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株式会社エステムプランニングのカテゴリ別口コミ（29件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(3件)成長・働きがい(7件)事業展望・強み・弱み(8件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(5件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(2件)

株式会社エステムプランニングの回答者別口コミ（4件）

  • 経理部 / 経理 派遣社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
3.7 最新の回答：2024年02月06日
  • 管理部 / なし / 営業事務 派遣社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2014年時点の情報
5.0 最新の回答：2023年08月23日
  • 営業系（営業、MR、営業企画 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2018年時点の情報
最新の回答：2019年12月16日
  • 営業系（営業、MR、営業企画 他） 正社員/ 現職/ 男性
2011年時点の情報
4.2 最新の回答：2015年08月01日
回答者一覧を見る（4件）

株式会社エステムプランニングの職種別口コミ（29件）

営業系（21件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（8件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
すべての口コミを見る（29件）

株式会社エステムプランニングの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年08月23日

回答者： 女性/ 営業事務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 派遣社員/ 管理部/ なし

5.0
口コミ投稿日：2023年08月23日
福利厚生:
派遣社員だったので、特に手当はありませんでしたが、上司になる方が、商品券を下さいました。

オフィス環境:
場所は駅くら近く、建物も綺麗で、コーヒー等も自由に飲めるサーバーがあったので、良かったです。

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株式会社エステムプランニングの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年02月06日

回答者： 女性/ 経理/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 経理部

3.7
口コミ投稿日：2024年02月06日
勤務時間・休日休暇:
派遣、社員ともに基本的に残業禁止と言っているものの、社員は、月末など繁忙の時は、夜遅くまで残業。派遣は繁忙の時でも定時で絶対帰るようにと言われていた。休みの調整はしやすいと思う。

多様な働き方支援:
経理部に子持ちの男性社員が2人いたが、子供が体調崩して病院へ行かないといけないといった、突発的な遅出にも対応していた。

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株式会社エステムプランニングの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年02月06日

回答者： 女性/ 経理/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 経理部

3.7
口コミ投稿日：2024年02月06日
企業カルチャー・社風:
利益優先の会社だと思う。
朝礼では各部署でやっていたが、営業の朝礼を遠くから聞いていると、数字がーとか、契約取れなかったら、条件変えるとか、色々言っているのが聞こえてくる。

組織体制・コミュニケーション:
社員旅行、レクリエーションなどイベントがあるので、グループ会社や社内の人間との交流の機会は結構ありそう。

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株式会社エステムプランニングの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2019年12月16日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月16日
女性の働きやすさ：働きやすさはあるとは思うが、基本的には男社会の会社。残業はほとんど女性はなしなので魅力的だとは思う。営業の女性社員はいなかったので事務職だけだったからかもしれません。妊娠、出産された方は今までいましたが、産休、育休をとっている方を見たことがなかった。再雇用で入ってくる方もいなかったので、事務として働きやすさはあるが結婚、出産を考えてる人は退職を考えないといけないかなと思う。社員旅行も積極的に参加できるのはまだ良い点。
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株式会社エステムプランニングの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2019年12月16日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月16日
教育・研修：入社して何年か経つと泊まり込みの研修が二回あった。業務的な研修というよりは仕事に対する考え方や自分を見つめ直すような研修。業務の研修は実地でやっていって覚えていくので、自分の内面に向き合えるような研修に参加できるのは良い経験になると思う。あとは毎年宅建試験対策として、毎年専門講師を招いて週にか何回かの授業が受けられる資格を持っていない社員は強制参加なので嫌かもしれないが頑張って資格を取得できれば資格手当てが毎月もらえるので良い研修だった。
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株式会社エステムプランニングの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年08月23日

回答者： 女性/ 営業事務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 派遣社員/ 管理部/ なし

5.0
口コミ投稿日：2023年08月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:
ギャップはありません。
業務も、一冊のノートにマニュアルを作って頂いていて、パソコンの電源の立ち上げから教えて頂きました。

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株式会社エステムプランニングの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2018年10月26日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日
仕事内容：【新しいアイデアの提案のしやすさ】環境的にはトップがすぐ近くにいてるので、提案はしやすい。ただ、提案をしたとしても実行にはなかなか移らないのし、社員もめんどくさがって提案をするものもほとんどいない。
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株式会社エステムプランニングの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.2
口コミ投稿日：2015年08月01日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
評価制度：営業重視イコール数字主義である。
やる人間には、報酬は惜しまない。
営業系の昇格昇給は年２回、事務系は
年１回で、これも営業が有利になって
いるが、当然数字第一主義のため努力
は必要である。
事務系であっても、営業研修があり、現場
を知る上で業務が取り組める。
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