回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 人材紹介事業本部/ リーダー(係長相当)
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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600万円 | 40万円 | 5万円 | 100万円 |
年収 | 600万円 |
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月給(総額) | 40万円 |
残業代(月) | 5万円 |
賞与(年) | 100万円 |
株式会社クイックの口コミ一覧ページです。株式会社クイックで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを553件掲載中。ライトハウスは、株式会社クイックへの転職・就職活動をサポートします!
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
600万円 | 40万円 | 5万円 | 100万円 |
年収 | 600万円 |
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月給(総額) | 40万円 |
残業代(月) | 5万円 |
賞与(年) | 100万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
450万円 | 28万円 | 5万円 | 112万円 |
年収 | 450万円 |
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月給(総額) | 28万円 |
残業代(月) | 5万円 |
賞与(年) | 112万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
600万円 | 40万円 | 5万円 | 100万円 |
年収 | 600万円 |
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月給(総額) | 40万円 |
残業代(月) | 5万円 |
賞与(年) | 100万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
370万円 | 28万円 | 0万円 | 30万円 |
年収 | 370万円 |
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月給(総額) | 28万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 30万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
430万円 | 28万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 430万円 |
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月給(総額) | 28万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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600万円 | 42万円 | --万円 | 100万円 |
年収 | 600万円 |
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月給(総額) | 42万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | 100万円 |
株式会社クイックの評判・口コミ 成長・働きがい
回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
■成長
法人営業、個人営業に携わる事が出来る為、営業マンとしての経験を積むことが出来る。
また、新卒入社の場合1.2ヵ月ほどの研修期間があり、座学やロールプレイングを通して『営業とは何か』という基礎的な事から実務に関することまで学ぶことが出来る。(中途入社の場合は研修期間が無いため、苦戦することが多い模様)
配属されると1年目は20時まで/2年目以降は22時までオフィスに残ることが出来、最大15時間(7時~22時)働ける為、他の企業の同年代と比べ成長が早いように感じる。早く営業マンとしてのスキルを上げたい、成績を残してキャリアアップしたい、若いうちはがむしゃらに働きたいという人にはもってこいの環境。
■キャリア開発
成績やマネジメントスキル(後輩指導)により、どんどん昇給・昇格が出来る。最短記録は2年目。
20代のうちに3度の昇格を経て、リーダー職に就く人も少なくない。
逆に昇給できないような人は早々に退職する為、30手前で残っている人はほとんどリーダー職以上である。
ただ、その上は枠がほとんど無いためそれ以降のキャリアアップは至難の業。年収も頭打ちとなる。
優秀な人は20代でどんどん昇格し、30手前の市場価値が下がるギリギリで転職するような印象。