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回答なし

回答者: 男性/ 商品企画課/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 商品部

2.8
口コミ投稿日:2023年08月10日
成長・キャリア開発:
研修制度は最近は整備されてきたように思います。人材育成のための部署があり、社内研修の充実を図り、人材育成には力を入れていると思います。過去に僕ら新卒が放置されてクレームを入れたため、最近の新人研修はだいぶ整備されました。そこは社長自ら汲み取って率先してくれています。

働きがい:
幅広い仕事を経験ができるため、話のネタにはなるかと。よく言えば成長できる。それが働きがいですかね。

回答者: 男性/ 平社員/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年11月23日
福利厚生:住宅補助は少ないです。交通費は全額出ます。オフィス環境:オフィスを移転
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回答者: 男性/ 平社員/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年11月23日
企業カルチャー・社風:役員と距離が近いです。上の人もいい人も多いです。色々な役員
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回答者: 男性/ ルート営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年01月12日
事業の強み:システムや商品、調剤事業と他にも多岐に渡りサービスを展開しており、ジ
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回答者: 男性/ 薬剤師/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月13日
成長・キャリア開発:業務に活用できる資格の取得には手当を出してくれる研修は実費で
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回答者: 男性/ ルート営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年01月12日
福利厚生:住宅補助はありますが、金額が少ないので一人暮らしは厳しいと思います。通
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年03月31日
事業の強み:50年前からビジネスモデルは変わっていないが、それでも右肩上がりで成
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回答者: 男性/ 商品企画課/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 商品部

2.8
口コミ投稿日:2023年08月10日
福利厚生:通勤手当等は並だと思います。社内株がありますが、どれくらい入ってるんで
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回答者: 男性/ 平社員/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年11月23日
勤務時間・休日休暇:残業はほとんどありませんでした。休日は取りやすかったです。夏
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回答者: 女性/ パートタイマー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2022年09月19日
企業カルチャー・社風:基本的にトップダウン。突然の方針変更がよくある。組織体制・
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回答者: 女性/ パートタイマー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2022年09月19日
成長・キャリア開発:オンライン研修は充実しているが、新人研修は現場任せのところが
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回答者: 男性/ 社内SE/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年06月04日
組織体制・コミュニケーション:ころころと組織図が変わるのが大きな特徴1年の中で新
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回答者: 男性/ 社内SE/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年02月24日
勤務時間・休日休暇:早番・遅番という制度があり、8時~17時と10時~19時のど
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ なし

2.8
口コミ投稿日:2020年10月22日
企業カルチャー・社風:取引先は加盟店で、会社の株主でもあるため、割りきった営業が
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口コミ投稿日:2022年06月04日

回答者: 男性/ 社内SE/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年06月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本的には業績考課・人事考課で昇給が決まるが給与レンジがいくつかのクラ
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ なし

2.8
口コミ投稿日:2020年10月22日
勤務時間・休日休暇:残業は部署、時期によって異なる。営業職よりも事務職の方が残業
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口コミ投稿日:2023年10月24日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年10月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 0万円 80万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:目標クリアしたらちゃんと支給されます。目標数値が高いので下回ると給与減
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月17日
勤務時間・休日休暇:社長が1番に定時で帰るので、自分たちも定時で帰れます。よくも
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回答者: 男性/ 社内SE/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年02月24日
福利厚生:古い会社ではあるので、退職金や住宅補助等一通りの福利厚生はあります。昼
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月20日
入社理由・入社後の印象:ライブイベントに合わせた働き方がしやすいのではないかと思
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回答者: 男性/ 社内SE/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年06月04日
オフィス環境:オフィスは御堂筋沿いにあるため、周りもにぎやかで環境としては悪くな
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回答者: 男性/ 社内SE/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年02月24日
組織体制・コミュニケーション:上層部(役員まわり)と社員層でかなりの隔たりを感じ
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ なし

2.8
口コミ投稿日:2020年10月22日
福利厚生:福利厚生は普通の会社並みにはある。社員持ち株制度もある。オフィス環境:
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
教育・研修:私は2週間の研修が設けられていたが、3日間各部署からの説明を受けた後
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口コミ投稿日:2023年11月23日

回答者: 男性/ 平社員/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年11月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 20万円 0万円 82万円
年収 330万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 82万円
給与制度:業績が良くて余った分は社長がお肉を送付してくれたりうなぎ弁当をご馳走し
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回答者: 男性/ 平社員/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年11月23日
成長・キャリア開発:先輩が優しくサポートしてくれます。働きがい:いい人が多いとい
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ なし

2.8
口コミ投稿日:2022年01月24日
女性の働きやすさ:女性は産休、育休をきちんと取得できるのでその点は働きやすいと思
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2016年03月06日
教育・研修:私は前職からバイヤーの業務をしていましたので特に教育と言う事はしてま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2016年03月06日
勤務時間・休日休暇:自分自身は誰よりも早く会社へ出勤し、仕事の量をこないしてきま
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口コミ投稿日:2016年03月06日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2016年03月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:評価基準が曖昧で透明感がない事から、ノルマがあるなら数値達成が大幅に占
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年03月14日
福利厚生:退職金など一定の福利厚生はある。オフィス環境:壁がパーテーションになっ
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口コミ投稿日:2016年03月06日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2016年03月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:自分の年齢も30歳を超えて入社したという事もあますが、早い時期に昇格し
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2016年03月06日
成長・キャリア開発:加盟店が1000店舗ある中で私が担当をしたのは約80店舗です
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月20日
勤務時間・休日休暇:有給を希望してもその理由を細かく上司に伝える必要はないので、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2016年03月06日
福利厚生:会社としての管理はキッチリしていると感じます。 年末年始、お盆、ゴールデ
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