口コミ投稿日：2022年02月06日
口コミ投稿日：2022年02月06日
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.9
口コミ投稿日：2023年06月16日
回答者： 回答なし/ 営業/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.4
口コミ投稿日：2023年06月16日
回答者： 回答なし/ 営業/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.4
口コミ投稿日：2023年06月16日
回答者： 回答なし/ 営業/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.4
口コミ投稿日：2023年06月16日
回答者： 回答なし/ 営業/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.4
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 500万円 | 31万円 | 10万円 | 125万円 |
| 年収 | 500万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 31万円 |
| 残業代（月） | 10万円 |
| 賞与（年） | 125万円 |
口コミ投稿日：2023年06月16日
回答者： 回答なし/ 営業/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.4
口コミ投稿日：2023年06月16日
回答者： 回答なし/ 営業/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.4
口コミ投稿日：2023年06月16日
回答者： 回答なし/ 営業/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.4
口コミ投稿日：2017年01月14日
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
口コミ投稿日：2017年01月14日
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 250万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 250万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2017年01月14日
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
口コミ投稿日：2017年01月14日
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 250万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 250万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
伊藤忠システック株式会社のカテゴリ別口コミ（12件）
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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伊藤忠システック株式会社の評判・口コミ 年収・給与
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
年功序列。基本的に年次を重ねることで基本給が上がっていくため、同年代で大きな差が生まれることはほとんどない。
ボーナスについては、営業は内容よりも営業成績が大きく左右される。数字がきちんと取れていれば係数が掛け算され、ここで他と差が生まれることとなる。
また営業は出張手当があるが、最近はコロナで出張規制がかなり厳しくなったため、あまり期待できない。
評価制度:
実力というよりは、いかに社内での関係づくりがうまくいくかが最も大きなポイントとなる。どれだけ能力があっても、社内コミュニケーションがうまくいっていない場合、評価は正当にされない。