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回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業2課

2.7
口コミ投稿日:2022年12月08日
勤務時間・休日休暇:
働き方に関しては、その時々で柔軟な対応をしているかとは思う。勤務時間に関しても特に帰りにくいなんて雰囲気もないため、自分の仕事をしっかり終わらせていれば定時退社も可能。かといって定時に終わらない仕事量かと言われるとそうでもないので、そこに対しての不満はほとんどないかと思われる。
休日出勤もよっぽどのことがない限り無いのでWLBは割としっかりしていると思う。

多様な働き方支援:
リモートワークも、出来る設備は整っているが今は役職者以外は取っていない。

口コミ投稿日:2022年12月08日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業2課

2.7
口コミ投稿日:2022年12月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 25万円 0万円 60万円
年収 360万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:昇給などの明確な基準はこちらには提示されていないので不透明。ただ、一握
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年05月24日
企業カルチャー・社風:営業全体で次期の商品の打ち合わせをするので自分の意見やって
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口コミ投稿日:2022年06月03日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業2課

2.7
口コミ投稿日:2022年06月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 25万円 0万円 60万円
年収 360万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:昇給は他の同業他社がわからないが、あまり期待は出来ない。評価基準があい
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年05月24日
勤務時間・休日休暇:9:00〜18:00(60分の休憩あり)実労働8時間。平均と
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業2課

2.7
口コミ投稿日:2022年06月03日
勤務時間・休日休暇:休日は最低120日は確保されており、上回ることもまれにある。
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年10月14日
事業の強み:事業の強みですが、子供肌着専業という事でニッチな産業ではありますが、
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口コミ投稿日:2023年05月24日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年05月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
328万円 24万円 0万円 40万円
年収 328万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:昇給は何に一回ほぼ毎年上がるが個人の評価によるところがある。賞与は年2
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業2課

2.7
口コミ投稿日:2022年06月03日
事業の強み:事業に対する強みはわからないが、ニッチな分野でもうすぐ60年という歴
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口コミ投稿日:2022年10月14日

回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年10月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:業績が良ければ社員に還元するという考えですので、業績が良ければ決算賞与
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業2課

2.7
口コミ投稿日:2022年06月03日
企業カルチャー・社風:社員数が少ないので基本的にはみな仲は良いように感じる。組織
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業2課

2.7
口コミ投稿日:2022年12月08日
事業の強み:少子化、円安で逆風なようには感じるが、それを圧倒する商品ブランドがガ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業2課

2.7
口コミ投稿日:2022年06月03日
女性の働きやすさ:部署によるが、働きやすいかとは思う。生理休暇、育休産休完備して
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:主体性を大事にする会社でやり甲斐はありました。会議などで意見のこうかん
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年05月24日
オフィス環境:最寄りから徒歩5分と立地がよく周りにランチをするところもおおい。オ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:実務までの間は、雑用ややらないといけないことがけっこう細々とあるので
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年05月24日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用実績もあり、上を目指せると思う。休暇については
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年05月24日
事業の強み:強みとしてはEC部門が伸びてきており力を入れている。子ども肌着専業で
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業2課

2.7
口コミ投稿日:2022年12月08日
福利厚生:10年以上働けば10年ごとに奨励
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【女性の活躍度】特に制度等はありませんでしたが産休を取っている方や女性
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【社員交流のための制度】特には決まってはいませんでしたが会社主催の飲み
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