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ピアス株式会社のカテゴリ別口コミ（1309件）

福利厚生・オフィス環境(213件)企業カルチャー・組織体制(99件)成長・働きがい(212件)事業展望・強み・弱み(123件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(246件)女性の働きやすさ(168件)入社前とのギャップ(55件)年収・給与(193件)

ピアス株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
387万円200~820万円147人

（平均年齢31.5歳）

回答者の平均年収387万円
回答者の年収範囲200~820万円
回答者数147人

（平均年齢31.5歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
（営業、MR、営業企画 他）		470万円
（平均年齢31.4歳）
企画・事務・管理系
（経営企画、広報、人事、事務 他）		526万円
（平均年齢37.7歳）
販売・サービス系
（ファッション、フード、小売 他）		307万円
（平均年齢28.6歳）
専門サービス系
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）		310万円
（平均年齢32.6歳）

年収分布

（人）
（万円）
年収データを見る（193件）

ピアス株式会社の回答者別口コミ（256件）

  • 社員 / ats 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
3.3 最新の回答：2024年04月08日
  • 販売 / 販売 / 販売 契約社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2014年時点の情報
2.4 最新の回答：2024年04月04日
  • 販売職 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
2.9 最新の回答：2024年03月21日
  • 販売 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
3.2 最新の回答：2024年03月19日
  • 販売 / なし / 販売 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 回答なし
2015年時点の情報
2.1 最新の回答：2024年03月19日
回答者一覧を見る（256件）

ピアス株式会社の職種別口コミ（1309件）

営業系（116件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（252件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
販売・サービス系（731件）
（ファッション、フード、小売 他）
専門サービス系（62件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
クリエイティブ系（55件）
（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）
IT系エンジニア（7件）
（アプリ開発、ITコンサル 他）
医薬・化学・素材・食品系専門職（60件）
（研究・製品開発、生産管理 他）
その他（26件）
（公務員、団体職員 他）
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ピアス株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月26日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業/ 主事

3.8
口コミ投稿日：2023年09月26日
福利厚生:
福利厚生は、ちゃんとついてきます。通勤手当も満額出してくれます。退職金も3年以上の年数が経てば貰えます。

オフィス環境:
オフィス環境は、年数以上に清潔感があり、清掃も行き届いていると思います。机も変わった形でセンスを感じました。会議室は広く、数もあるため良いと思います。立地については、梅田に近く、地下鉄の中津駅が直ぐなので、大変通勤しやすいと思います。仕事終わりに寄るところも沢山あります。

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ピアス株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年02月28日

回答者： 女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2024年02月28日
勤務時間・休日休暇:
残業は忙しくなければない。 あっても月3時間もない。 休暇などは、店舗によると思う。 店舗に人が少なければ有給とれる日が限られる。 有給休暇は、働いていたところは、とりやすかった。 休みは、シフト制なので、１日休みでまた仕事となる。 なので、あまり疲れがとれないことが多い。 体調管理をしっかりしないと体調を崩すので、体力に自信がないひとはあまりおすすめしません。

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ピアス株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月11日

回答者： 女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日：2024年03月11日
企業カルチャー・社風:
店舗と本社の連携があまり取れていない。本社は店舗の状況をあまり理解していない。売り上げの数字だけを見て判断している。

組織体制・コミュニケーション:
比較的歳が近いスタッフが多いのと、穏やかな性格のスタッフが多いので和気藹々としている店舗が多い。上司は年齢が離れすぎていると世代ギャップを感じることもある。縦社会だが、店舗によって雰囲気は異なる。

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ピアス株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年02月21日

回答者： 女性/ アイブロウサロン/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2024年02月21日
女性の働きやすさ:
スタッフは女性しかいませんが、女性特有のギスギスや、ドロドロしてるということは全くなく、スタッフは優しい方ばかりです。スタッフの年齢層はかなり若いので、新入社員の方は先輩との年も近いので相談などしやすいとおもおます。
年齢層が若いということは離職率が高いということなので、中堅層のスタッフはあまりいません。大体のスタッフが1年目か2年目のスタッフが多いと思います。

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ピアス株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月08日

回答者： 女性/ ats/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 社員

3.3
口コミ投稿日：2024年04月08日
成長・キャリア開発:
年に2回、資格の講座の申請ができる。
取得出来れば半額会社が負担してくれる。

働きがい:
お客様に直接感謝の言葉を頂ける。
日々の接客で自分のスキルが上がっているのを実感できる。努力した分結果が数字に現れる。

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ピアス株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年02月12日

回答者： 女性/ アイリスト/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ ケサランパサラン株式会社/ 店長

2.5
口コミ投稿日：2024年02月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:
県外への他店舗出張はなく、住んでいる地域での異動のみと聞いていたが、実際は月一ほどで飛行機や新幹線を利用した、1週間ほどの出張があった。
その他、入社前に面接で聞いていた内容とは異なる内容がある。(これは経営していく中で状況が変わったから仕方ない事ではあるが、会社の人事と各ブランドの認識の差や考え方で変わっているのだと思う。各ブランドの細かい状況を人事が理解できていない)

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ピアス株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年12月14日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2023年12月14日
事業の強み:
様々なブランドがあり、売り上げの低調なブランドを他でカバーできる。
不動産も所有しており、安定的な利益が得られる。

事業の弱み:
広告に使用できる費用が少ないため、ブランド認知力が低い。
人手不足が深刻で、現場・本社ともに足りていない。特に現場の状態は深刻で、スタッフの疲労は相当に溜まっている。

事業展望:
ブランド自体のポテンシャルはあると思うので、労働環境などを見直し、人手不足が解消できれば
より売り上げがあがっていくと思う。

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ピアス株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年02月25日

回答者： 女性/ エステティシャン/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2024年02月25日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
350万円 26万円 0万円 42万円
年収 350万円
月給（総額） 26万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 42万円
給与制度:
役職者になったら手当がつきます。配属先にもよりますが離職率も悪いので運が良ければすぐに役職になれる事もあります。
残業手当もつきますが、商業施設や百貨店内に店舗がある為、基本的には残業することの方が少ないです。

評価制度:
昇進と昇格の基準は、曖昧です。。
本社マネージャーと評価制度をするが、内容は不透明に近いです。配属されたブランドにもよりますが。

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