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株式会社関塾のすべての口コミ

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回答なし
口コミ投稿日:2022年03月04日

回答者: 男性/ 教育/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
給与制度:月給プラス年2回の賞与。普通の企業とは異なり、期別の講習の後なので4月と10月になる。昇給に関しては、明確な人事評価というものがないのでかなり曖昧な部分がある。また、賞与に関しても売上のいくらという明確な基準がない。賞与面談もなく、自動的に振込まれる感じ。その金額を見て、やっと確認ができる。家族手当や住宅手当などはなし。

評価制度:
昇進・昇格は1年に1回。しかし、これも明確な評価の基準がないため本部で確定して降りてくる感じ。年齢はほぼ関係なく、実力主義。普段、各教室長は自分の教室にいるため仕事のやり方ではなく、最終的な教室の実績が評価に値するかという点で昇進や昇格が決まってくる。ただ、会社の方向性に沿わない場合は実績があろうと昇格はほぼ難しくなる。
口コミ投稿日:2023年11月19日

回答者: 男性/ スーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 運営部

2.2
口コミ投稿日:2023年11月19日
成長・キャリア開発:研修制度は特にありません。資格取得も興味があればできるかもし
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回答者: 男性/ スーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 運営部

2.2
口コミ投稿日:2023年11月19日
勤務時間・休日休暇:有給取得などは比較的自由にとれます。顧客の営業時間が長いため
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回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年03月18日
勤務時間・休日休暇:業務にもよりますが残業が少なめの方もいます。役職付きやSVは
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回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年03月18日
福利厚生:通勤手当がありますがそのほかの福利厚生は別段恩恵を受けたことはありませ
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回答者: 男性/ スーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 運営部

2.2
口コミ投稿日:2023年11月19日
事業の強み:業界全体的に飽和状況になっているため、先すぼり感があります。それに対
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回答者: 男性/ 教育/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月04日
オフィス環境:オフィス環境:教室長という仕事柄、それぞれが自分の教室で普段は仕事
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回答者: 男性/ 指導員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2023年06月10日
企業カルチャー・社風:基本的には、営業所によってくるかと思います。室長が中心とな
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口コミ投稿日:2023年06月10日

回答者: 男性/ 指導員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2023年06月10日
成長・キャリア開発:未経験でもはいることができました。最初は慣れるのに大変かもし
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回答者: 男性/ SV/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年06月29日
勤務時間・休日休暇:残業を強制されることのない社風なので、自分のペースで仕事が出
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年02月10日
事業の強み:他の個別指導に置いていかれてる、またなんの特色も無く教室やるならこの
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回答者: 男性/ SV/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年06月22日
事業の強み:フランチャイズシステム事業の弱み:完全なる時代遅れ平均年齢がかなり高
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年02月10日
勤務時間・休日休暇:勤務時間、休みはキチンと取れる。営業からしたらそれだけアポイ
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回答者: 男性/ 講師/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年11月05日
事業の強み:難しいと思います。よほど目新しいサービスを始めなければ先がないですね
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回答者: 男性/ 講師/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年11月05日
企業カルチャー・社風:年功序列で古い会社という印象です。組織体制・コミュニケーシ
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口コミ投稿日:2024年02月14日

回答者: 男性/ SV/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年02月14日
成長・キャリア開発:お願いすれば教室の臨時講師として教壇に立つことができる。働き
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回答者: 男性/ SV/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年11月09日
福利厚生:通勤手当は全額、退職金は5年以上で1ヶ月分くらいは出た。寮は社長所有の
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口コミ投稿日:2021年11月05日

回答者: 男性/ 講師/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年11月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:年功序列で勤続年数に応じて上がりますが、総じて社員の平均年収は高くない
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回答者: 男性/ SV/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年06月29日
事業の弱み:少子化がどんどん進む一方で、学習塾はどんどん増えている状況なので、生
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月23日
入社理由・入社後の印象:間接的ではあれ、多くの子どもたちに影響を与えられるのでは
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口コミ投稿日:2022年06月29日

回答者: 男性/ SV/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 32万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:明確な評価基準は開示されていませんでした。昇格は社歴の長い順、という色
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月23日
事業での社会貢献:地域に貢献したい、ひとりでもいい子を育てたい。そういった熱い想
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回答者: 男性/ SV/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年02月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社後に支店を閉めることやボーナスカットになるこ
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口コミ投稿日:2019年10月14日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月14日
働きがい:FC加盟者は収益がプラスになる可能性は極めて低い。また将来のある生徒に
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口コミ投稿日:2021年11月05日

回答者: 男性/ 講師/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年11月05日
成長・キャリア開発:仕事以外の時間に自分で勉強や努力をしないと、転職の際難しくな
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口コミ投稿日:2022年06月22日

回答者: 男性/ SV/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年06月22日
成長・キャリア開発:基本的には全て自己責任で仕事を回さないといけないので勝手に成
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回答者: 男性/ SV/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年06月22日
勤務時間・休日休暇:日曜以外は担当教室が休みではないので、昼夜問わずオーナーから
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年02月10日
福利厚生:健康診断以外、福利厚生は無い。オフィス環境:やる気のない社員しかいない
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回答者: 男性/ 講師/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年11月05日
勤務時間・休日休暇:シフト制で平日が休みになります。多様な働き方支援:現在リモー
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回答者: 男性/ SV/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年03月15日
勤務時間・休日休暇:内勤は休出、残業があまりないので良いと思います。営業は休日や
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回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年03月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:自分は中途未経験で入社したのですが、しっかり教育
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口コミ投稿日:2019年04月23日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月23日
成長・キャリア開発:何に対しても主体的に動ける方にとってはいい風土がありますが、
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月14日
勤務時間・休日休暇:月1の土曜出勤、内勤者は基本的には休める。外まわり部隊(開発
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:一生働くところでは無いと思うが、 例えば教員を目指しながら働く
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回答者: 男性/ 講師/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年11月05日
福利厚生:特に他社と変わらず一般的なものだと思います。オフィス環境:古いビルの中
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