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三崎商事株式会社のすべての口コミ

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回答者: 男性/ ファッション、アパレル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 第2事業部/ 次長

2.8
口コミ投稿日:2024年02月10日
福利厚生:
福利厚生は、会社で扱っているブランドを安く買えること。
以前は、社員寮があったが業績悪化にともない売却処理された。
通勤手当は、50000円くらいまでの範囲で支給されていた。
退職金制度もあるが、中途採用にはない。

オフィス環境:
都心からは少し離れた副都心の立地。
建物は、年期は入っているが比較的新しく綺麗。
事務所、会議室、ショールームなどゆったりと広いスペース。
ビル内に共有スペースがたくさんあり、ミーティング、休憩などに困ることはない。

回答者: 男性/ 総務人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 総務部/ 部長

3.8
口コミ投稿日:2024年01月23日
企業カルチャー・社風:ヨーロッパを中心に若いうちから海外出張へ渡航機会与えられ、
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回答者: 男性/ ファッション、アパレル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 第2事業部/ 次長

2.8
口コミ投稿日:2024年02月10日
勤務時間・休日休暇:ほぼ全員が定時で退社しており、残業はほとんどない。オン、オフ
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回答者: 男性/ 総務人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 総務部/ 部長

3.8
口コミ投稿日:2024年01月23日
成長・キャリア開発:入社時 集合研修実施働きがい:仕事の範囲が広い事から、様々な
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回答者: 男性/ ファッション、アパレル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 第2事業部/ 次長

2.8
口コミ投稿日:2024年01月20日
働きがいを感じるポイント:新しい取り組みに挑戦させてくれる。新規出店、新規システ
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回答者: 男性/ ファッション、アパレル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 第2事業部/ 次長

2.8
口コミ投稿日:2024年01月20日
仕事を通して身につくスキル:ファッションに関する知識や人、企業との交渉力やコミュ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年03月02日
勤務時間・休日休暇:事務系はとても休みやすいです。(でも部署によるかもしれません
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年03月02日
福利厚生:退職金は7年目からしかでません。辞める時に有休の買取があるのはありがた
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回答者: 男性/ 総務人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 総務部/ 部長

3.8
口コミ投稿日:2024年01月23日
福利厚生:退職金(勤続7年以上支給対象)住宅補助/無単身寮/無オフィス環境:本社
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月22日
事業の強み:既存事業として・独特の雰囲気の商品を自社で開発できるところ・その商品
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口コミ投稿日:2024年02月22日

回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
288万円 24万円 0万円 0万円
年収 288万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:・契約社員は年俸制ですが、契約内容は個人ごとに異なるようでした。・わた
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月22日
成長・キャリア開発:商品に使われているスワロフスキークリスタルの研修を無償で受け
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回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.7
口コミ投稿日:2022年08月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:インポート物を多く取り扱っているのでグローバルな
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:わたしは人材派遣の会社から仕事を始めて いずれ正
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回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.7
口コミ投稿日:2022年08月05日
福利厚生:社保、雇用保険等は完備されていましたオフィス環境:テナントに入っている
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年06月03日
勤務時間・休日休暇:土日は休めます。休日出勤では代休が取れますが有給はほぼ消化で
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ インポート事業部/ 営業

2.6
口コミ投稿日:2023年04月23日
福利厚生:通勤手当は問題なくもらえるが上限はあり。住宅手当については無いので、若
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:アパレル企業全体にいえることであるが、現状としては斜陽産業である
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:この会社の主体とする商品ターゲットは展開店舗は百貨店を中心とした
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ インポート事業部/ 営業

2.6
口コミ投稿日:2023年04月23日
企業カルチャー・社風:会社自体はあまり大きくないので、風通しは良いと思う。直属の
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ インポート事業部/ 営業

2.6
口コミ投稿日:2023年04月23日
勤務時間・休日休暇:土日に催事が多く、休日出勤は多い。中々代休が取れない。多様な
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2017年06月04日
企業文化・社風・組織体制:社員の人間性は真面目で勤勉。 仕事をやらされるというより
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口コミ投稿日:2020年06月03日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年06月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇格については上司の裁量にお任せという感じで何かやったからといって特に
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ インポート事業部/ 営業

2.6
口コミ投稿日:2023年04月23日
事業の強み:海外ブランドを日本国内で広めていく為に全国に卸先は多く持っている。事
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回答者: 男性/ 総務人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 総務部/ 部長

3.8
口コミ投稿日:2024年01月23日
事業の強み:アパレル業界は競合含め販売チャネル多様化で厳しいため。いかに効率化を
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:中小企業であるため、一人ひとりの仕事の幅が広い。また、部署にもよるが、
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2016年03月13日
働きがい:キャリア採用であったため、役員に随行する形での重要な契約にかかる交渉に
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:基本的な福利厚生は整っていて、特に不満はありませんでした。一週間の休み
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年03月02日
成長・キャリア開発:会社からの支援制度はほとんどないです働きがい:扱ってる商品の
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:セレブ相手の接客でほとんどが高年齢層のお客様ですので老舗旅館
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年03月04日
福利厚生:福利厚生はほぼないに等しいと認識しています。社内で取り扱いのある商品を
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2016年03月13日
教育・研修:そんなものは存在していなかった。OJTの名のもとに、土日関係なく現場
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2016年03月13日
福利厚生:交通費について、バス代の支給には厳しい条件が設定されていて、ほぼ支給さ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年03月04日
女性の働きやすさ:当時は結婚や妊娠をすると退職するのが自然という雰囲気でした。育
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2016年03月13日
事業での社会貢献:商社とのつながりの中から、世界の一級品を日本に伝搬していた時代
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