口コミ投稿日:2021年12月16日
口コミ投稿日:2024年02月15日
回答者: 女性/ マーチャンダイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2022年03月25日
回答者: 男性/ コーポレート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.2
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
550万円 | 34万円 | 0万円 | 137万円 |
年収 | 550万円 |
---|---|
月給(総額) | 34万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 137万円 |
口コミ投稿日:2023年12月13日
回答者: 女性/ 商品開発/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.1
口コミ投稿日:2023年06月01日
回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2023年06月23日
回答者: 男性/ バックオフィス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.3
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
520万円 | 29万円 | 7万円 | 29万円 |
年収 | 520万円 |
---|---|
月給(総額) | 29万円 |
残業代(月) | 7万円 |
賞与(年) | 29万円 |
口コミ投稿日:2024年02月17日
回答者: 男性/ アプリ開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.1
口コミ投稿日:2024年02月23日
回答者: 回答なし/ WEBエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2022年01月18日
回答者: 回答なし/ 営業サポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2022年09月23日
回答者: 男性/ ロジスティックス本部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.7
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
1000万円 | 62万円 | 0万円 | 250万円 |
年収 | 1000万円 |
---|---|
月給(総額) | 62万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 250万円 |
口コミ投稿日:2022年07月16日
回答者: 男性/ バックオフィス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2021年12月16日
回答者: 男性/ バックオフィス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2023年06月29日
回答者: 男性/ MD/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.9
口コミ投稿日:2023年08月31日
回答者: 男性/ データアナリスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ASKUL事業本部
3.8
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
885万円 | 55万円 | 0万円 | 221万円 |
年収 | 885万円 |
---|---|
月給(総額) | 55万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 221万円 |
口コミ投稿日:2024年03月23日
回答者: 男性/ MD/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.9
口コミ投稿日:2021年12月16日
回答者: 男性/ バックオフィス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.3
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
520万円 | 29万円 | 7万円 | 29万円 |
年収 | 520万円 |
---|---|
月給(総額) | 29万円 |
残業代(月) | 7万円 |
賞与(年) | 29万円 |
口コミ投稿日:2023年09月17日
回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 国内営業部/ 係長
3.0
口コミ投稿日:2024年02月14日
回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.8
口コミ投稿日:2021年12月16日
回答者: 男性/ バックオフィス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2021年02月28日
回答者: 男性/ マーチャンダイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2023年08月31日
回答者: 男性/ データアナリスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ASKUL事業本部
3.8
口コミ投稿日:2023年05月01日
回答者: 男性/ マーチャンダイジング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2024年03月23日
回答者: 男性/ MD/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.9
口コミ投稿日:2024年02月23日
回答者: 回答なし/ WEBエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2022年07月28日
回答者: 回答なし/ 営業サポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2022年01月11日
回答者: 回答なし/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2023年06月23日
回答者: 男性/ バックオフィス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2023年12月13日
回答者: 女性/ 商品開発/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.1
口コミ投稿日:2022年02月27日
回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.9
口コミ投稿日:2023年12月11日
回答者: 女性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2023年06月01日
回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2024年02月09日
回答者: 男性/ バックオフィス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 人事/ なし
4.0
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
560万円 | 43万円 | 8万円 | 120万円 |
年収 | 560万円 |
---|---|
月給(総額) | 43万円 |
残業代(月) | 8万円 |
賞与(年) | 120万円 |
口コミ投稿日:2022年07月28日
回答者: 回答なし/ 営業サポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2024年02月09日
回答者: 男性/ バックオフィス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 人事/ なし
4.0
アスクル株式会社のカテゴリ別口コミ(581件)
アスクル株式会社の回答者別口コミ(79人)
- MD 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
3.9
最新の回答:2024年03月23日
- WEBエンジニア 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 回答なし
2024年時点の情報
3.7
最新の回答:2024年02月23日
- アプリ開発 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
4.1
最新の回答:2024年02月17日
- マーチャンダイザー 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
4.0
最新の回答:2024年02月15日
- 人事 / なし / バックオフィス 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
4.0
最新の回答:2024年02月09日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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アスクル株式会社の評判・口コミ 女性の働きやすさ
回答者: 女性/ MD/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
産休・育休を取られている方が多いため、制度はしっかり機能していると感じます。部署にもよるかもしれませんが、実際に産休などをとられた方から話を聞く限りだと周りにも休むことを伝えやすい環境だと思います。お子さんが産まれて復帰した後も、ご家庭の都合で休みを取られる方が多いですが、周囲で働いている人がサポートに回られるので、ご家族第一優先でお休みを取られる方が多い印象です。また、女性の管理職登用も積極的であるため、役職につかれている女性も増えてきています。ただ管理職の仕事負担量がかなり大きく、毎日息つく暇もなく業務をこなされている方ばかりなので、管理職になりたくないと思われている方も少なくないのではと感じています。
休暇は取りやすい環境だと思います。仕事の都合があえば、1週間ほどの夏季休暇をとられる方も多く、周囲からも長期休暇を取ることに対して、何か言われることはありません。体調不良などの突発休暇も特に咎められることはなく、業務の引き継ぎをしっかりしていれば問題なく休みが取れます。小さなお子さんがいらっしゃる方は、働きやすい環境なのではないかなと思っています。部署によってはフレックス制度もあるため、通院のため15・16時ごろに退勤される方もいらっしゃいます。