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株式会社藤商事の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
468万円250~650万円21

(平均年齢31.8歳)

回答者の平均年収468万円
回答者の年収範囲250~650万円
回答者数21

(平均年齢31.8歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
429万円
(平均年齢31.1歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
471万円
(平均年齢33.3歳)
クリエイティブ系
(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)
550万円
(平均年齢30.5歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(22件)
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株式会社藤商事の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月22日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月22日
福利厚生:
退職金 有
住宅補助 有(諸条件あり)
財形貯蓄 有
社員持ち株制度 有

オフィス環境:
営業事業所により若干異なるが、いずれも個人デスクがあり、オフィス環境は良好。会議室等の広さは支店の方が広い。

株式会社藤商事の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月01日

回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年07月01日
勤務時間・休日休暇:
時期によって残業時間が大きく異なる。
長時間の残業は36協定によってできないようにはなっている。
休日出勤も業務次第ではあるが、そこまで多くはない。
有給に関しては取りやすい。

多様な働き方支援:
開発はフレックスタイム制度を導入済み。
リモートワークは基本的にないため、出社する必要あり。

株式会社藤商事の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月22日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月22日
企業カルチャー・社風:
社員の人柄は非常に良い。
営業部署に関しても空気感は悪くない。目標達成に達成しない場合は指導等が入るがそこまできついものではない。
全社的な売上と連動している場合も多いので、極端に個人成績が下がる場合がない。

組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションは活発。
地方の営業所では営業マンがほぼ外出しており、コミニケーションが乏しい場合がある。

株式会社藤商事の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月17日

回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年06月17日
女性の働きやすさ:
産休育休取得者は多い。男性の育休取得者もそれなりにいる。
女性に配慮する風土はある。
ただ、男性社員と同様に仕事をバリバリこなしていくか、第一線を退いてサポートに回るかのどちらかを選ぶしかないように感じる。
バランスをとって、子育てと仕事をこなすのは難しいのではないか。

株式会社藤商事の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月01日

回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年07月01日
成長・キャリア開発:
OJTや役職が上がる際に研修などもあり。

働きがい:
開発・販売したものの反応を実際に見れる。

株式会社藤商事の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年05月18日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月18日
事業の弱み:
業界自体が斜陽産業のため、現在抱えている顧客に対していかに商品を販売するかがカギとなる。パチンコ部門、スロット部門とあるがスロット部門では赤字を毎年のように出しているため、柱となるのはパチンコ部門になる。事業がパチンコの販売台数に依存しているためパチンコの販売台数が伸びないと必然的に赤字に転落するため、波が激しい。

株式会社藤商事の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月01日

回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年07月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
470万円 30万円 6万円 110万円
年収 470万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 110万円
給与制度:
給与面は同世代と同等
住宅手当など各種手当ても充実している。
残業は部署によってあるが一分単位で支払われる。
賞与に関しては魚須恵器次第で大きく変わるが、業績が悪かったとしても最低限出してもらえる。

評価制度:
部署によっては年功序列が多い。
現在平均年齢が上がっていると思われるため、役職がつくようになるまで時間がかかる。