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太陽鉱油株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
404万円280~660万円13

(平均年齢31.3歳)

回答者の平均年収404万円
回答者の年収範囲280~660万円
回答者数13

(平均年齢31.3歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
350万円
(平均年齢25.0歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
419万円
(平均年齢32.6歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
300万円
(平均年齢23.0歳)

年収分布

(人)
(万円)
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太陽鉱油株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月26日

回答者: 男性/ エリア社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月26日
福利厚生:
福利厚生ら主任クラスになると手厚く保障されている。
主任になると仕事が急激に増え、やりたがらない人が多いと聞く。

営業回りで外に出ていることも月の半分くらいあるが、後の勤務は店舗勤務。

成長、やりがいについて言えばあまりない。

福利厚生は会社が潤っているため、手厚く保障されている。
子持ちの方でも、手厚く福利厚生があると感じる。
会社がどれだけ儲けてるのかを見たほうがいいのかも。

オフィス環境:
研修は大きいホテルを借りて行われる。

太陽鉱油株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月28日

回答者: 男性/ メンバー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 販売部

3.8
口コミ投稿日:2023年11月28日
勤務時間・休日休暇:
シフト制で、希望は通るようにも作成できるが、1ヶ月シフトで全部思い通りのシフトにはならない。

多様な働き方支援:
現場では、リモートワークは基本できない。早帰りもない。副業も禁止。

太陽鉱油株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年08月08日

回答者: 男性/ メンバー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年08月08日
企業カルチャー・社風:
現場では古い考え方が残っているが、上からは変わろうとしていると思う

組織体制・コミュニケーション:
勤務地のスタンド以外でのコミュニケーションはほとんどない
職場での雰囲気は勤務先のスタンドによってそれぞれだと思う

太陽鉱油株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月28日

回答者: 男性/ メンバー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 販売部

3.8
口コミ投稿日:2023年11月28日
女性の働きやすさ:
女性は、まだまだ働きにくい現状であると感じる。休暇制度があるだけで、とてもじゃないが使えるようか労働環境ではない。
また、お子さんのいる方なら急な迎えな土日行くさえも、どこか申し訳なさを感じながら店を上るような感じになる。

太陽鉱油株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月28日

回答者: 男性/ メンバー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 販売部

3.8
口コミ投稿日:2023年11月28日
成長・キャリア開発:
メンバーから始まり、主任、店長、上席店長、首席店長と役職が上がるにつれ、基本給、手当も上がっていく。
また、育休制度もあるが、まだまだ取りにくい雰囲気はある。
研修は、ガゾリンスタンドで必要最低限の研修しかない。もっとあっていい。

働きがい:
個人での営業で件数、数量が大きいところのお客様を獲得できたとき!

太陽鉱油株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年05月07日

回答者: 男性/ メンバー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 販売部

3.8
口コミ投稿日:2022年05月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:
研修制度はあるものの、まだまだ足りないなと感じる。
もっと、あってもいいと思う。
そして、もっと現場の人数を増やしてもいいのではないかなと思った。
主任の仕事が、多様化し現場の管理にプラスして営業活動まで増えたのだから、現場の人数を増やす、もしくは、現場の役職を増やしていいのではないかと思った。

太陽鉱油株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年01月14日

回答者: 男性/ 店長職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月14日
事業の強み:
弊社はガソリンスタンドの運営が主な事業になります。今後のガソリンの需要は減っていくと予想されていますが弊社のコアビジネスは物流の原動力である軽油販売にあります。他ガソリンスタンがガソリンの需要減により閉まっていく中で、弊社は軽油販売の力がある為、生き残ることが出来むしろ閉まったガソリンスタンドの顧客を取り込んでさらに売上を延ばすことが可能となっています。

太陽鉱油株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年01月12日

回答者: 男性/ 店長職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
660万円 --万円 --万円 --万円
年収 660万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
他社に比べると割といいかもしれません。ただ役職が付かないと残業しないと厳しいかもしれませんね。能力給と職務給の給料体系となっており、能力に応じた給料体系、職務に応じた手当がつく。
等級制度がありキャリアを積むごとにベースアップや昇進昇格となる。昇格ごとに大幅にベースも上がると思います。
3月には会社業績により決算賞与もあったりします。

評価制度:
1年に2度個別評価がある。評価表を基に自己評価を実施。
並行し上司が部下評価を実施する。お互いの評価をもとにヒアリング行い、相互確認し評価を決定する。以前より明白な評価表や制度があるので私情が入ることが無い。
2年に一度昇進、昇格チャンスがある。やる気と実力さえあれば評価されるようになり、昔のような年功序列はほぼないですね。