|---|
月給(総額) | 13万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
評価制度:
昇進・昇格は、勉強次第と言ったところ。
昇進するには覚えることが幾つかあり覚えれば覚えるほど昇格していくらしい。
もちろん、ちゃんと勉強しなければ昇進・昇格はしない。
実力は、評価されると思うけど、どこまで評価されるかは社員じゃないので分からない。
昇進・昇格は、勉強次第と言ったところ。
昇進するには覚えることが幾つかあり覚えれば覚えるほど昇格していくらしい。
もちろん、ちゃんと勉強しなければ昇進・昇格はしない。
実力は、評価されると思うけど、どこまで評価されるかは社員じゃないので分からない。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社アサヒディードの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社アサヒディードの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 女性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
寮や福利厚生はしっかりしてます。退職金はないし、住宅補助もないのが気になりますが介護休暇や育休も男性も取りやすい環境になっています。会社が取得するように勧めている動きをとってるので、とりにくさなどはないです。
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